23 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
23 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
19 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,1Weiterempfehlung: 83%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Arbeiten bei HESS - eine tolle Entscheidung!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Image
HESS ist eher der Premium-Anbieter in der Branche, Qualität hat seinen Preis, das wissen unsere Kunden.
Work-Life-Balance
Ich habe viel Verständnis und Spielraum, um auf Besonderheiten der Kinder in Kindergarten und Schule reagieren zu können.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt einen schönen Katalog an Schulungsmöglichkeiten, ich lege meinen Bedarf mit dem Vorgesetzen im Jahresgespräch fest.
Gehalt/Sozialleistungen
Überdurchschnittlich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nachhaltigkeit gewinnt sehr an Bedeutung.
Kollegenzusammenhalt
Hilfsbereites und focussiertes Umfeld.
Umgang mit älteren Kollegen
ohne negative Beispiele
Vorgesetztenverhalten
Enge Abstimmung ist möglich, ansonsten erhält man bei HESS immer Gestaltungsspielraum.
Arbeitsbedingungen
Gute Büro- und IT-Ausstattung, eher überdurchschnittlich!
Kommunikation
Sehr klare und schnelle Kommunikation durch die Geschäftsführung, wenig Flurfunk möglich.
Gleichberechtigung
ohne negative Beispiele
Interessante Aufgaben
Man arbeitet im internationalen Umfeld, das habe ich mir immer gewünscht.
Arbeitsatmosphäre
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Nur noch Berg ab
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Ausbildung im Betrieb hat ein wirklich gutes Niveau, es wird sich um die Auszubildenden gekümmert und auch sehr gut auf die Prüfungen vorbereitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Entscheidungen der Geschäftsführung
Das Klima der Firma gegenüber
Verbesserungsvorschläge
Aufhören Mitarbeiter nur wie zahlen zu behandeln.
Es kann nicht sein dass ein Mitarbeiter mit Jahresvertrag, bis ein paar Wochen vorher nicht weiss ob er noch einen Jahresvertrag erhält, nur weil man sich unbedingt alles bis zum letzten Tag offen halten möchte um ja keine unnötigen Kosten zu haben. Und dann aber im nächsten Zug für nicht nachvollziehbare Dinge Unmengen an Geld ausgeben.
Arbeitsatmosphäre
Die Kollegen halten gut bis sogar sehr gut zusammen. Jedoch steigt die Unzufriedenheit im gesamten Unternehmen deutlich, da die Geschäftsführung sich nicht für die Arbeitnehmer interessiert.
Image
Die Zufriedenheit der Mitarbeiter nimmt immer weiter ab. Der Firma gegenüber kommt man mit keinem wirklich guten Gefühl mehr auf die Arbeit.
Work-Life-Balance
Es gibt vereinzelt Personen die selbst im Urlaub nicht drum rum kommen zu arbeiten, das ist allerdings die Ausnahme.
Da die Firma Saison Betrieb hat, gibt es im Sommer meist nicht all zu viel zu tun, dafür im Winter aber umso mehr.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden unterstützt, aber Aufstiegschancen sind kaum vorhanden.
Arbeitsbedingungen
Was ich einfach schade finde ist, dass es Kollegen gibt, die schon länger da sind, und sich gefühlt deswegen fast alles erlauben dürfen. Gerade Azubis gegenüber gibt es ein paar die sich nicht gut verhalten, und das als Regelfall.
Im ganzen ist die Ausbildung jedoch zu empfehlen. Zumindest im Betrieb.
Interessante Aufgaben
Die Firma stellt sehr Individuell angepasste Maschinen her , und dass auch noch sehr umfangreich.
Aufgaben werden so wie ich es bisher mitbekommen habe so verteilt, dass fast jeder Verantwortung übernehmen kann und muss.
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Spannendes Unternehmen, sehr fortschrittlich, eine gute Wahl!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
kurzweilig, hohes Tempo im Tagesgeschäft, schnelle Umsetzung von Veränderungen
Image
Solides Unternehmen seit fast 75 Jahren.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird forciert in den Jahresgesprächen.
Gehalt/Sozialleistungen
Ich finde die Leistungen überdurchschnittlich!
Kollegenzusammenhalt
muss ich noch herausfinden
Umgang mit älteren Kollegen
wertschätzend
Arbeitsbedingungen
überdurchschnittliche Ausstattung der Arbeitsplätze, Digitalisierung wird in allen Bereichen vorangetrieben.
Kommunikation
sehr schnell und direkt
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Tolles Unternehmen!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Schnelle Abstimmung, unkomplizierte Geschäftsführung, faires Miteinander.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu wenig Sozialräume, aber Planungen laufen bereits.
Verbesserungsvorschläge
Hohes Tempo, manchmal fast zu hoch. Aber die Aufgaben sind immer interessant.
Arbeitsatmosphäre
Schöne Aufbruchsstimmung, positives Umfeld!
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Ich kann diesen AG nicht empfehlen!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nicht erwähnenswert.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine entsprechende Wertschätzung der Mitarbeiter/innen. Teilweise kein angemessener Umgangston und Wortwahl.
Ich habe nach 3,5 Monaten noch kein Arbeitszeugnis erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Der HR-Abteilung die entsprechende Kompetenz in der Unternehmensgruppe gewähren.
Arbeitsatmosphäre
Wenig Rücksichtnahme innerhalb des Teams.
Work-Life-Balance
Es sind viele Themen und Aufgaben zu bearbeiten, somit dauerhaft viel Mehrarbeit zu leisten.
Stundenabbau ist nach Genehmigung möglich.
Gehalt/Sozialleistungen
Es gibt keinen Tarifvertrag, man orientiert sich am MTV Metall in einzelnen Punkten.
Kollegenzusammenhalt
Anfangs war die Zusammenarbeit im Team sehr gut, was sich dann deutlich verschlechtert hat. Eine offene, ehrliche, vertrauensvolle und partnerschaftliche Zusammenarbeit war dann in der Abteilung nicht mehr gegeben.
Vorgesetztenverhalten
Keine gravierende Besserung der Situation durch neue Abteilungsleitung. Arbeitsprobleme werden vom Vorgesetzten ignoriert. Keine Weiter-entwicklung in der Abteilung möglich. Kein Rückenhalt von Abteilungsleitung.
Arbeitsbedingungen
Der Arbeitsplatz befindet sich in einem "Blechcontainer" abseits dem üblichen Verwaltungsgebäude.
Interessante Aufgaben
Die zentrale HR-Abteilung ist für alle Standorte der Unternehmensgruppe zuständig. Das ist interessant, jedoch auch anspruchsvoll, da überall andere Gegebenheiten maßgebend sind.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Ich arbeite gerne bei HESS :-)
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wir haben einen wirklich sehr guten Umgang im Unternehmen mit der Pandemie. Man fühlt sich sicher und mitgenommen. Das gewissenhafte Krisenmanagement ist wirklich gut.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
nichts
Verbesserungsvorschläge
Wir brauchen Parkplätze... das wird langsam knapp
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehm und kollegial.
Kollegenzusammenhalt
Ein wirklich guter Zusammenhalt und geprägt von Hilfsbereitschaft untereinander. Man geht gerne zur Arbeit. Der Ton zwischen den Kollegen ist stets freundlich. Auch bei Konflikten ist der Umgang respektvoll und es ist auch keiner nachtragend.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten haben stets ein offenes Ohr und man fühlt sich verstanden. Wünsche oder Probleme werden ernst genommen.
Kommunikation
Hier könnte man sich etwas mehr wünschen, zb Vorstellung neuer Kollegen
Interessante Aufgaben
Tolle Aufgaben in einem modernen Unternehmen.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Unternehmen mit Potential!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
dynamisches Umfeld mit viel Freude am Erfolg
Image
TOP!
Kollegenzusammenhalt
offenes und kollegiales Arbeitsumfeld
Umgang mit älteren Kollegen
wertschätzend und respektvoll
Vorgesetztenverhalten
wertschätzende und faire Führung
Arbeitsbedingungen
hohe IT-Affinität, starkes Drang zu Digitalisierung
Kommunikation
Es wird sehr viel Wert auf Transparenz in der Kommunikation gelegt.
Gehalt/Sozialleistungen
angemessen
Interessante Aufgaben
hohe Ideenvielfalt und hohe Geschwindigkeit bei der Umsetzung.
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Unterstützung bekommt man hier keine!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Motivation, Delegation, Tut was für die Mitarbeiter und geht auf Verbesserungsvorschläge ein und lehnt sie nicht ab nach 6 Monaten Bearbeitungsbereich Zeit. Zeigt euren Mitarbeitern Perspektiven...
Karriere/Weiterbildung
Nach der Ausbildung arbeiten bis zur Rente!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir starten durch
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Wer dabei mitmachen möchte, das Unternehmen nach vorne zu bringen, kann sich aktiv einbringen. Für Bestandswahrer wird es allerdings unangenehm.
Image
International als Hersteller von Betonsteinmaschinen und Anlagen sehr gut. Als Arbeitgeber aufgrund der vielen Wechsel in der Geschäftsführung sicher angezählt. Fagen Sie einfach die heutigen Mitarbeiter!
Work-Life-Balance
Es kommt darauf an, was man selbst daraus macht. In allen Abteilungen gibt es mal mehr und mal weniger zu tun. Grundsätzlich wird natürlich Einsatz benötigt und erwartet, aber dies geht nicht über das normale Maß hinaus.
Karriere/Weiterbildung
Hier gibt es sicher Nachholbedarf. Es liegt aber auch hier an jedem selbst. Fragen kostet erst einmal nichts.
Gehalt/Sozialleistungen
Im großen und ganzen wird schon recht gut bezahlt. In der Vergangenheit wurde jedoch oft nach Nasenfaktor entschieden. Dies gilt es jetzt an- und auszugleichen.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt in den einzelnen Abteilungen kann als gut oder sogar sehr gut beschrieben werden. Abteilungsübergreifend gibt es wie bei allen Unternehmen noch Verbesserungspotential.
Vorgesetztenverhalten
Es kommt natürlich immer darauf an, in welcher Abteilung man arbeitet. Grundsätzlich sind die Vorgesetzten sehr daran interessiert, eine gute Arbeitsatmosphäre zu schaffen und den Dialog zu den Mitarbitern zu suchen.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind gut. Es wird darauf Wert gelegt, dass die Ausrüstung stimmt. Entsprechende Investitionen sind für dieses Jahr geplant.
Kommunikation
Könnte besser sein. Durch die neue Geschäftsleitung auf der Ebene der Holding ist aber nicht nur Besserung in Sicht, sondern wird Verbesserung auch schon praktiziert. Dabei ist vor allem die Offenheit eine bislang so noch nicht erlebte positive Neuerung. Die Tür des neuen CEO steht für jeden offen!
Interessante Aufgaben
Kurzweiliger geht es nicht. Individueller Maschinenbau bedeutet für alle Abteilungen und Aufgaben immer wieder neue Herausforderungen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Toller Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Unterstützung und den Zusammenhalt zwischen Kollegen und Vorgesetzten.
Familiäres Umfeld
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 27 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird HESS Group durchschnittlich mit 4,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 80% der Bewertenden würden HESS Group als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 27 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 27 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich HESS Group als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.