10 von 61 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Work-Life-Balance
Score-Details
10 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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10 von 61 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 4,3Weiterempfehlung: 80%
Toller Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Heuel Logistics in Meinerzhagen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
sehr angenehm, gute Ausstattung
Work-Life-Balance
Home Office ist je nach Abteilung möglich
Kollegenzusammenhalt
Zusammenarbeit ist hier unabdingbar, deswegen funktioniert es sehr gut
Vorgesetztenverhalten
Auch sehr gut. Immer freundlich und fair
Kommunikation
Informationen erhält man über mehrere Kanäle
Interessante Aufgaben
Weiterbildungen werden gerne unterstützt
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Einfach ein guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Heuel Logistics in Meinerzhagen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Super, neue Kollegen werden herzlich aufgenommen
Work-Life-Balance
Es wird auf persönliche Umstände Rücksicht genommen
Kollegenzusammenhalt
sehr gut
Vorgesetztenverhalten
Top, immer ein offenes Ohr
Kommunikation
regelmäßige Besprechungen, man wird schnell über Neuigkeiten informiert
Interessante Aufgaben
Man hat viele Gestaltungsmöglichkeiten
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Moderner Familienbetrieb
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Heuel Logistics in Meinerzhagen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gibt eine neue, voll ausgestattete Küche mit Wintergarten.
Teamevents finden statt (gemeinsames Kochen etc.)
Es sind genügend Parkplätze vorhanden.
Individuelle Gehaltsverhandlungen.
Bei guten Leistungen wird man dementsprechend entlohnt/belohnt.
Verbesserungsvorschläge
Es ist schon viel verbessert und vor allem investiert worden (Klimaanlagen, Küche, Büros werden komplett renoviert).
Es könnte ein externes Mittagessen angeboten werden, Kinderbetreuung.
Arbeitsatmosphäre
Feedbackkultur ist hervorragend geworden
Work-Life-Balance
Flexibel in der Arbeitszeit
Karriere/Weiterbildung
Es werden laufend Fortbildungen angeboten und vom Arbeitgeber übernommen.
Umgang mit älteren Kollegen
Viele ältere Kollegen und Kolleginnen sind schon lange hier beschäftigt
Vorgesetztenverhalten
Immer erreichbar, es wird sich umgehend gekümmert.
Kommunikation
Sehr gut, die GF ist immer erreichbar. Man ist gut informiert.
Gleichberechtigung
Die Geschlechterverteilung ist im Kaufmännischen sehr ausgewogen, im Lager- und Fahrerbereich nicht.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Benefits
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Inhabergeführtes Familienunternehmen mit flacher Hierarchie. Man wird herzlich auf- und persönlich an die Hand genommen.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Heuel Logistics in Meinerzhagen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Fairness, Offenheit und verbindlichkeit.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts auszusetzen.
Verbesserungsvorschläge
Zentralisierung der Standorte, Eigene Kinderbetreuung, Bestellcatering
Arbeitsatmosphäre
Lob und Kritik wird regelmäßig ausgetauscht
Image
Ehemalige Kollegen kommen wieder
Work-Life-Balance
Home-Office / Arbeitszeitverlegung jederzeit möglich
Karriere/Weiterbildung
Regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten
Gehalt/Benefits
Solides Gehalt
Kollegenzusammenhalt
Jeder hilft jedem
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen unterstützen mit Ihrer Erfahrung und werden sehr geschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Klare Definitionen und Diskussionen auf Augenhöhe
Arbeitsbedingungen
Moderne Technik, renovierte Büros
Kommunikation
Regelmäßige QM / Geschäftsmeetings
Gleichberechtigung
Hoher erfolgreicher Frauenanteil
Interessante Aufgaben
Aufgaben aus der Reihe sind auch immer mal wieder möglich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Stetige Weiterentwicklung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Heuel Logistics in Meinerzhagen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht ein ehrlicher und fairer Umgang.
Work-Life-Balance
Home Office, Flexible Arbeitszeiten
Karriere/Weiterbildung
Führungskräftenachwuchspool, Seminare aller Art
Kollegenzusammenhalt
Betriebsfeste, Kommunikations Workshops
Umgang mit älteren Kollegen
Kollegen und Kolleginnen in allen Altersschichten
Interessante Aufgaben
Es kann immer etwas dazugelernt werden
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Könnte besser sein
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Heuel Logistics in Meinerzhagen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf Qualität setzen anstatt auf Quantität
Image
Kaum Mitarbeiter aus dem Ort. Fahrer zu 90% Osteuropäisch. Subunternehmer ebenfalls.
Image unterirdisch
Work-Life-Balance
Arbeiten ohne Pausen. Und das manchmal auch über 12 Stunden am Tag. Natürlich ohne bezahlte Überstunden
Karriere/Weiterbildung
Hier wird viel bezahlt und investiert. Nützt nur nichts weil an Führungspositionen fast nur Luftblasen sitzen
Gehalt/Benefits
Eher untere Ebene. Im Vergleich mit der ansässigen Industrie eine Lachnummer
Kollegenzusammenhalt
Jeder ist sich selbst der nächste
Umgang mit älteren Kollegen
Eigentlich gut, aber jünger ist halt billiger
Vorgesetztenverhalten
Fair,mehr aber auch nicht
Arbeitsbedingungen
Zumindest bemüht man sich
Gleichberechtigung
Wer sich gut verkaufen kann, ist vorne. Gute Leistung zählt selten
Interessante Aufgaben
Immer das selbe. Bürojob halt
Arbeitsatmosphäre
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kommunikation
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Mehrfachbewertung
Relativ in Ordnung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Heuel Logistics in Meinerzhagen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Je nach Abteilung unterschiedlich
Work-Life-Balance
Da die meisten Abteilungen unterbesetzt sind, oder einfach falsch strukturiert, ist Urlaub nehmen immer mit einem schlechten Beigeschmack verbunden.
Karriere/Weiterbildung
War vor Corona definitiv besser.
Kollegenzusammenhalt
Auch hier, innerhalb einer Abteilung hält man zusammen, aber da hört es auch schon auf.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten die ich kenne sind alle ziemlich Fair und korrekt.
Arbeitsbedingungen
Überstunden zählen zum normallfall, auch dass man seine Mittagspause durcharbeitet, ich kenne keinen Kollegen der diese wirklich mal gemacht hat in den letzten Jahren.
Klare Verantwortungen für Bereich/Kunde X/Y wird mehr nach Lust und Laune gehandhabt, was einem gerade einen Vorteil bringt.
Kommunikation
Kommunikation innerhalb einer Abteilung ist gut.
Zwischen den Abteilungen ist es so, als wäre man in unterschiedlichen Firmen wo man versucht sich gegenseitig auszuspielen.
Gehalt/Benefits
Ich denke man ist hier im guten Mittelfeld, zumindest fühle ich mich nicht unfair bezahlt, mehr könnte es natürlich immer sein.
Pünktlich zwischen dem 6-9 eines jeden Montags wird ungefähr das Gehalt überwiesen.
Gleichberechtigung
Jeder wird gleich behandelt
Image
Umgang mit älteren Kollegen
Interessante Aufgaben
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GUTES, SERIÖSES Unternehmen!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Heuel Logistics in Meinerzhagen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
stets pünktliche Bezahlung, fairer Umgang, man konnte offen seine Meinung äußern..
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man sitzt mittlerweile räumlich weit auseinander in den Büros. Teils an unterschiedlichen Standorten. Das war früher besser, ist aber dem Wachstum und der "mehr" Leute im Büro geschuldet....
Verbesserungsvorschläge
Gemeinschaftsraum / Aufenthaltsraum fehlte
Arbeitsatmosphäre
Sehr abwechslungsreich
Image
sehr guter Ruf
Work-Life-Balance
Man ist halt Dienstleister und es gibt logischerweise Auftragsspitzen und Kernzeiten in denen viel los ist wenn man operativ direkt beschäftigt ist.
Karriere/Weiterbildung
gerade bei jüngeren Kollegen oft mitbekommen, dass die Firma ihren Nachwuchs gerne zur Schule schickt: Viele Kollegen haben eine Weiterbildung zum Verkehrsfachwirt gemacht und die Firma hat die Kosten übernommen.
Gehalt/Benefits
war okay und besser als bei den anderen LDL in der direkten Umgebung
Umgang mit älteren Kollegen
da wurde kein Unterschied gemacht.
Vorgesetztenverhalten
... hatte ich nie Probleme!
Arbeitsbedingungen
sehr IT abhängig. Fällt die aus ist man im A...
Aber wo ist das heute nicht der Fall.
Kommunikation
offene Kommunikation. Egal ob Männlein oder Weiblein; Hautfarbe oder welcher Religion man angehört.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Disposition
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Heuel Logistics in Meinerzhagen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
kurze Wege, flache Hierachien, schnelle Entscheidungen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt keine Kantine
Verbesserungsvorschläge
Büros zum Teil zu voll. Hier sollte mehr Platz geschaffen werden
Arbeitsatmosphäre
Es wird sich gegenseitig unterstützt. Man bekommt Hilfe, wenn es am stressig wird.
Image
führender Anbieter
Work-Life-Balance
Die Branche bringt es mit sich, dass 24/7 LKW unterwegs sind. Dafür ist es gut organisiert. Allerdings nichts für schwache Nerven
Umwelt-/Sozialbewusstsein
neuste Technik ist Standard
Kollegenzusammenhalt
Die meisten Kolllegen sind nett.
Vorgesetztenverhalten
Guter Draht. meistens ein offenes Ohr
Arbeitsbedingungen
Logistik ist ein zum Teil hektischer stressiger Job. Ich finde es klasse
Kommunikation
Direkter Draht zum Chef - flache Hierachien
Gehalt/Benefits
ok, besser als in anderen Logistikunternehmen
Gleichberechtigung
50 / 50 Männer und Frauen - viele Frauen in mittleren Führungspositionen
Interessante Aufgaben
Aufgrund des Wachstums der letzten Jahre gibt es immer wieder neue Aufgaben und Herausforderungen - es wird nciht langweilig
Umgang mit älteren Kollegen
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Man kommt gerne auf die Arbeit
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Heuel Logistics in Meinerzhagen gearbeitet.
Work-Life-Balance
Es gibt ruhige, aber auch stressige Zeiten.
Kollegenzusammenhalt
Viele sind per "DU", kollegiales Verhalten
Vorgesetztenverhalten
Es gibt viele Vorbilder im Unternehmen, die bereits ihre Ausbildung bei Heuel gestartet haben und nun in Führungspositionen sind.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.