Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
94 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Stellen in Europa werden massiv abgebaut und nach Indien verlagert
Nichts
Alles
Andere Führung
Mobbing unter Kollegen, Druck von oben
Gibts das noch
keine
keine
für den Höllenjob zu wenig
Angeblich gross geschrieben, aber vor Weihnachten 150 Mitarbeiter entlassen
Katastrophe
Ältere wurden bevorzugt behandelt
Druck und Überwachung
Höchste Burnoutrate was ich erlebt hab
Nur Befehle
Jeder verdiente was anderes für die gleiche Aufgabe
Neine
Gehalt und dass man krankmachen konnte
Fast alles
Snackautomat in den Keller stellen
Jeder macht da drin nur das nötigste
Stark nachgelassen
Bei der 3-Schicht hast du keine work-Life Balance
Einfach nur Pflaster stanzen und arbeiten
Pharma zahlt gut sonst wäre da keiner mehr
Ohne Ende Plastik Müll
Das hält keiner zusammen… jede Schicht schaut nur auf sich
Ü60 müssen auch 3 Schicht machen
Die Vorgesetzten sind nicht der Rede wert…
Gibt Räume ohne Fenster
Spricht doch keiner deutsch
Werden nur die bevorzugt die der Chef mag
Pflaster Stanzen
Mit Fleiß wird man auch belohnt.
Transparent und Kommunikation könnte besser werden.
Image & Benefits
Moderne Unternehmenskultur wird deklariert aber nicht umgesetzt. Alte Hirachien, Gräben zwischen Bereichen.
Keine Führung und Fehlerkultur
viel eigenes Interesse im Fokus statt Teamplay
Delegation statt Führung
Mehrklassen-Gesellschaft
Das Verhalten der Vorgesetzten ist autoritär und völlig veraltet. Mitarbeitende werden respektlos behandelt und eher wie Arbeitskräfte zweiter Klasse als wie Menschen. Der Führungsstil wirkt systematisch und scheint sogar gezielt gefördert zu werden. Von modernen Unternehmenswerten keine Spur.
Alles in Billiglohn Länder verlagern und am Ende wird es nur noch schlimmer, ineffiziente Arbeitsweise
Nicht immer Menschen rausschmeißen damit der Aktienkurs stimmt
Hängt stark von den Kolleg*innen ab
Wenn man Glück hat
Nur wer mit dem Chef kann
In der richtigen Abteilung schon
Langjährige Mitarbeiter*innen werden entsorgt
Micromanagement vom feinsten
Großraumbüro
Wichte Mails bekommen nur ausgewählte Mitarbeiter*innen
Gehalt (angemessen) und Kantine
Unstrukturiert, unorganisiert
- Nicht zu übertrieben mit HSE-Themen
- IT-Infrastruktur: besseres/schnelleres Ticket-System, unkomplizierte(r) Zugangsantrag/-berechtigung, usw.
Ich hatte eine bessere Vorstellung vor der Anstellung. Das Image ist schöner als die Realität. Die Mitarbeiter sind nicht zufrieden, reden meisten schlecht über die Firma.
Bisher nichts
Sie sind daran
Viele können nichts dafür. Sie sind da.
Zu viele technische/IT-Probleme
GAR NICHTS!
siehe oben
Pustet mal eure GenMed-Abteilung durch. Da sind alteingessessene RLs die's bei euch ganz schön bunt treiben und dementsprechend mit Ihrem Verhalten auch davonkommen.
GenMed-Abteilung
Total verstaubt
Vorgesetzte hat von nichts eine Ahnung und versucht dies dann auch dementsprechend zu vertuschen.
bAV - Abteilung findet es gar nicht notwendig sich zu melden zwecks Bearbeitung. Herzliche Grüsse an Tower Watson! Kann man nur mit dem Kopf schütteln.
Vorgesetzte bzw. RL schafft es jahrelange Mitarbeiter systematisch rauszuekeln.
Unter aller Kanone!
Gerade die Abteilung GenMed Bayern/Hessen/Baden-Württemberg ist unter aller Kanone. Herzliche Grüsse an die zuständige RL! Führt ein Terror-Regime vom feinsten!
Sogar beim Vorstellungsgespräch damals sind falsche Tatsachen zum hineinlullen genannt worden und haben sich im Arbeitsalltag nicht bewahrheitet. 120 Ärzte als Reg-KAM zu betreuen und jeder erste davon empfängt nicht. Völliger Wahnsinn!!!!!!!!!!
Nicht existent. Gibt Fragestellungen an andere Untergebene weiter. Ihre Zeit sei ja "kostbar."
Produkte sind steinalt. Aber Firma versucht diese neu aufzupeppen.
Gute Arbeitsatmosphäre und Aufstiegsmöglichkeiten.
Häufig Umstrukturierungen und viele Sparmaßnahmen. Das Gehalt ist auch nicht mit anderen Pharmafirmen vergleichbar
Weniger Sparmaßnahmen, Weihnachtsfeier und Wiesn nicht streichen
So verdient kununu Geld.