Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
34 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Saftey First. Sicherheit ist da ein ganz großes Thema
Produktionsmitarbeiter müssen jährliche Prüfungen machen um einen gesonderten Zuschuss am Lohn beizubehalten
Mehr miteinander arbeiten!
Im großen und ganzen eine gute Zusammenarbeit
Büroangestellte haben Gleitzeit was sehr von Vorteil ist. Für die Produktion, die 7 Tage am Stück arbeitet, ist es sehr schwer Arbeit und Familie unter einen Hut zu bekommen.
Bei offenen Stellen gibt es Ausschreibungen. Ansonsten eher mager das man dort weit kommt,da die Teams recht jung vom alter her sind.
Unter den einzelnen Abteilungen ist es recht gut. Man hilft sich gegenseitig. Aber auch da sind Produktion und Büro weit getrennt voneinander
Gutes Verhältnis. Man akzeptiert sich und geht Respektvoll miteinander um
Es gibt gute und es gibt die anderen. Die, die nach Nasenfaktor entscheiden
Oft wird was falsch übermittelt oder überhaupt nichts gesagt. Mehr Kommunikation Abteilungsübergreifend wäre Sinnvoller!
Mehr geht immer. Für Industrieverhältnisse eher Durchschnitt. Besonders für Produktionsmitarbeiter die Nachts und am Wochenende immer arbeiten müssen wären gute Zuschläge sinnvoll als nur der Mindestsatz.
Von oben wird einem das immer eingeimpft. Funktioniert ausgewogen
Immer wieder der selbe Ablauf
Im Grunde genommen gut. Kleinigkeiten kann man immer verbessern.
Bei 7 Tagen Vollkontischicht ist es damit ein bisschen schwierig. Weiß man aber ja vorher. Genehmigter Urlaub kann auch genommen werden. Es wird niemand aus dem Urlaub zurückgeholt. Es ist auch möglich mal kurzfristig frei zu bekommen.
Es gibt einen Haustarifvertrag der alle üblichen Zulagen regelt. außerdem werden Urlaubs- und Weihnachtsgeld gezahlt. Das Geld wird immer pünktlich überwiesen.
Ich arbeite gerne mit meinen Kollegen zusammen. Es wird sich gegenseitig unterstützt.
Top! Es werden auch Leute eingestellt, die woanders auf Grund ihres Alters ( ü. 50 ) nicht mehr so gern eingestellt werden.
Absolut korrekt und fair.
Da das Unternehmen in den letzten Jahren viele neue Mitarbeiter eingestellt hat und die Produktion stetig steigt, gibt es vor allem in den Büros und der Logistik Platzprobleme. Es wird aber ständig an neuen Lösungen gearbeitet.
Es gibt interne Schulungen für einzelne Abteilungen. Auf den regelmäßig stattfindenden Betriebsversammlungen informiert die Geschäftsführung über Aussichten, Gewinne und Erfolge des Unternehmens.
In dieser Firma werden alle gleich behandelt.
Es gibt viele interne Projekte an denen man sich auch als Arbeiter beteiligen kann. Man wird ständig gefordert neues dazuzulernen.
-Sehr flexibel
-Sehr pünktlich
-Auf Augenhöhe
-Jederzeit gesprächsbereit
Konstruktive Kritik wird gern gegeben und diese ist auch in den meisten Fällen sehr gut, was positiv ist. Sollte jedoch konstruktive Kritik gegeben werden, ist es manchmal schwer, diese durchzusetzen oder Vorschläge verlaufen sich im Sand, was jedoch hauptsächlich der amerikanischen Art des Unternehmens zur Last zu legen ist.
-Angebote zur Förderung und Weiterbildung
-Ausstattung des Arbeitsplatzes
-Betriebsräume ausbauen
-Zuschläge für Pendler
Stets lockerer Umgang mit den Vorgesetzten. Es wird gelobt wo Lob angebracht ist und konstruktiv kritisiert wenn nötig, dies jedoch nur in angebrachtem und umgänglichem Ton.
Das Image der Firma ist durchaus positiv, könnte jedoch durch Werbung verbessert werden.
Die Urlaubstage sind jederzeit änderbar und auch die Arbeitsstunden sind nach Absprache sehr flexibel.
Die Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten sind leider sehr beschränkt. Sobald man in einer Stelle angekommen ist, ist es sehr schwer, Weiterbildungen oder Förderungen inner- sowie außerhalb dieses Bereiches zu bekommen. Der Aufstieg in die höheren Gefilde ist steinig.
Das Gehalt ist überdurchschnittlich gut und wird immer pünktlich gezahlt. Es gibt ein Weihnachts- und Urlaubsgeld. Sozialleistungen sind mit einer betrieblichen Altersvorsorge in hohem Maße vorhanden. Diese beträgt einen sehr beachtlichen Betrag pro Jahr.
Leider fehlt ein Zuschlag für Pendler.
Es wird sehr auf die Umwelt geachtet und die Entsorgung der Betriebsmittel wird strenger Kontrolle unterzogen.
In meinem Bereich ist der Zusammenhalt gefestigt.
Der Umgang mit älteren Kollegen ist gut und die Arbeitsbedingungen werden dem Alter entsprechend angepasst.
Die Vorgesetzten verhalten sich sehr sozial und auf Augenhöhe. Zu keiner Zeit fühlte ich mich geringschätzig behandelt.
Durch die sehr schnelle Expansion des Unternehmens herrscht momentan ein Mangel an Büroplätzen, welcher jedoch im Bereich des Möglichen begrenzt wird.
Jeglicher Firmenumsatz und Gewinn wird kommuniziert.
Frauen und Männer haben in dieser Firma, in jedem Bereich die gleichen, ihren Fähigkeiten und Ambitionen entsprechenden, Chancen.
Dieser Punkt ist durch die Vorgaben durch die Stellenbeschreibungen und Stelleninhalte schlecht zu bewerten und wurde aus diesem Grund neutral bewertet.
Das Produkt
Dass schlechte Ergebnisse toleriert werden und Probleme nicht angegangen werden.
Mehr Struktur
Sachorientiert arbeiten
Ziele nicht aus den Augen verlieren
Gegenseitige Schuldzuweisungen oder die Arbeiter in der Produktion für alles verantwortlich machen
Flexible Arbeitszeiten aber auch die Erwartung am Wochenende und nachts zu arbeiten. Elternzeit wird noch nicht routiniert eingeplant
Okay
Gegenseitige Schuldzuweisungen, Wissen nicht weitergeben, ins Messer laufen lassen
Alles okay
Unprofessionelles und aggressives Verhalten hat selbst in Gegenwart des Chefs keine negativen Konsequenzen
Gefährliche Arbeitsumgebung in der Produktion mit mangelndem Schutz. Im Büro alles okay
Viele Meetings wurden einberufen und kurzfristig abgesagt. Gute Ergebnisse gab es wenige da Absprachen selten eingehalten wurden.
Hab nichts gemerkt
Nur zu viele zu schlecht koordiniert. Wer ist eigentlich der Chef? Zu viele Umbrüche zu viele Brände zu löschen.
Lieber ehemaliger Kollege,
vielen Dank für Deine faire Bewertung.
Du hast recht, dass es noch nicht überall so "rund" läuft, wie wir es uns selber wünschen würden, aber wir arbeiten beständig daran.
Schade finde ich, dass Du die Arbeitsumgebung in der Fertigung als "gefährlich" eingeschätzt hast. Wie Du sicher noch weißt, haben Arbeitsschutz und Arbeitssicherheit bei uns höchste, sogar allerhöchste Priorität. Wenn Du also konkrete Gefährdungen ausgemacht hast, möchte ich Dich bitten, schnell Verbindung zu mir aufzunehmen, um mir mitzuteilen, was genau Du gemeint hast, damit wir die Gefahren dort umgehend beseitigen können. Dies tust Du dann auch im Interesse unserer Kollegen, die heute dort arbeiten.
Vielen Dank, schöne Grüße und Dir alles Gute auf Deinem weiteren Weg!