Solange man es nicht selber erlebt hat, kann man das nicht glauben.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass er sich das "Best in Class" wirklich ernst nimmt und hier aus Mittelstand und Konzern die Negativen Punkte wie kein zweiter vereint:
- Hoher Druck und dafür schlechte Bezahlung
- Konzernstrukturen mit viel Bürokratie, aber ohne echte Verlässlichkeit.
- Schnelle Entscheidung nach außen, intern jedoch lange Abstimmungswege
- Wenig Transparenz bei Entscheidungen, gleichzeitig hohe Erwartung an Eigenveranwortung
- Kostenfokus wie im Konzern, aber ohne entsprechende Unterstützung.
Was man aber wirklich lobend hervorheben muss, dem Parkplatzthema wurde sich endlich angenommen, weniger Mitarbeiter benötigen auch weniger Parkplätze
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gehalt, Karriere Chancen, Gleichberechtigung, Wertschätzung usw.
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter wirklich Wertschätzen!
Ehrlich zu uns sein.
Führungskräfte verbessern.
Klare Strukturen.
Weniger Druck
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmospäre ist eher angespannt.. hoher Druck, wenig Wertschätzung und am Ende bekommt man nicht mal mehr ein Dankeschön
Image
Mehr Schein als sein.
Work-Life-Balance
Normale Schichtarbeit, um Urlaub muss man kämpfen
Karriere/Weiterbildung
Freunde und Familie kommen weiter ansonsten sieht es sehr schlecht aus.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist weit hinter dem Tarif, auch wenn die Geschäftsführung das anders sieht. Hier gibt es wohl noch Übungsbedarf beim Rechnen. Urlaubs und Weihnachtsgeld sowie eine allgemeien tarifliche Angleichung sollten heutzutage normal sein. Sozialleistungen sind gut.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Naja, der Müll wir zumindest inzwischen getrennt.
Kollegenzusammenhalt
Bisher war das eine der wenigen noch verbliebenen Pluspunkte, aber hier bröckelt es zunehmend.
Umgang mit älteren Kollegen
Gibt es kaum.
Vorgesetztenverhalten
Ein Fass ohne Boden.. Die eigentlichen Aufgaben eines Vorgestzen werden hier kaum erfüllt. Gefühlt arbeitet man hier gegen die Mitarbeiter. Nach einer zeitweisen Übernahme einer weitern Abteilung sieht man den Abteilungsleiter eigentlich kaum noch. Hier weis ich nicht, ob das nicht sogar positiv ist. auch die Hr-Abteilung hat anscheinend inzwischen etwas gegen Mitarbeiter. Als mitarbeiter ist man hier eher geduldet als willkommen, was man auch an den Kommentaren der HR auf Kununu sieht. Offene Kritik ist hier strengstens verboten. Leidige Themen, die immer wieder angesprochen werden, werden als Nörgeln abgestempelt, und es wird gefragt, ob man lieber das Unternehmen verlassen will.
Arbeitsbedingungen
Es ist eng und heiß im Sommer. Hier gibt es bestimmt einiges, was man besser machen könnte, aber meistens heißt es: kein Geld oder keine Zeit.
Kommunikation
Wenn kommuniziert wird, weiß man aktuell nicht einmal mehr, ob man die Wahrheit gesagt bekommt oder am Ende eh alles ganz anders kommt.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung sieht anders aus. Es gibt die Guten (Ja-Sager) und die, die nicht so gern gemocht werden. Hier hat man sich auch einiger entledigt
Interessante Aufgaben
Klassische Serienfertigung aber recht moderne Maschinen.