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Hillert 
und 
Co.
Bewertungen

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21 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 3,8Weiterempfehlung: 67%
Score-Details

21 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Interessante Aufgaben, tolle Kollegen, viel Eigenverantwortung

4,2
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Hillert und Co. in München gearbeitet.

Work-Life-Balance

Für eine Agentur sind die Arbeitszeiten absolut human, auch Urlaubsanträge wurden immer ohne Diskussion unterzeichnet.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen sind durch die Bank offen, hilfsbereit, gesprächig.

Umgang mit älteren Kollegen

Sehe keine Unterschiede zwischen der Behandlung von Kollegen verschiedener Altersstufen.

Vorgesetztenverhalten

Es gibt klare Hierarchien, aber auch in jedem Bereich viel Eigenverantwortung. Faires und freundliches Verhalten der Vorgesetzten.

Arbeitsbedingungen

Viele Arbeitsplätze im Großraumbüro.


Arbeitsatmosphäre

Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kommunikation

Gehalt/Benefits

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Mehrfachbewertung

Innovativ, fair und "interactive" - macht...

4,9
Mehrfachbewertung
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Hillert und Co. Interactive und Mobile Marketing GmbH in München gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Innovativ, fair und "interactive" - macht einfach Spaß.

Arbeitsatmosphäre

Gute Atmosphäre, Büro sehr steril.

Vorgesetztenverhalten

Sehr fair und offen.

Interessante Aufgaben

Große Varianz, aber wenig Spezialisierung.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Guter Teamspirit

3,6
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Hillert und Co. in München gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Skifahren, die Wiesn und spontane Events finde ich gut. Man könnte fürs Teambildung noch etwas mehr machen.

Image

Gute Agentur mit guten Kunden.

Work-Life-Balance

Meist wird versucht, die Urlaubswünsche zu berücksichtigen. Die Arbeitszeiten sind o.k.

Karriere/Weiterbildung

Bei uns werden Fortbildungen angeboten (z.B. BAW, Fachseminare). Fortbildung kann man nie genug haben.
Wenn man gut bist, kommt man auch weiter.

Gehalt/Benefits

Es könnte immer mehr sein. Passt aber soweit.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es werden manchmal soziale Einrichtungen unterstützt.

Kollegenzusammenhalt

Super Kollegen. Man hilft sich – auch außerhalb der Agentur.

Umgang mit älteren Kollegen

Kenne keine Unterschiede.

Vorgesetztenverhalten

Fairer Umgang miteinander. Meinungsverschiedenheiten werden offen besprochen. Manchmal würde mehr Unterstützung helfen.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsplätze sind alle state of the art.

Kommunikation

Klar wird über Erfolge und auch Probleme informiert. Inhaltlich wären manchmal mehr Informationen gut.

Gleichberechtigung

Ich habe keine nachteiligen Erfahrungen gemacht. Bei uns sind sowieso mehr Frauen als Männer.

Interessante Aufgaben

Spannende Themen im on- und offline. Manchmal stressig aber mit viel Eigenverantwortung.

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Nach außen freundlich, innen eiskalt

1,8
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Hillert und Co. in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Kunden

Verbesserungsvorschläge

Der Fisch fängt vom Kopf an zu ...

Image

Mehr Schein als Sein. Kunden wird viel vorgeflunkert.

Karriere/Weiterbildung

Prinzip Leute klein halten und bloß keine Fortbildungen anbieten oder gar bezahlen.

Gehalt/Benefits

Es wird so wenig wie möglich bezahlt.

Umgang mit älteren Kollegen

Wenn man mehr Wissen als die Führung hat, sollte man dies geschickt verbergen, da es der Führung an Selbstbewusstsein fehlt.

Vorgesetztenverhalten

Offene Kommunikation Fehlanzeige. Vorgesetzte haben kein Selbstbewusstsein und sind eiskalt, wenn es um Geld geht.

Arbeitsbedingungen

Viel zu laut im Großraum

Kommunikation

Erst, wenn Fakten sowieso schon geschaffen sind, werden diese kommuniziert. Es mangelt massiv an Vertrauen zu den Mitarbeitern. Zwischen Beratung und Kreation ist ein Kluft. Kreation = Sklaven der Beratung.


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Typische Agentur in klein

2,0
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2011 bei Hillert und Co. in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Große, bekannte Kunden.
Einmal im Jahr wird zusammen ein Skiwochenende abgehalten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Geschäftsführung reagiert wenig flexibel oder vertrauensvoll. Regelmäßige Mitarbeitergespräche mußten stets eingefordert werden. Zukunftspläne der Geschäftsführung für die Agentur blieben oft bis kurz vor Durchführung undurchsichtig. Kein wirklicher Zusammenhalt innerhalb der Abteilungen.

Verbesserungsvorschläge

- Mehr Vertrauen zu den Mitarbeitern.
- Zusammenhalt in den Abteilungen stärken
- Mehr Teammeetings
- Mehr Agenturveranstaltungen in denen die Geschäftsziele kommuniziert werden
- Mitarbeitergespräche
- Mitarbeiterbenefits einführen
- Weiterbildungsmöglichkeiten


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Familiäre Agentur mit gutem Spirit

3,8
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung bei Hillert und Co. in München gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Potenzial vorhanden, wird aber nichts draus gemacht.

2,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Hillert und Co. in München gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Angenehmer Arbeitgeber mit der Möglichkeit, mitzugestalten

4,5
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Hillert und Co. in München gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Top Arbeitgeber

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung bei Hillert und Co. Interactive und Mobile Marketing GmbH in München gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Top Team, Top Jobs

4,3
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Hillert und Co. in München gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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