2 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,7Weiterempfehlung: 100%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
familiengeführter und fairer Betrieb
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
den sozialen Zusammenhalt ! Familie geht über alles !!
Verbesserungsvorschläge
nicht jeden Änderungsvorschlag (siehe Großraumbüro) sofort ablehnen, sondern auch auf das Wohlergehen der Mitarbeiter achten !
Arbeitsatmosphäre
wenn wir für unsere Arbeit hin und wieder mal ein Lob bekämen, was jetzt nicht täglich sein muss, wäre das sicherlich motivierender für jeden Einzelnen !
Image
das Standing bei unseren Kunden, und darauf kommt´s ja schlussendlich an, ist wirklich sehr gut ! Es war zwar schon mal besser, aber kann ja wieder werden !
Work-Life-Balance
was auf alle Fälle erwähnungswert ist, dass unser Arbeitgeber einem alle Freiheiten gibt, wenn es sich um familiere Probleme handelt (mal kurz heimfahren z.Bspl.) Ansonsten noch sicherlich ausbaufähig
Kollegenzusammenhalt
der Kollegenzusammenhalt, aus meiner Sicht, könnte fast nicht besser sein. Aber wie soll es auch sein, bei teilweise 20-35 Jahre Zusammenarbeit
Umgang mit älteren Kollegen
ältere Kollegen werden auf alle Fälle geschätzt und genauso behandelt wie die jüngeren Kollegen ! Es ist auch ein faires untereinander
Vorgesetztenverhalten
meiner Meinung nach stark verbesserungsfähig !!
Arbeitsbedingungen
wir haben unglücklicherweise unser Verkaufsbüro in ein Großraumbüro umgebaut, wodurch der Lärmpegel quasi ins unermessliche gestiegen ist, da wie leider 2-3 Kollegen haben, die gerne am Telefon "schreien" ! Jegliche Änderungsvorschläge, werden seitens der Geschäftsführung strikt abgelehnt !! Der Umbau ist definitiv ein Stresspegel !!
Kommunikation
es gibt hin und wieder mal Besprechnungen für Innen-/Aussendienst mit der Geschäftsleitung, wo oftmals auch zuviel kommuniziert, bzw.diskutiert wird
Gehalt/Sozialleistungen
zunächst muss man festhalten, das die Gehälter wirklich überpünktlich bezahlt werden !! Allerdings fühle ich mich manchmal, für den Zeitaufwand, unterbezahlt, bzw.Überstunden, welche fast täglich vorkommen, werden nicht bezahlt, sondern gelten als Geschäftsinteresse !!
Gleichberechtigung
grundsätzlich werden Frauen und Männer gleichbehandelt, sofern sie nicht den Respekt verlieren ! WiedereinsteigerInnen werden sind in den mir bekannten Fällen immer willkommen (zumindest von Geschäftsleitung aus)
Interessante Aufgaben
je nach Tätigkeit, hat man eigentlich keinen Einfluss auf die Ausgestaltung des Aufgabengebiets (nach dem Moto : jeden Tag das Gleiche) ! Arbeitsbelastung ist auch abhängig von Tätigkeit !
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Ein gutes Mittelständisches Unternehmen, mit Potential, welches das ein oder andere Mal nicht ausgeschöpft wird.
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Vertrieb / Verkauf absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es ist ein sehr Respektvoller Umgang Seitens der GL mit mir. Finde ich klasse.
Ich würde sagen alles in allem, wer etwas Ergeiz zeigt, und sie Engangiert, der hat auch super Chancen.
Verbesserungsvorschläge
Ich würde mir mehr Struktur im Vertrieb wünschen. Dass die Aufgabenfelder besser Strukturiert sind. So macht jeder alles, und keiner außer der Einkauf (Welcher Seperat geführt wird) hat ein wirkliches "Fachgebiet". Da würde ich mir Veränderung wünschen
Arbeitsatmosphäre
Zeitweise sehr gut, und Phasenweise sehr Hektisch, im Gesamten aber sehr gut
Spaßfaktor
Man sollte den Kaufmann schon im Blut haben, dann klappt das auch mit dem Spaß
Aufgaben/Tätigkeiten
Die verantwortung die man bekommt ist relativ überschaubar. Aber Kundengespräche, Verkaufsgespräche, Beratungen, Reklamationsabwicklung. Das übliche im Direktverkauf
Variation
man wird da eingesetzt, wo man später auch übernommen werden soll. andere Abteilungen, Einkauf und andere Bereiche lernt man eher nicht kennen
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Respekt
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Hirsch und Sohn durchschnittlich mit 3,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,6 Punkte).
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gleichberechtigung und Image den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Hirsch und Sohn als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.