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2024

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 27 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Hiscox SA die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 65 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Hiscox SA
Branchendurchschnitt: Versicherung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Hiscox SA
Branchendurchschnitt: Versicherung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

27 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    52%

  • Unternehmensweit zusammenarbeiten

    Umgang miteinanderModern

    52%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    52%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    48%

  • Andere Meinungen respektieren

    Umgang miteinanderModern

    48%

  • Stolz auf sein Unternehmen sein

    Work-Life BalanceTraditionell

    48%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Habe ich immer als sehr gut wahrgenommen.

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4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Könnte immer besser sein.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Direkter und Ehrlicher Austausch.

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

sehr ausgeprägte Homeoffice Regelung, welche so woanders auf jeden Fall nicht dem Standard entspricht. Es wird einem großes Vertrauen entgegengebracht. Die Woche ist komplett planbar, wie es einem am besten passt. Ob Office oder Home-Office. Man wird nicht doof angeschaut nur weil man gerne von Zuhause aus arbeitet. Arbeiten auch aus dem Ausland möglich. Generell wird die Home-Office Regelung von allen sehr gelebt. Auch von den Führungskräften.

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4,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Aus meiner Sicht gut. Mitarbeiter werden schnell über Änderungen etc. informiert. Auch die eigene Meinung wird berücksichtigt. Aber auch hier könnte man ggf. noch an der einen oder anderen Stelle arbeiten.

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Mit guten Produkten am Markt und als Nischenversicherer auf jeden Fall ein spannendes Arbeitsumfeld. Kein Vergleich zu anderen Versicherern. Anspruchsvolle Aufgaben.

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