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Das Gehalt ist der Position angemessen. Es gibt einen Bonusplan und sehr gute Sozialleistungen, wie z.B. eine betriebliche Altersvorsorge oder VWL. Es besteht die Möglichkeit, einen Dienstwagen zu fahren oder eine Car Allowance zu nutzen. 30 Tage Urlaub sind ebenfalls sehr positiv.