Familienunternehmen mit Start-Up Atmosphäre
Verbesserungsvorschläge
Mehr Office-Dogs zulassen :)
Arbeitsatmosphäre
Agiles und familiäres Arbeitsumfeld, modernes und offenes Office
Kommunikation
Regelmäßige Infomails zu Unternehmensentwicklungen, News-Days für die MA
Kollegenzusammenhalt
Junges und / oder jung gebliebenes, fleißiges Team, das posititionsunabhängig per "du" kommuniziert, viel gemeinsam bewegt und lacht, gemeinsam Pausen verbringt und auch mal das ein oder andere Afterwork-Event zusammen besucht
Work-Life-Balance
Zeitgemäßes Arbeiten, 30 Tage Urlaub, private Anliegen (familiär, etc.) werden berücksichtigt, Gleitzeit, 2 Tage Homeoffice / Woche
Vorgesetztenverhalten
Regelmäßige Feedbackgespräche im Rahmen der hitschies-talks (MA-Entwicklungsgespräche), leben der "3 Z", zusammen - zielorientiert - zuverlässig
Interessante Aufgaben
Größter "Benefit" im Unternehmen, hier kannst du quasi alles machen, Hauptsache ist, dass du eine gute Idee mit ganz viel Leben füllen magst!
Gleichberechtigung
Fast sogar mehr Frauen als Männer in Führungspositionen
Umgang mit älteren Kollegen
Der dienstälteste Mitarbeiter ist über 60 Jahre alt und seit über 40 Jahren im Unternehmen
Arbeitsbedingungen
Moderne IT-Ausstattung, höhenverstellbare Schreibtisch,...
Gehalt/Sozialleistungen
Mehr ist natürlich immer schön, bin jedoch zufrieden! Die gesponserte Urban-Sports Mitgliedschaft ist mega ;-)