13 Bewertungen von Mitarbeitern
13 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
8 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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8 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
familiär, Zusammenhalt, offen, ehrlich
viele interessante Schulungen
Provisionsregelung nach oben offen, wer fleißig ist, kann viel Geld verdienen, Quartalsprämien, Ticketplus Karte, Kita Zuschuss, Betriebliche Altersvorsorge, Geburtstagsprämie, etc.
großartig
passt für mich.
moderner Arbeitgeber
regelmäßiger Austausch in den Abteilungen
im Vertrieb ist jeder Tag anders, immer herausfordernd und nie langweilig
Arbeitsaustattung.
Alles außer die Arbeitsaustattung! Es muss viel passieren, dass das Arbeitsklima besser wird alte Strukturen mal überdenken und moderner werden!!!!
Mitarbeiter anhören und auf die belange eingehen. Mitarbeiterumfrage wurde gemacht Belange und Verbesserungsvorschläge aber eher nicht umgesetzt.
Eher bescheiden! Es gibt Lieblinge und es gibt den Rest!
Ich sag mal so das Image hat beim Kunden der Außendienst, wenn man sich beim Kunden sympathisch macht läuft es. Image der Firma ist so lala.
Geht so!
Viele viele Produkt und Lieferantenschulungen. Leider geht diese viele Zeit verloren und kann keine Kunden besuchen und das spiegelt sich leider beim Umsatz und wird zu lasten des Mitarbeiter‘s gelegt.
Naja wer im Außendienst anständig Geld verdienen will muss da nicht arbeiten. Grundgehalt und Provisionen sind eher lächerlich.
Umwelt versucht man. Sozialbewusstsein es gibt kaum sozialen Zuschüsse zumindest nicht‘s sinnvolles außer Betriebliche Altersvorsorge von was anderem habe ich nicht‘s gehört und angeboten.
Mit einigen ganz gut mit anderen naja.
Da macht man keine Unterschiede!
Nur die Zahlen zählen, Menschlichkeit ist egal! Von oben herab! Es ist die rede von einer flachen Hierarchie, diese beläuft sich nur in eine Richtung von oben herab! Die Vorgesetzten haben alle dir gelernt und war noch nie in einem anderen Unternehmen tätig sie kennen nur die HIWESO Strukturen und wissen es leider nicht besser!
Geht so man versucht die totale Kontrolle über die Mitarbeiter zu behalten, keine Vertrauensbasis. Feste Termine bei Kunden sind irrelevant wenn die Obrigkeiten kurzfristig Schulungen oder Meetings beschließen. Man muss ständig Termine verschieben was den Kunden nicht unbedingt gefällt!
Kommunikation ist zwar wird aber eher überspielt, man kann sich äußern aber Ideen werden nicht angenommen. Die Obrigkeit bestimmt und alles andere ist irrelevant!
Unterschiedlich, die einen werden bevorzugt behandelt die anderen bleiben auf der Strecke!
Ich sag mal so Projekte die man sich beim Kunden erarbeitet sind ganz interessant der Rest ist steifer Alltag!
gutes Klima
das Image scheint manchmal schlechter, als es eigentlich ist
aktuell sind alle Führungspositionen besetzt...Weiterbildung und Produktschulungen finden regelmäßig statt
Je mehr man verkauft, desto höher ist die Provision...nach oben hin aber offen
gute Vertrauensbasis
alle 3 Jahre neuer Firmenwagen... Laptop, Handy, Pad alles vorhanden...Homeoffice möglich
im Außendienst jeden Tag neue Herausforderung
erst im Nachhinein bewusst, wie toll es war...
seit 30 Jahren am Markt
Freitagabend Bierchen, Tischtennis und Dart Events
viele Produktschulungen
im Vertrieb kann man Geld verdienen
Sozial engagiert.
beste Kollegen
i.O.
ok
i.O.
direkt
i.O.
ja, aber habe mich trotzdem entschieden mal was neues zu probieren
fair und offen
Familienunternehmen
gute Arbeitszeiten
ein Platz für Weiterentwicklung...
sehr gut
Sponsoring, Benefits Fußballspiele
sehr tolles Team
wertschätzend
konstruktiv
modern
direkt
ist selbstverständlich
Handel ist nie langweilig, immer in Bewegung
Weiter so!
Gegenseitiger Respekt, auf Augenhöhe
Modern, kreativ, innovativ
Passt
Regelmäßige Schulungen
Branchenüblich, so wie nach oben offene Provisionsregelung
Regelmäßiges Sponsoring von Vereinen und Kulturveranstaltungen
Tolles Team
Alles gut
Auf Augenhöhe, Türe zum Chefbüro steht immer offen
Moderne Arbeitsplätze, so wie man sich das vorstellt
Offen und ehrlich
Wir sitzen alle in einem Boot
Kreativ und viel Eigenverantwortung
Super Team, super Stimmung
Völlig ok
Gerecht
Sozial engagiert; Sponsoring
Bestens, auch abteilungsübergreifend
Sehr gut
Sehr gut ausgestattetes Büro
Auf Augenhöhe, immer Gesprächsbereit
innovativ, kreativ
weniger ist manchmal mehr
freundlich und kollegial
geregelte Arbeitszeiten, Überstunden werden abgebummelt - falls diese überhaupt mal auftreten
Faires Gehalt für die Region und Branche
Spendet regelmäßig an Kita, Handball Club
besser geht nicht...
auf Augenhöhe
modernes Büro, zwei Bildschirme, Laptop, Handy, Headset, kostenloser Kaffee und Getränke, Süßigkeiten werden immer wieder aufgefüllt
offen, ehrlich und direkt
Webshop, Warenwirtschaft, Kundenschnittstellen, immer am Puls der Zeit
Bezahlung ist okay, gut ausgestattet Arbeitsplätze
Führungsriege feiert sich selbst ohne Blick nach unten.
Mitarbeiter wertschätzen
Unter den Kollegen ganz okay, ein paar Falschspieler sind dabei.
Für Außendarstellung wird viel Geld investiert, das bei den Mitarbeitern vielleicht besser aufgehoben wäre.
Teilzeit ist möglich
Normale Mitarbeiter haben kaum Aufstiegschancen, Weiterbildungen finden regelmäßig statt.
Okay, keine Neben Leistungen.
Prinzipiell gut
Keine Unterschiede zu jungen Kollegen.
Sehen nur ihre Belange, auf Probleme der Mitarbeiter wird selten eingegangen.
Glastüren für volle Überwachung. Arbeitsplätze sind gut ausgestattet.
Diktatorisch
Frauen werden teilweise schlechter behandelt, Vorgesetzte schützen ihre Lieblinge.
Normale Arbeit, keine besonderen Herausforderungen
Einfach die Mitarbeiter wertschätzen.
So verdient kununu Geld.