Baustoffverkauf, eine positive Herausforderung
Gut am Arbeitgeber finde ich
Inhabergeführt, Flache Hierarchie, kurze Entscheidungswege, Aufstiegschancen
ohne Diplom
Arbeitsatmosphäre
Die Kollegen und die Geschäftsleitung unterstützen
jeden von Anfang an!
Kommunikation
Die Firmenziele, Maßnahmen
und Erfolge werden ausreichend kommuniziert
Kollegenzusammenhalt
Die allermeisten sind fair und
lassen einen nicht im Regen stehen!
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten sind für die Branche absolut ok, natürlich sind für eine ausreichende Präsenz, gerade in Verkauf und Beratung, feste Arbeitszeiten erforderlich.
Vorgesetztenverhalten
Immer ein offenes Ohr,
auch Rücksichtnahme auf private Probleme
Interessante Aufgaben
Die Planung und Durchführung von Projekten, gemeinsam mit seinen Kunden ist abwechslungsreich und herausfordernd
Gleichberechtigung
Frauen haben im Unternehmen dieselben Aufstiegschancen, werden als Arbeitskräfte geschätzt und keinesfalls benachteiligt!
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Arbeitnehmer werden hier, aufgrund Ihrer Erfahrung, geschätzt und gerne eingestellt!!
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist leistungsbezogen, entspricht dem Branchenschnitt und kommt überpünktlich.
Image
Die Mitarbeiter von Bünder haben zu Recht das Image
von hoher Sachkompetenz.
Auch die Qualität der Ausbildung genießt einen sehr guten Ruf. Service-Leistungen werden stetig weiterentwickelt.
Karriere/Weiterbildung
Stetige Weiterbildung der Mitarbeiter ist Teil der Firmenphilosophie. Aufstiegschancen sind da, und werden mit dem einzelnen Arbeitnehmer auch besprochen. Aber nicht jeder Indianer kann auch Häuptling werden.