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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 21 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei HK Consulting die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 19 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
HK Consulting
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
HK Consulting
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Die meist gewählten Kulturfaktoren

21 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    86%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    86%

  • Andere Meinungen respektieren

    Umgang miteinanderModern

    86%

  • Mitarbeitern vertrauen

    FührungModern

    76%

  • Langfristigen Erfolg anstreben

    Strategische RichtungModern

    76%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    76%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Super familiäres und angenehmes Betriebsklima. Ich komme jeden Tag gerne zur Arbeit und freue mich die Kollegen zu sehen. Es wird ein respektvoller und wertschätzender Umgang miteinander gelebt.

5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Offene, ehrliche und warmherzige Kommunikation unter den Kollegen und mit Vorgesetzten, wo auch Spaß und Humor im Alltag nicht zu kurz kommt.

5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ein wahnsinnig toller Zusammenhalt unter den Kollegen. Jeder hat ein offenes Ohr . Man hat ein richtiges Wir-Gefühl. Auch außerhalb der Arbeitszeit, in der Mittagspause, auf Teamevents, Mottopartys, etc. macht es immer Spaß mit allen!

5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Flexible Arbeitszeiten sind selbstverständlich. Urlaub kann problemlos genommen werden und auch bei Überschneidungen mit Kollegen, wird versucht alles möglich zu machen.

5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wir Mitarbeiter werden in Entscheidungen mit einbezogen, rechtzeitig im wöchentlichen Meeting informiert und können Vieles mit gestalten. Es herrscht ein respektvoller Umgang, es werden realistische Ziele gesetzt und es gibt regelmäßige Mitarbeitergespräche, in denen man offen und ehrlich miteinander spricht.

5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Aufgaben sind abwechslungsreich. Jeder kann seine Stärken ausleben und sich verwirklichen.

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