Nicht nur Azubi, vollwertiges Teammitglied: erlernen der wichtigsten Technologien und starker Zusammenhalt im Team
Gut am Arbeitgeber finde ich
In der Ausbildung schon wie ein vollwertiges Teammitglied behandelt zu werden.
In der Ausbildung viele Technologien kennenzulernen.
Die Arbeit und der Zusammenhalt im Team.
Kostengünstiger Mittagstisch im Restaurant "La Calma".
Die Ausbilder
Sehr respektvoller Umgang; Fragen können immer schnell geklärt werden; Probleme werden sich nicht nur angehört, sondern auch angegangen
Spaßfaktor
Grundsätzlich sehr hoch, manchmal sorgen sich ändere Anforderungen (durch Stakeholder) von Issues zu Frustration
Aufgaben/Tätigkeiten
Hauptsächlich Entwicklung der vertriebenen Programme, aber auch Entwicklung von eigenen Tools; Regelmäßige auseinandersetzung mit den genutzten/neuen/aktuellen Technologien
Variation
Entwicklung der Windows Version, Web Version, Datenbank, etc.
Respekt
Auch als Auszubildender fühlt man sich wie ein vollwertiges Teammitglied. Auch Ideen und Anregungen werden gehört, bei Bedarf angereichert, und (wenn gut) umgesetzt.
Arbeitsatmosphäre
Es vergeht kein Tag ohne ein Lachen im Büro.
Ausbildungsvergütung
Schon ganz gut, aber mehr geht natürlich immer.
Arbeitszeiten
Grundsätzlich sind die Arbeitszeiten äußerst flexibel. Als Auszubildender hat man 40h / Woche (inkl. Freistellungen für Berufsschule bzw. duales Studium). Außerdem hat man eine sehr flexible Gleitzeitregelung. Darüber hinaus ist es auch problemlos möglich während der Kernarbeitszeit private Termine (in Form einer weiteren / verlängerten Pause) wahrzunehmen.