Leider wird das Image der Firma immer schlechter/ Missmanagement
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das noch pünklich Gehalt gezahlt wird.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das muss er selber rausfinden.
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation!!!! Die Geschäftsführung sollte sich mehr die Wünsche seiner Angestellten annehmen. Das nicht jeder Wunsch erfüllt werden kann ist klar, würden sie aber mehr auf Vorschläge eingehen, könnte auch das Betriebsklima wieder positiv gesteigert werden.
Arbeitsatmosphäre
Zu Beginn meiner Anstellung war die Atmosphäre noch einigermaßen akzeptabel gewesen.
Leider wird auf die Mitarbeiter nur noch wenig Rücksicht genommen und Überstunden gehören zum Alltag bzw. werden als selbstverständlich angesehen. Keine Wertschätzung
Ungleichbehandnung der Mitarbeiter.
Kommunikation
Die Kommunikation klappt leider auch sehr schlecht. In den meisten Fällen hat man wichtige Informationen nur durch Zufall erfahren, da der ein oder andere doch noch miteinander spricht. Es wird versucht den Mitarbeiter Dumm zu halten, um eigene Vorteile zu erreichen.
Work-Life-Balance
Wer als Fahrpersonal: Tf`s, Zugbegleiter arbeitet, für den ist sehr sehr schwierig Arbeit und Familie unter einen Hut zu bringen. Es wird erwartet das die Arbeit an erster Stelle steht. Am Wochenende und an Feiertagen zu arbeiten gehört mit dazu. Leider wird das bei Vorstellungsgesprächen immer sehr schön geredet und neue Mitarbeiter sind erst einmal vor den Kopf gestoßen.
Vorgesetztenverhalten
Leider steht allzu oft die Demotivation des Arbeitgebers, des direkten Vorgesetzten oder der Umstände im Weg. Aus Leistungsdrang wird Frust, aus Antrieb nachhaltige Demotivation. Das Schlimmste daran: den Führungskräften ist gar nicht bewusst, was Mitarbeiter ausbremst und demotiviert. Leider
Interessante Aufgaben
Nur für ausgewählte Mitarbeiter die sich dem Unternehmen sehr solidarisch zeigen.
Gleichberechtigung
Wenn es um das Gehalt geht dann wird hier nicht nach Arbeitsleistung entschieden, sondern wie gut man dem Unternehmen sich solidarisch zeigt.
Eine Gewinnbeteiligung wird ausgezahlt, aber auch hier werden große Unterschiede gemacht. Ebenfalls herrschen verschiedene Überstundenregelungen und Feiertagszuschläge.
Umgang mit älteren Kollegen
Altersdiskriminierung Ältere Mitarbeiter mit Altverträgen wäre man gerne los.
Arbeitsbedingungen
Das Arbeitsklima ist mies. Jeder hat schlechte Laune weil man seine Arbeit niemals gut genug macht dass die oberen damit zufrieden sind. Nonstop Überstunden.
Die Züge sind ständig Defekt. es ist laut Dreckig und im Sommer unerträglich Heiss in den Zügen. Klimaanlage fast dauerhaft kaputt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ohne Worte
Gehalt/Sozialleistungen
Es wird nach unterschiedlichen Tarifverträgen gezahlt.
Image
Äußerlich vielleicht noch ganz gut, leider kippt es immer mehr was sehr schade ist
Karriere/Weiterbildung
Nur für ausgewählte Mitarbeiter die sich dem Unternehmen sehr solidarisch zeigen.