Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 71 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei HLS Handel und Lager Service die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 89 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
71 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungTraditionell
FührungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Heute so morgen so, Absprachen werden nicht Gehalten, Planung mal Zwei Wochen dann wieder eine Woche dann von Tag zu Tag. Tolle Team Vikos wo Mitarbeiter fast einschlafen oder mit dem Handy Spielen oder schon den Einkauf im Kopf Planen weil eh keiner zuhört.
Mit dem harten Kern Super Rest denkt lieber an: wie kann ich meinen Kopf noch tiefer in den... Des Vorgesetzten Stecken. Glaube wären manche Kollegen nicht, wäre ein Gebiet definitiv schon Lost.
Wenn man sich sagt gut Kern Arbeitzeit 9-15 Uhr und man sich ein wenig an seine vertraglichen Zeiten hält hat man eine zumindest gute Zeit was Anfang und Ende des Tages angeht, somit ist Platz für Feuerwehr und Hobbys.
Manche waren mal bemüht,wurden dann aber auch beschubst und machen nun auch nur noch das nötigste oder Retten ihren p.....
Zu Anfang ja, mittlerweile ist das Kern Geschäft immer mehr im Hintergrund. Werbematerial Anbringen, Karten zählen... Applaus Applaus...
Die Stimmung ist so schlecht wie noch nie, viele sind durch die ständigen Lügen und das "Führungsmanagement" sowas von Sauer das sehr viele Kollegen sich schon neu umsehen.