Ihr Unternehmen?
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Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 61 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei H & M Hennes & Mauritz B.V die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 121 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
61 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Im Alltag weitestgehend gut. Funktionierst du nicht wie gewohnt, bist du schnell vergessen und es wird nicht mehr mit dir gesprochen.
Die meisten denken leider nur an sich.
Der Job an sich ist für mich sehr erfüllend, sodass ich im Feierabend noch Energie für andere Dinge habe. Mit einer 37,5 Stunden Woche bin ich absolut zufrieden.
Store Management ist leider unprofessionell.
Über meine Tätigkeit kann ich persönlich absolut nichts Schlechtes sagen.
Leider geprägt von Eifersucht und Missgunst. Man muss sich emotional abgrenzen und sich auf seine Tätigkeit fokussieren, die einem Freude bereitet sonst wird es emotional anstrengend.