26 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
26 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
26 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
die abwechslungsreichen Aufgaben und tollen Menschen und vorallem die Kunden zu bedienen
nichts :)
Wenn man schon in einem Fachdienst ist, wäre es schön, wenn man mehr Überblick in die anderen Abteilungen bekommen kann, vielleicht so einen Schnuppertag im Jahr wo man woanders ist
sehr schön, ruhig in den meisten Fachdiensten, sehr belebt in den Fachdiensten mit Kunden
durch den demografischen Wandel kann man sehr leicht aufsteigen
Es gibt Gleitzeit. Die Kernarbeitszeiten gehen von 8:30 bis 15:30, Dienstags von 8:30 bis 17 Uhr, Freitags ist schon ab 13 Uhr Ende
im dritten ja ca. 1.070€ netto, wird mit Tarifverhandlungen weiter fair angepasst
man wechselt die Fachdienste alle 4 Monate und ich hatte nur super Ausbilder, bis auf ein einziges Mal, aber da durfte ich auch vorzeitig wechseln, als ich das angesprochen habe und die Ausbilderin ist jetzt auch in Rente
Es hat sehr viel Spaß gemacht, vorallem verantwortungsvolle Aufgaben zu übernehmen
sehr abwechslungsreiche Aufgaben in allen Fachdiensten, man darf auch auf der Arbeit lernen und man darf vom Berufskolleg aus auch an einem Auslandspraktikum teilnehmen und bekommt sogar einen Zuschuss dafür
sehr sehr abwechslungsreich
ich hatte bloß von einer einzigen Kollegin kein respektvolles Verhalten abbekommen, was bei der Masse an Menschen die ich kennenlernen durfte nicht viel ist
Super Kollegen
Gut
Ist in Ordnung
Gut
Könnte besser sein
Gut
Bis auf wenige Ausnahmen top
Läuft super
Direkte Vorgesetzte sind top
Gut
Läuft
Ist vorhanden
Hab ich
Nope
Zusammenhalt der Kollegen
Mehr gehqlt
Ich fühle mich gut versorgt in Hinblick auf Connections, Arbeitsklima und Arbietszeiten.
Ich finde schlecht am Arbeitgeber dass einige Arbeitsweisen konservativ sind. Ich hab das Gefühl Veränderung stoßen häufig ein bisschen den Leuten vor die Köpfe
Ich würde mir wünschen dass einige Stellen und auch Arbeitnehmer mehr wertgeschätzt werden.
Ich finde es herrscht grundsätzlich eine gute Arbeitsatmosphäre
Der Hochsauerlandkreis hat an sich ein gutes Image, wobei es natürlich überall ein zwei Problemchen gibt.
Beim HSK hat man eigentlich eine gute Balance. Durch die Gleitzeit bin ich da flexible.
Weiterbildungen sind meiner Meinung mach genügend verfügbar und ich fühle mich gut informiert bezüglich meiner Optionen
Ich bin mit meinem Gehalt zufrieden und kann mich nicht beklagen.
Ich finde schon das auf Umwelt und Soziales geachtet wird.
Es gibt Personen mit denen kann man und Personen mit denen kann man nicht. Ich finde das kann man an ein zwei stellen merken aber grundsätzlich stehen die Kollegen zusammen
Wie ich das beurteile werden die älteren Kollegen mit Respekt behandelt
Ich finde die Vorgesetzten teilweise schwierig und undankbar in Hinsicht auf Wertschätzung der Arbeit, die man leistet.
Die Arbeitsbedingungen sind eigentlich gut, jedoch würde mich eine Klimaanlage auch freuen.
Kommunikation ist meiner Meinung nach ein bisschen wenig, häufig habe ich das Gefühl Information kommen nur teilweise an.
Grundsätzlich fühle ich mich meinen Kollegen gleichgestellt.
Ich finde es ist ein sehr vielfältiger Arbeitgeber mit vielen Arbeitsbereichen und Aufgabenbereichen
Gleitzeit
Gar nichts
Mehr präsentieren
Tolle Atmosphäre
Könnte noch mehr gemacht werden
Alles prima
Tolle Weiterbildungsangebote
Toller verdienst im TvöD
Spielt auch eine Rolle
Nette Kollegen
Respektvolle
Besser geht’s nicht
Sehr gut
Sehr gute Kommunikation
Herrscht hier auf jeden Fall
Vielseitig
Viele Weiterbildungsmöglichkeiten, schnelle Kommunikation
Verhältnis Arbeitgeber und Arbeitnehmer neu denken.
Arbeitsklima, Ausbildungschancen
Die Zukünftige Entwicklung
Mehr auf die Interessen der Arbeitnehmer eingehen
Öffentlicher Dienst mit seinen Vorzügen.
BGM und Fitness über EGym Wellpass
Mitarbeiterwertschätzung
Entscheidungen gegen die Mitarbeiter
Sich mehr den Mitarbeitern zuwenden und mehr Wertschätzung zeigen. Verstehen, dass ein Betrieb ohne Mitarbeiter nicht funktioniert.
Die obere Etage hält sehr viel auf sich, was leider die Mitarbeiter ausbaden.
In meinem Sachgebiet stehen wir nach aussen hin nicht gerade im oberen Drittel
Schichtdienst-Wochenende-Feiertage lassen bei diesen Fachkräftemangel aktuell kaum einen stressfreien Alltag zu.
Grundsätzlich bekommt man die Weiterbildungsmöglichkeiten, die man in seinem Berufsfeld wünscht, in meinem Fachbereich leider kein Studium
Angegliedert an den TvöD
Umweltbewusstsein in Ordnung. Sozialbewusstsein nach aussen hin okay.
Da kann ich nichts zu sagen, da es mich nicht betrifft.
Kommt immer drauf an. Manche sind sehr von oben herab, andere sind super lieb. Mein Direkter Vorgesetzter ist gut.
Gesellschaftlich geht unsere branche am Stock, das Material könnte auch besser sein.
Läuft sehr schleppend Sitzungsergebnisse kommt erst nach mindestens 2 Monaten
Leider bilden Männer hier eher die Überzahl.
Jeder Job bringt seine Vor-und Nachteile :)
Der Zusammenhalt und die Arbeitsbedingungen.
Etwas ältere Technik.
Mehr auf die neue Technik für die Fahrzeuge achten.
So verdient kununu Geld.