19 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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19 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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19 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Die Gleichbehandlung im Arbeitsverhältnis
nichtrs
Das Team im Zentrum für Weiterbildung ist Super!
Es ist eine eigene kleine Welt in der man sich eingerichtet hat und auf die Rente wartet. Es wird verwaltet und die Arbeit hin und hergeschoben, keiner ist Verantwortlich, nur die eigene Position wird verteidigt.
Nimmt Rücksicht auf die Prüfungsphase
Veraltete Strukturen, wenig Interesse etwas an den Strukturen zu ändern.
Werdet moderner und orientiert euch an aktuelle Managementtrends. Der Titel sticht nicht mehr alles aus. Versucht die jetzige Generation zu verstehen und geht auf sie zu um sie miteinzubinden. Ihr müsst euch zwangsläufig ändern, wenn die Babyboomer langsam in Rente gehen.
Statusgetrieben
Es wird Rücksicht genommen auf Studenten in der Prüfungsphase.
Schlechte Erfahrungen mit einem Kollegen gehabt.
Hierarchisch und Statusgetrieben. Der Titel bedeutet mehr als das Können
Ist in Ordnung
Forschung hat einen Einfluss auf die Aufgaben
Kurze Wege, offene Türen, sehr gutes Klima
Das Mensaessen ist teilweise nicht so super. Aber dies liegt nicht in der Veranstwortung der Hochschule, sondern des Studierendenwerks
Viel Gestaltungsspielraum und Toleranz
Die Hochschule ist jedenfalls viel besser als diese im öffentlichen Image wahrgenommen wird. Wobei das Image insgesamt auch positiv ist.
Viele Arbeiten können gut von Zuhause erledigt werden.
Fair-Trade Univerversität
Offene Türen - auch für alternative Ideen
Angenehme Räume
Konstruktive Besprechnungen (zumindest überwiedend)
Arbeitsfelder können im Rahmen der Notwendigkeit sehr gut selbst gestaltet werden
Sehr kooperative Zusammenarbeit mit den Kolleginnen und Kollegen; interessante Tätigkeit mit vielen persönlichen Freiheiten.
Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten. So bekomme ich Kind und Job gut unter einen Hut
Kaum Aufstiegspotential, da Stellenkegel des öffentlichen Dienstes greift