Klein halten statt gemeinsam wachsen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2016 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
- gleichermaßen respektvoller Umgang mit allen Mitarbeitern
- Kritik/ Verbesserungsvorschläge sollten dankbar angenommen und nicht nur als "persönliche Empfindung" abgetan werden
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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