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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Höhler+Partner Architekten und Beratende Ingenieure PartGmbB die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 13 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Höhler+Partner Architekten und Beratende Ingenieure PartGmbB
Branchendurchschnitt: Administration/Verwaltung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

KULTUR BEWERTEN

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Höhler+Partner Architekten und Beratende Ingenieure PartGmbB
Branchendurchschnitt: Administration/Verwaltung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

6 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeitern vertrauen

    FührungModern

    83%

  • Überlegt handeln

    Strategische RichtungTraditionell

    83%

  • Langfristigen Erfolg anstreben

    Strategische RichtungModern

    83%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    83%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    83%

  • Offen für privaten Austausch sein

    Work-Life BalanceModern

    83%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Freundschaftliche Atmosphäre, ein Geben und Nehmen!

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Offen und fair!

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Freundschaftlicher Umgang, auch im privaten Umfeld sind viele Kollegen sehr gut befreundet.

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4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es wird versucht alles möglich zu machen. Es gibt Betriebsausflüge und gemeinsame Afterworks oder Fun-Veranstaltungen (Stand-Up, Frühlingserwachen, Weihnachtsparty...)

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Auch hier: Ein Geben und Nehmen.
Wenn die Balance stimmt ist fast alles möglich.

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1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

weniger als ein Stern geht nicht, wäre aber angebracht.

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