Spaß, Freiheit, Verantwortung und ein bisschen Verrücktheit
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offenen Menschen, die sich für ihre Arbeit begeistern können, stehen hier alle Türen offen! Man arbeitet, lacht und weint zusammen. Keiner wird ignoriert. Das findet man in der Arbeitswelt nicht so häufig.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wirklich nichts! Im Alltagsgeschäft gibt es immer Dinge, die man besser machen kann. Aber grundsätzlich ist dieser Arbeitgeber einfach top.
Arbeitsatmosphäre
Es darf gelacht werden und das jeden Tag – auch wenn es einmal stressig ist.
Kommunikation
Die Informationen fließen nicht immer optimal. Aber wer nachfragt, bekommt auch Antworten.
Kollegenzusammenhalt
Bei so vielen tollen, freundlichen und inspirierenden Menschen auf einem Haufen, kann es nur Spaß machen.
Work-Life-Balance
Vertraglich sieht es natürlich nicht aus wie bei Google, aber man kann über alles reden. Die Möglichkeiten den Arbeitsalltag an das persönliche Leben anzupassen sind auf jeden Fall gegeben.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten fordern, aber vertrauen auch. Das ist auch das größte Plus bei der HRCG. Selten kann man so schnell Verantwortung übernehmen und wird dabei trotzdem nicht allein gelassen.
Interessante Aufgaben
Der Markt ist interessant und die Möglichkeiten sind riesig. Wer Ideen hat, wird gehört. Jeder wird da eingesetzt, wo er am besten ist.
Gleichberechtigung
Hier wird jeder gleich behandelt! Es zählt die Leistung. Viele Frauen sind nach der Mutterschaft wieder eingestiegen und haben schnell wieder in gleicher oder ähnlicher Position gearbeitet.
Umgang mit älteren Kollegen
Die hat HRCG hat ein junges Team. Altersunterschiede sind jedoch im Arbeitsalltag kaum existent. Wer mitmacht und freundlich ist wird respektiert. Das Alter spielt hier keine Rolle.
Arbeitsbedingungen
Die Büroräume sind total in Ordnung und die Ausstattung ist top. Es gab eine Zeit, in der der Straßenlärm genervt hat, da wurde gehandelt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Bei diesem Thema gibt es in jedem Unternehmen Verbesserungspotential. Aber die HRCG tut hier schon viel. Man wird angehalten jeden Druck zu hinterfragen, es gibt ein E-Auto zur freien Benutzung für die Mitarbeiter und bei Einkäufen wird in der Regel auf Fairness und Umweltverträglichkeit geachtet. Der freie Kaffee ist zum Beispiel fairtrade.
Gehalt/Sozialleistungen
Auch hier gibt es bestimmt überall Luft nach oben. Meine Bezahlung war absolut fair. Es gab ein Bahnticket und jede Woche frisches Obst und freier Kaffee.
Image
Diese Kategorie ist schwer zu bewerten. Auch bei der HRCG gibt es verschiedene Abteilungen. Die positiven Stimmen überwiegen in jedem Fall.
Karriere/Weiterbildung
Alles ist möglich und das auch schnell. Man muss aber Initiative zeigen, von alleine passiert eher wenig.