57 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
57 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Hoenle AG Bewertungen
Hoenle
AG
57 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
Ich habe 7 Jahre sehr gerne bei Hoenle gearbeitet.
Ex-FührungskraftHat bis 2026 im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Hoenle AG in Gilching gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kollegenzusammenhalt, die spannende uv-technologie und das Firmengebäude.
Verbesserungsvorschläge
Entscheidungen sollten transparenter kommuniziert werden. In Weiterbildungen sollte mehr investiert werden. Urban Sports, EGYM Wellpass etc. und JobRad wären noch schöne Ergänzungen zu dem bestehenden Benefit-Katalog, die nicht allzu sehr das Budget sprengen.
Arbeitsatmosphäre
Natürlich ist die Arbeitsatmosphäre von Abteilung zu Abteilung unterschiedlich. In meinem 7 Jahren Betriebszugehörigkeit habe ich die Atmosphäre als äußerst angenehm wahrgenommen. Grundsätzlich gilt natürlich trotzdem: Wo gehobelt wird fällt Späne.
Work-Life-Balance
Gleitzeitmodell über das gesamte Unternehmen hinweg. Insbesondere für Produktion & Lager etc. ein großes Plus. Homeoffice wird auch im überschaubaren Rahmen angeboten, falls mit der Tätigkeit vereinbar.
Karriere/Weiterbildung
Hier gibt es auch noch Verbesserungsbedarf und viel verspieltes Potenzial. Aktuell gibt es Weiterbildungen verstärkt bei Leistungsträgern oder wenn es verpflichtend ist.
Gehalt/Benefits
Im Durchschnitt fand ich die Vergütung fair. Besser geht natürlich immer. Auch hier werden fortlaufend Verbesserungen getroffen um die Vergütung bei z.B. variablen Gehaltsbestandteilen transparenter zu machen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ich würde jetzt nicht behaupten, dass UV-Gasentladungslampen besonders umweltschonend sind. Das Produktspektrum wird aber auf umweltfreundliche Lösungen umgestellt. Darüber hinaus macht Hoenle wenig. Es gibt ein paar kleine Initiativen wie z.B. Unterstützung lokaler Fußballvereine etc.
Kollegenzusammenhalt
Der mit Abstand größte Pluspunkt von Hoenle. Unternehmensweit habe ich den Kollegenzusammenhalt als äußerst wertschätzend und unterstützend wahrgenommen. Insbesondere innerhalb der Abteilungen meist kaum zu übertreffen. Auch Abteilungsübergreifend habe ich immer von den Kolleginnen und Kollegen die Unterstützung erhalten, die ich gebraucht habe. Einen wertschätzenderen Austritt hätte ich mir nicht wünschen können. <3
Umgang mit älteren Kollegen
Wertschätzend.
Vorgesetztenverhalten
Natürlich im einzelnen Fall immer etwas unterschiedlich. Ich habe das Vorgesetztenverhalten bei Hoenle als wertschätzenden Austausch auf Augenhöhe wahrgenommen.
Arbeitsbedingungen
Äußerst modernes Firmengebäude, höhenverstellbare Tische, klimatisierte Büros. Arbeitsschutzkleidung hochwertig. Könnte in meinen Augen kaum besser sein.
Kommunikation
Kommunikation kommt wie bei vielen Unternehmen etwas zu kurz. Über wichtige Projekte, aktuelle Zahlen und Projekte etc. gibt es regelmäßige Mitarbeitenden Versammlungen um die Belegschaft zu informieren. Abteilungsübergreifend können Informationen auch gerne mal verloren gehen. Insgesamt hat sich die Kommunikation bereits verbessert.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung wird im Unternehmen ernst genommen und im Arbeitsalltag respektvoll gelebt. Mitarbeitende werden unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder persönlichem Hintergrund fair behandelt.
Interessante Aufgaben
Positionsabhängig. Ich hatte ein äußerst breites und spannendes Aufgabenfeld. Verbesserungsvorschläge etc. werden angenommen. Wer sich einbringen möchte bekommt die Möglichkeit dazu.
Image
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Arbeitgeber mit Höhen und Tiefen.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei Hoenle AG in Gilching gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Viele Vorgesetzte sollen besseren Umgang mit Mitarbeitern lernen.
Ein vernünftiger Tarif soll hier. Die Kommunikation soll verbessert werden.
Arbeitsatmosphäre
Abteilungsintern gute Arbeitsatmosphäre.
Work-Life-Balance
Das Arbeitspensum lässt nicht immer genügend Freizeit zu.
Karriere/Weiterbildung
Wenig Möglichkeiten.
Gehalt/Benefits
Es gibt viel Luft nach oben. Teilweise verdienen neue Mitarbeiter besser als die bereits sehr lange im Unternehmen mitarbeiten. Schlechte Lohnstruktur.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Zu viele einzellverpackungen zwischen Lager und Produktion. Kaum Mehrwegverpackungen, keine Nachhaltigkeit.
Kollegenzusammenhalt
Passt.
Vorgesetztenverhalten
Direkte Vorgesetzte sind in Ordnung.
Gott sei Dank, dass ein ehemaliger Vorstand weg ist. Der war arrogant, hochnäsig und egoistisch. Das Geld hat nur er verdient, nicht das Parsonal.
Arbeitsbedingungen
Zu wenig Toiletten, sonnst nicht schlecht.
Kommunikation
Lässt zu wünschen übrig, vor allem zwischen den Abteilungen.
Interessante Aufgaben
Aufgaben waren schon vielseitig.
Image
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Nicht mehr zu retten!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Hoenle AG in Gilching gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Stimmung u. Atmosphäre. Das Vorgesetztenverhalten vor allem im Top-Management!
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf die Erfahrung von erfahrenen Mitarbeitern hören und diese auch konstruktiv annehmen. Generell die Sichtweise anpassen um mehr Weitsicht zu bekommen.
Arbeitsatmosphäre
Zu einigen Kollegen war die Atmosphäre gut. Daher auch zwei Sterne. Jedoch gesamt betrachtet eine sehr, sehr große Ellenbogengesellschaft und sehr wenig Motivation
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance war ok
Karriere/Weiterbildung
So gut wie keine Karriere-Chancen vorhanden.
Kollegenzusammenhalt
Diejenigen Kollegen welche in Ordnung waren haben einem auch geholfen und zusammengehalten. Leider bringt das auch nichts, wenn man machtlos ist.
Vorgesetztenverhalten
Unterirdisch! Meines Erachtens wenig Ahnung und meist schlecht Soft-Skills vorhanden!
Kommunikation
Sehr schlecht sogar
Gehalt/Benefits
Für Münchner Verhältnisse doch nicht allzu üppig aber ok
Interessante Aufgaben
Generell wären die Aufgaben interessant, wenn man nicht in seiner Arbeit gebremst und beschnitten würde
Image
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Es kann nur besser werden
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Hoenle AG in Gilching gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nach einer Folge haarsträubender Fehlentscheidungen im Management wurde schlussendlich der Vorstand entlassen. Viel zu lange hat es gedauert.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Jede Mama wird wieder eingegliedert und bekommt eine zu ihr passende Stelle.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Hoenle AG in Gilching gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man kann über alles reden und findet immer eine Lösung
Arbeitsatmosphäre
Wie eine grosse Familie mit Hönle-Fieber
Gehalt/Benefits
Könnte besser sein
Umgang mit älteren Kollegen
Immer sehr respektvoll
Vorgesetztenverhalten
Kommen etwas zu knapp
Kommunikation
Könnte ab und zu besser sein
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fairer Arbeitgeber der Veränderungsprozesse in seiner Unternehmenskultur anstößt
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Hoenle AG in Gilching gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kollegen und interessante Aufgaben, gute Chancen sich weiter zu entwickeln und einzubringen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Umgang mit Druck
Verbesserungsvorschläge
Benefits ausbauen, Fitnessraum weiter austatten, Homeoffice Möglichkeiten erweitern
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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schlechter Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2017 im Bereich Produktion bei Hoenle AG in Gräfelfing gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kollegen sind eigentlich ganz nett.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bezahlung für Münchner Verhältnisse unterirdisch schlecht, Überstunden und Samstagsarbeit werden sehr positiv gesehen. In der Stellenanzeige wird mit Sachen geworben die es so nicht gibt.
Verbesserungsvorschläge
Transparenz, Vorgesetzte besser Schulen, Work-Life-Balance verbessern
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Guter erster Job nach der Ausbildung
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Hoenle AG in Gilching gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Modernes Firmengebäude, Weiterbildungen, spannende Aufgaben
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation
Verbesserungsvorschläge
Verbesserte Kommunikation, Hier wird allerdings bereits daran gearbeitet
Karriere/Weiterbildung
Es gibt gelegentlich Weiterbildungen
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut, Das Klima unter den Kollegen ist wirklich Top
Arbeitsbedingungen
Gleitzeitmodell mit einer Kernarbeitszeit von Mo-Do 10-15 Uhr Fr 10-14 Uhr
Kommunikation
Hier gibt es noch Verbesserungsbedarf
Gleichberechtigung
Ich wurde direkt nach Abschluss der Ausbildung sofort als vollwertiger Mitarbeiter anerkannt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
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Schlechtes Betriebsklima und schlechte Bezahlung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei Hoenle AG in Gilching gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die ganze Stimmung, das Verhalten der Mitarbeiter zueinander und der Vorgesetzten, die schlechte Bezahlung.
Verbesserungsvorschläge
Betriebsrat gründen.
Arbeitsatmosphäre
Ganz schlechtes Betriebsklima, manche Mitarbeiter schienen regelrecht Angst zu haben.
Image
Schlechter als bei kununu dargestellt.
Work-Life-Balance
Gerne dürfen Überstunden gemacht werden, Gleitzeit nur bedingt vorhanden.
Gehalt/Benefits
Selbst bei Zeitarbeitsfirmen verdient man mehr.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mitarbeiter schlecht behandeln und mies bezahlen.
Kollegenzusammenhalt
Man könnte vermuten, dass sich die Mitarbeiter auch bei kleinen Fehlern gegenseitig bei den Vorgesetzten anschwärzen.
Vorgesetztenverhalten
Ich hatte das Gefühl, dass manche Vorgesetzte gerne mit Kündigung drohen, kam die Angst der Mitarbeiter daher?
Arbeitsbedingungen
Schlechte Stimmung, miese Bezahlung.
Kommunikation
So gut wie keine
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Bitte überlegt es euch gut, bevor Ihr dort im Vertrieb anfangen wollt!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Hoenle AG in Gräfelfing gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kollegen waren super.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vorgesetztenverhalten
Verbesserungsvorschläge
Einsatz moderner Marketinginstrument; Einführung eines CRM-Systems; Ab und zu eine Weiterbildung; Mehr Provision; conversionoptimised Website
Arbeitsatmosphäre
Ansich gut, jedoch wird seitens der Vorgesetzten mit Angst regiert
Image
Nein. Das hier dargestellte Image auf kununu stimmt nicht mit der Realität überein. Nach jetzt 2 Jahren wurde meine Bewertung anwaltlich beanstandet, weil ich gewisse Dinge hier nicht belegen kann. Wie soll ich bitte den subjektiv empfunden Umgang mit Mitarbeitern belegen?
Dies sagt aber einiges über die Firma aus.
Work-Life-Balance
Offiziell 39h-Woche. Keine Gleittage möglich, da Kernzeit. Generell wird der Abbau von Überstunden kritisch gesehen.
Elternzeit ist überhaupt nicht gerne gesehen
Karriere/Weiterbildung
Die letzte Vertriebsschulung war vor 8 Jahren. Persönliche Weiterbildungen werden nicht gezahlt.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen auf gleicher Ebene waren wirklich top!
Umgang mit älteren Kollegen
Wie gesagt: Selbst mit verdienten Mitarbeitern wird respektlos umgegangen
Vorgesetztenverhalten
Selbst als ich mal um ein Gespräch gebeten habe, wurde dieses Angebot nicht angenommen und mir dies nicht persönlich sondern über die Abteilungsleitung dann mitgeteilt. Sehr seltsam!
ACHTUNG: Nur beim Vorstellungsgespräch ist man freundlich!
Elternzeit ist überhaupt nicht gerne gesehen!
Arbeitsbedingungen
Passt soweit! Kaffee kostet 0,20€
Kommunikation
Es wird so gut wie nicht kommuniziert!
Gehalt/Benefits
Schlechte Bezahlung dafür aber Dienstwagen (im Vertrieb) mit Tankkarte
Gleichberechtigung
Frauen brauchen sich im Vertrieb gar nicht erst bewerben. Die könnten ja schwanger werden.
Interessante Aufgaben
Teilweise sehr interessante Aufgaben!
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 173 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Hoenle durchschnittlich mit 4,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Maschinenbau (3,6 Punkte). 67% der Bewertenden würden Hoenle als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 173 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Arbeitsbedingungen und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 173 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Hoenle als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.