Management lässt keine Spielraum für erfolgreiche Veränderungen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das er hohe Qualität verkauft.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Den Umgang mit den Mitarbeitern, die schlechten Karieremöglichkeiten.
Verbesserungsvorschläge
Auf die Mitarbeiter und der Vorschläge hören. Sie sind am Kunden.
Arbeitsatmosphäre
Lob gibt es gar nicht.
Kommunikation
Selbst Mitarbeitergespräche werden vom Management "breit geteerten"
Kollegenzusammenhalt
Ist nicht gewünscht
Work-Life-Balance
Teilzeitarbeit ist möglich
Vorgesetztenverhalten
Launenhaft, keine klaren Ziele, negativ Ausseerungen über interne Verteilerlisten (grenzt an Mobbing)
Interessante Aufgaben
Könnte Interessant sein, weil interessante Produkte verkauft werden, das drumrum macht es aber uninteressant
Gleichberechtigung
Zwischen den Geschlechtern ja
Arbeitsbedingungen
Durch ständige Unruhe, Strukturänderungen, Personalwechsel sind die Arbeitsbedingungen nicht zufriedenstellend
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Teilzeit ist möglich
Gehalt/Sozialleistungen
Durchschnittliches Grundgehalt, Prämien schwer zu erlangen weil Bedingungen schlecht sind. Sozialleistungen sind verboten.
Image
Die Branche hält uns für gut.
Karriere/Weiterbildung
Schulungen sind grundsätzlich nach der Arbeutszeit, werden nicht mit Überstunden vergütet und dürfen auch nicht mit Freizeitausgleich abgefeiert werden.