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Hörgeräte-Akustik Flemming & Klingbeil GmbH & Co. KG als Arbeitgeber
Hörgeräte-Akustik
Flemming
&
Klingbeil
GmbH
&
Co.
KG
Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,2Gehalt/Benefits
- 3,1Image
- 3,5Karriere/Weiterbildung
- 3,7Arbeitsatmosphäre
- 3,3Kommunikation
- 3,3Kollegenzusammenhalt
- 3,3Work-Life-Balance
- 3,3Vorgesetztenverhalten
- 3,1Interessante Aufgaben
- 3,8Arbeitsbedingungen
- 3,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,8Gleichberechtigung
- 3,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2014 haben 21 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 bewertet. Dieser Wert entspricht dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 21 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Gute Verkehrsanbindung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Coaching
- Rabatte
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Barrierefrei
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheits-Maßnahmen
- Internetnutzung
- Betriebsarzt
- Parkplatz
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Mir gefällt die Sicherheit und Wertschätzung, die ich hier habe. Vom Beginn meiner Ausbildung an bis jetzt als Gesellin fühle ich mich hier wohl und bin nun schon seit mehreren Jahren dabei. Wenn Fragen sind, kann man diese offen ansprechen und es wird nach Lösungen gesucht.
Tolles Familienunternehmen. Bitte so bleiben!
Ich befinde mich seit 10 Jahren bei Flemming und Klingbeil. Angefangen habe ich hier mit meiner Ausbildung. Nach der bestandenen Gesellenprüfung sammelte ich mehrere Jahre Erfahrung und machte dann meinen Meister. Nun bin ich Filialleiter eines wunderschönen neuen Ladens. -> Hier im Unternehmen hat man hervorragende Aufstiegschancen, wenn die eigene Einstellung stimmt.
Besonders gefällt mir, dass man sehr frei arbeiten kann. Das Hauptziel ist es stets, dass der Kunde zufrieden ist und wir nicht nur auf ein eng beschränktes Hörgeräteportfolio ...
Leider musste ich Flemming und Klingbeil, auf Grund des Beruf meines Mannes, verlassen. Die schlechten Kritiken irritieren mich leider sehr! Jeder kann in diesem Unternehmen etwas erreichen, wenn er es möchte. Jeder wird angehört ( egal ob Azubi oder Filialleitung) ! Jeder wird gefördert.
Auszubildende bekommen eine optimale Ausbildung. Ein komplettes Team ist dafür verantwortlich, auch extra Räume für spezielle Tätigkeiten wie Löten, Fräsen, Perzentilmessungen und und und stehen den Azubis zur Verfügung.
Natürlich ist Flemming und Klingbeil ein großes ...
Was Mitarbeitende schlecht finden
Das der AG einen im Krankheitsfall versucht zu überreden trotzdem zu kommen.
Das man Überstunden leisten muss, ohne den Ausgleich dafür zu bekommen.
Das schlechte Bezahlung als gut dargestellt wird.
Das äußere Erscheinungsbild überhaupt nicht d´accord geht mit dem Inneren.
Nicht jedem passt der gleiche Schuh. Das ist in Unternehmen dieser Größe und Professionalität nicht zu vermeiden. Wenn ein hoher Krankenstand absehbar ist, kann es schonmal sein, dass in den einzelnen Filialen nicht immer Ersatz zu bekommen ist. Das kann anstrengend sein.
Sicher gibt es manchmal Dinge die einem zu schnell oder ohne
viel Hintergrundwissen verändert werden.
Doch bisher haben sie sich immer bewehrt und wenn man sich dem anpasst läuft es auch ganz normal weiter.
Optimierungen gehören nun mal dazu.
- kein schönes Arbeitsklima
- alle Firmen wären schlecht, dabei sollte man lieber vor der eigenen Tür kehren
- Lieblingsmitarbeiter die immer anderen vorgezogen werden
Die ständigen Umsetzungen von Personal. Keine geradlinige Struktur und Führung.
Verbesserungsvorschläge
Man kann es nicht allen immer recht machen.
Mehr Professionalität, Feedback, Vertrauen, Fürsorge, Gehalt, uvm.
Auf die Mitarbeiter und der Vorschläge hören. Sie sind am Kunden.
Mehr Vertrauen in die Beschäftigten setzten.
Keine! Bitte so bleiben!
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsbedingungen
3,8
Der am besten bewertete Faktor von Hörgeräte-Akustik Flemming & Klingbeil ist Arbeitsbedingungen mit 3,8 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Es wird auf gute, funktionierende und aktuelle Technik geachtet. Wenn mal etwas nicht funktioniert weiß man, an wen man sich wenden muss.
Sind soweit in Ordnung, bis auf ein paar Ausnahmen, wo es eine räumliche Enge nicht ermöglicht vernünftig zu arbeiten.
Auf dem neusten Stand der Technik wenn Nachbesserung dann sehr zeitnah.
Schöne und fachlich gut ausgestattete Filialen.
Am schlechtesten bewertet: Interessante Aufgaben
3,1
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Hörgeräte-Akustik Flemming & Klingbeil ist Interessante Aufgaben mit 3,1 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Kommt ganz drauf an. Manchmal hat man spannende Fälle und ist es abwechslungsreich. Letztendlich ist einiges interessant, da es sich aber tagtäglich wiederholt, wird es das nicht bleiben.
- relativ freie Einteilung der Arbeit möglich
- wenn alles gut läuft kein Druck von oben
- unfaire Aufteilung der Arbeitsbelastung
Könnte Interessant sein, weil interessante Produkte verkauft werden, das drumrum macht es aber uninteressant
Arbeitsbelastung hoch. Überstunden werden voraus gesetzt. Nur theoretisch Einfluss auf die Ausgestaltung.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,5
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf 8 Bewertungen).
Das ist das Lächerlichste überhaupt. Sofern man den Meister über die Firma macht, bekommt man es zwar vorerst bezahlt, muss es dann aber wieder zurückzahlen und verpflichtet sich gleichzeitig für 3 Jahre.
Wer im Leben vor ran kommen will muss auch Zeit investieren. Geschenkt wird einem kein Titel. Weiterbildungen immer möglich und werden auch gewünscht. Wer aufhört, besser zu werden, hat aufgehört, gut zu sein.
Schulungen sind grundsätzlich nach der Arbeutszeit, werden nicht mit Überstunden vergütet und dürfen auch nicht mit Freizeitausgleich abgefeiert werden.
Vorausgesetzt das man auf sein Privatleben verzichtet kann man weiter kommen, im Ansehen. Finanziell so gut wie nicht.
- auch jahrelange Zugehörigkeit sorgt nicht für faire Besetzungsentscheidungen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Hörgeräte-Akustik Flemming & Klingbeil wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet Hörgeräte-Akustik Flemming & Klingbeil gleich ab wie der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Hörgeräte-Akustik Flemming & Klingbeil als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 19 Bewertungen schätzen 69% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Hörgeräte-Akustik Flemming & Klingbeil als eher modern.
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Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen
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