Hof 

Wichmann 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Dass man an stressigen Tagen (Wochenende, Feiertage) kostenlos Früchte und Spargel mitnehmen kann.
Dass man die Zeiten, an denen man arbeiten kann, online eintragen kann.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Den Rest.

Verbesserungsvorschläge

Gesetzliche Pausen einhalten. Jeden Morgen Kleingeld vom Hof mitschicken. Neue Tablets und Ec Geräte. Andere Möglichkeit zum Stundenzählen, damit man auch den Auf- und Abbau bezahlt bekommt. Bessere und freundlichere Kommunikation. Bessere Einarbeitung.

Arbeitsatmosphäre

Man hat das Gefühl dauerhaft etwas falsch zu machen. Jede Nachfrage wird abgetan und schlecht beantwortet. Ich fühle mich nicht wohl und würde den Job nicht nochmal machen.

Image

Eigentlich habe ich bisher von allen nur Beschwerden gehört.

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Kann ich nichts zu sagen.

Gehalt/Benefits

Wenn man als Werkstudent oder Minijob arbeitet, bekommt man Mindestlohn. Bei Vollzeit oder Teilzeit 1€ mehr. Der Lohn wird bis zum 10ten des Monats ausbezahlt, weshalb man am Anfang des Monats immer Minus auf dem Konto hat.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es gibt zwar Papier-Tragetaschen, die kosten jedoch Geld. Man wird aktiv angehalten nur die kostenlosen Plastiktüten mitzugeben. Für die Früchte gibt es Papiertüten, die auch genutzt werden.

Kollegenzusammenhalt

Wenn man mit Kollegen arbeitet, ist es entspannt. Man hat eine Whatsapp Gruppe, worüber Nachfragen gestellt werden können.

Umgang mit älteren Kollegen

Da man oft schwer heben muss, ist es nicht für ältere Personen geeignet.

Vorgesetztenverhalten

Man wird behandelt, als wäre man unfähig.

Arbeitsbedingungen

Die Sicherheit und das Wohlergehen der Mitarbeitenden steht nicht an erster Stelle. An den meisten Ständen muss man alleine aufbauen. Die Theken sind oft sehr schwer, man hat nach einem Arbeitstag eigentlich immer Rückenschmerzen. Auch wenn man zu zweit oder zu dritt arbeitet, gibt es nur einen Stuhl. So kann man sich nicht mal zwei Minuten hinsetzen. Wenn man auf dem Hof nach einem Urlaubstag fragt, wird man nur belächelt oder ignoriert. Manchmal werden Schichten kurz vorher abgesagt (2 Stunden vor der Schicht) und man bekommt das Geld nicht. Wenn man 8 Stunden alleine an einem Stand sitzt, kann man keine Pause machen. Das wird vom Hof nicht nur toleriert, sondern aktiv so geplant. Wenn man sonntags arbeitet, haben die Toilettenpartner häufig nicht auf. Die EC Geräte funktionieren meistens nicht. Man hat nie Kleingeld und bekommt kein neues vom Hof. Man bekommt vom Hof gesagt, dass man eine eigene Powerbank mitbringen soll, weil die Tablets so alt sind. Auf- und Abbau der Stände wird nicht bezahlt. Einige der aufgezählten Punkte verstoßen gegen das Arbeitsrecht, was dem Hof auch bewusst ist.

Kommunikation

Die Kommunikation erfolgt erst in einem freundlichen Ton. Sobald man jedoch eine Nachfrage stellt, beispielsweise nach einem Urlaubstag, wird direkt genervt geantwortet.

Gleichberechtigung

Das kann ich nicht genau bewerten. Bisher habe ich nur männliche Fahrer gesehen. An den Ständen ist es gemischt.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexiblen Arbeitszeiten

Verbesserungsvorschläge

Rücksicht auf kleinere/schwächere Menschen beim Auf- und Abbauen der Hütten

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Eher eine Nebenverdienst

Gehalt/Benefits

Entsprechend der geleisteten Arbeit

Kollegenzusammenhalt

Bei Notfällen kann fast immer jemand einspringen

Umgang mit älteren Kollegen

Auf- und Abbau evtl. zu schwer, aber es wird immer geholfen wenn man nachfragt

Vorgesetztenverhalten

freundlich und immer erreichbar. Bei Änderungen bekommt jeder rechtzeitig bescheid

Arbeitsbedingungen

Bei Ständen die draußen sind kann es oft mal kälter werden

Kommunikation

immer schnell erreichbar

Interessante Aufgaben

Aufgaben sind gut ausführbar

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexible Arbeitszeiten, Betriebsklima, Regionalität

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Lohn

Arbeitsatmosphäre

Sehr freundlicher Umgang der Kollegen untereinander. Auch die Mitarbeiter auf dem Hof sind bei Fragen immer sehr nett und hilfsbereit!

Image

Regionaler Erzeuger mit jedoch etwas höheren Preisen.

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Möglichkeit, nächste Saison erneut hier zu arbeiten, wird angeboten.

Gehalt/Benefits

Mindestlohn, jedoch auch nicht sehr anspruchsvolle Aufgaben und häufig Leerlauf, wenn keine Kunden kamen. Pünktliche Auszahlung.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nachhaltige, kompostierbare Tüten wurden angeboten, waren jedoch einige Wochen vor Saisonende leer, sodass gänzlich auf Plastiktüten umgestiegen wurde. Gut jedoch sind kurze Anfahrtswege für die Verkäufer und kurze Lieferwege der Waren.

Kollegenzusammenhalt

Die Verkäufer unterstützen und helfen sich untereinander, auch die Kollegen in der Verwaltung sind immer hilfsbereit.

Umgang mit älteren Kollegen

Auch ältere in Rente befindliche Kollegen wurden als Verkäufer eingesetzt.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten haben meist Verständnis für eventuelle Ausfälle durch z.B. Krankheit. Abgesagte Schichten werden jedoch vereinzelt erst spät am Vorabend (ca. 19:00 Uhr) mitgeteilt, als man sich schon auf eine Schicht am nächsten Morgen vorbereitet hatte.

Arbeitsbedingungen

Gut: Nähe zum Wohnort (1-10 min. Fahrtweg mit dem Fahrrad), Arbeit draußen, Toilettenmöglichkeiten an allen Ständen
Schlecht: Tragen sehr schwerer Waren (z.B. Spargelkisten >10kg); Hütten teilweise undicht, sodass man bei Regen nass wurde

Kommunikation

Die Schichteneinteilung erfolgt reibungslos über eine interne Software, die sehr übersichtlich und klar formuliert ist. Alle Fragen und Anliegen werden vom Hof immer schnell und freundlich geklärt.

Gleichberechtigung

Es wurden etwa 95% ausschließlich weibliche Verkäuferinnen eingestellt, während die Fahrer zu fast 100% Männer waren.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind recht simpel: Auf- und Abbau der Stände, Verkauf, Auffüllen der Ware, Halten von Ordnung. Sie machen jedoch trotzdem viel Spaß.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Unfairer Umgang, Respektlosigkeit und keine klaren Anweisungen.

Verbesserungsvorschläge

Der Umgang zu den eigenen Mitarbeiter muss dringend verbessert werden, da eine große Unzufriedenheit bei vielen Mitarbeitern besteht.

Arbeitsatmosphäre

Toilettenpausen sind nicht immer möglich, da oft gar keine in der Nähe des Standes vorhanden sind oder der Laden, zu dem der Stand gehört, einfach schon geschlossen hat (abends oder am Wochenende). Da muss man schon mal eine 5 Stunden Schicht bei Kälte ohne Toilette und Aufwärmmöglichkeit überstehen.

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Platiktüten ohne Ende

Kollegenzusammenhalt

Wenn man als Verkäufer arbeitet, hat man nur Kontakt zu den Fahrern, welche die Ware liefern bzw. abholen. Die meisten Kollegen sind nett, aber es kommt oft zu Missverständnissen, da einem keine klaren Anweisungen vorliegen, wie bestimmte Aufgaben erledigt werden müssen. Die Fahrer sind immer sehr gestresst und kurz angebunden, was sie oft an den Verkäufern auslassen und sich oft über die Leute am Hof beschweren.

Vorgesetztenverhalten

So ein schlimmer Umgang mit seinen Mitarbeitern ist mir noch nie untergekommen. Die Schulung zu Beginn der Saison war total unstrukturiert und nicht besonders hilfreich. Wenn man dann Fragen hat und beim Hof anruft, wird frech und respektlos mit einem geredet. Wenn man krank ist, wird nicht nach einem Attest verlangt, sondern man wird am Telefon angeschrien.

Kommunikation

Die Kommunikation ist sehr schlecht. Am Hof ist oft niemand zu erreichen, und wenn doch ist selten jemand hilfsbereit. Auf Fragen wird frech und respektlos geantwortet. Ansonsten läuft die Kommunikation über Whatsapp.

Gut am Arbeitgeber finde ich

an sich eine gute Arbeit mit flexiblen Arbeitszeiten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kündigungsfrist von 2 Wochen wurde seitens des Arbeitsgebers nicht eingehalten. Ich wurde noch am selben Tag, nachdem ich meine Kündigung eingereicht hatte, aus dem System genommen. Auch auf mehrere Nachfragen bekam ich keine Antwort mehr

Verbesserungsvorschläge

Der Umgang mit den Verkäufern sollte unbedingt verbessert und sich an die im Vertrag stehende Kündigungsfrist gehalten werden.

Work-Life-Balance

Gehalt/Benefits

Mindestlohn

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Plastiktüten umsonst und in Massen

Kollegenzusammenhalt

Zwischen Fahrer/Verkäufer sehr gut und alle freundlich und hilfsbereit

Vorgesetztenverhalten

Extrem unprofessionell, unfreundlich, respektlos und frech

Arbeitsbedingungen

Bei Kälte sehr schlecht, Wärmflasche/Decke etc muss man an kalten Tagen unbedingt selber mitbringen

Kommunikation

Am Hof nicht immer jemand erreichbar, ansonsten über Whatsapp