Hofer Experts Unternehmenskultur

Kein Firmenlogo hinterlegt

Kulturkompass - traditionell oder modern?

2 Mitarbeiter haben die Unternehmenskultur von Hofer Experts auf kununu bewertet. Wir haben die Daten mit unserem Modell analysiert, damit du einen besseren Einblick bekommst. Finde heraus, wie es wirklich ist, bei Hofer Experts zu arbeiten!

Traditionelle Kultur
Moderne Kultur
Hofer Experts
Branchendurchschnitt: Personalwesen & -beschaffung

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Hofer Experts
Branchendurchschnitt: Personalwesen & -beschaffung

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in
professionelles Miteinander und Spaß bei der Arbeit
5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in
offene Kommunikation und wöchentliche Meetings finden statt
5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in
vorbildlich, motivierend und hilfsbereit
5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in
Da ein sehr hoher Wert auf den persönlichen Kontakt gelegt wird, lernt man viele interessante Unternehmen und Menschen kennen.
5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in
Super Betriebsklima in einer sehr angenehmen Atmosphäre in der Parkstadt Schwabing
5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in
Ein regelmäßiger Austausch findet statt!