6 von 55 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Pünktliche Gehaltszahlung
Vitamin B spielt bei der Karriere eine große Rolle. Es wird mit zwei Maß gemessen!
Tarifzahlung für alle,
die Arbeit machen und schnell nach Hause!
die Kunden spüren schon länger, das hier etwas nicht stimmt
Karriere nur mit "Vitamin B"
Gehalt wird jedes Jahr neu verhandelt, Erhöhung nur nach Sympathie
"einer verpfeift den anderen" um sich Vorteile zu verschaffen
ältere Kollegen werden geduldet, es gibt aber nicht mehr viele
Vorgesetzte treffen viele falsche Entscheidungen
nur das nötigste
Arbeitseinteilung geht nach Sympathie
Die hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten, die bodenständige und nahbare Geschäftsführung sowie den außergewöhnlich starken Teamgeist. Man fühlt sich wertgeschätzt, unterstützt und arbeitet in einer Atmosphäre, die motiviert und Freude macht.
Wenn überhaupt, dann nur eins: Dass der Kaffee manchmal zu gut ist – man trinkt am Ende mehr davon, als man eigentlich wollte und sollte ;)
Weiter so! Besonders den starken Teamgeist und die offene Kommunikation gerne weiterhin fördern und ausbauen – das macht das Arbeiten hier so angenehm und motivierend.
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm, respektvoll und geprägt von einem starken Miteinander. Ich komme jeden Tag gerne zur Arbeit, weil man sich wohlfühlt und wertgeschätzt wird.
Das Unternehmen hat zurecht ein sehr gutes Image – sowohl intern als auch nach außen. Man spürt, dass viele stolz sind, hier zu arbeiten.
Die Work-Life-Balance ist sehr fair. Es gibt Verständnis für persönliche Bedürfnisse und flexible Lösungen, wenn es mal erforderlich ist.
Weiterbildung wird aktiv gefördert. Man bekommt die Chance, sich ständig weiterzuentwickeln und neue Aufgaben oder Verantwortungen zu übernehmen.
Das Gehalt ist fair und marktgerecht, die Sozialleistungen sind sehr gut und wertschätzend.
Das Unternehmen zeigt ein sehr gutes Bewusstsein für nachhaltiges und verantwortungsvolles Handeln. Entscheidungen werden mit Blick auf Umwelt und Gesellschaft getroffen.
Der Kollegenzusammenhalt ist super. Jeder unterstützt jeden, man arbeitet auf Augenhöhe und kann sich absolut aufeinander verlassen.
Ältere Kolleginnen und Kollegen werden geschätzt und bringen wertvolle Erfahrung ein. Der Umgang ist respektvoll und voller Anerkennung.
Die Geschäftsführung und Führungskräfte sind bodenständig, nahbar und authentisch. Man fühlt sich ernst genommen, erhält ehrliches Feedback und wird in seiner Entwicklung aktiv unterstützt.
Alles, was man braucht, ist vorhanden, und das Umfeld ermöglicht konzentriertes und effizientes Arbeiten.
Die Kommunikation ist offen, klar und unkompliziert. Man bekommt jederzeit die Informationen, die man braucht, und kann alles offen ansprechen – egal ob fachlich oder persönlich.
Vielfalt und Gleichberechtigung werden selbstverständlich gelebt. Jeder hat die gleichen Chancen – unabhängig von Hintergrund, Erfahrung oder Persönlichkeit.
Die Aufgaben sind abwechslungsreich, motivierend und bieten viel Raum, sich einzubringen und weiterzuentwickeln. Langeweile kommt hier definitiv nicht auf.
Momentan schwer zu sagen.
Nichtssagende und nichtsverbessernde Personalgespäche und Umfragen. Der Druck vom oben, und mangelnde Kommunikation. Vorschläge bis jetzt immer gescheitert.
Man sollte sich regelmäßig konstruktiv austauschen, um die Schwachstellen zu erkennen und gemeinsam daran zu arbeiten um die Bedingungen zu verbessern.
Momentan ziemlich tief.
War schon mal viel besser.
Gibt es nicht.
Groß auf den Fahnen aber nicht spürbar.
Nur die besonderen Mitarbeiter.
Geht gerade noch, kommt darauf an mit welchem.
Erfahrung spielt keine Rolle.
Halten zusammen, mit Problemen kommt man durch die Filter nicht durch.
Es fehlt an dem nötigsten.
Momentan nur von oben herab. Kein Verständnis beim aufzeigen der Probleme.
Nicht gut wenn man einsteigt.
Immer weniger.
Gute Lage
Viele leere Versprechungen
Besser zuhören und die Mitarbeiter erst nehmen auf Problem richtig eingehen und nicht ignorieren
Es reicht schon mit den Ruf rum herum
Vergiss es
Geldgierig
Ist keine Teamarbeit jeder für sich selbst
Super tolle
Sollte nicht so arrogant und eingebildet sein
Sehr schlecht
Naja ….
Nicht schlecht aber gibt’s bessere
Altersvorsorge
In erster Linie muss man sich absolut der Arbeit unterordnen.
Es wird immer mehr Druck ausgeübt.
Durchwachsen
Was ist das? Es gilt Gleischaltung und sekundengenause an und abstempeln beim kommen und gehen.
Weiterbildung ja, Kariere eher nein.
Sozialleistungen gut, aber ich kann sie mir fast alle nicht leisten.
Es bewegt sich was in dieser Richtung.
Einige sind OK.
Zählt so gut wie nichts.
Um Sachen die einem Wichtig sind muss man betteln um dem nächsten Vorgesetzten sein Machtgefühl zu bestätigen.
Nach dem Umbau eine Katastrophe. Total schiefer Boden, Bühnen so versetzt das man auf einige nur mit sehr viel Rangieren drauf kommt.
Auf der nächsten Ebene wird einem so gut wie nie zugehört.
Geht so.
Abwechslungsreich aber durch den stetig zunehmenden Zeitdruck immer uninteressanter.
Die Stimmung ist toll!
Man kennt das Unternehmen!
Arzttermine, Anwaltsbesuche, oder sonstige Termine unter der Woche kann man sich einplanen! Verkaufsleiter & F-Leiter haben da immer ein Verständnis dafür!
Was soll man sagen, wenn man Verkäufer ist und gut verkaufen kann verdient man überdurchschnittlich!
Fragen und Anregungen sind immer willkommen!
Gibt es kaum - wenn ja, versteht man sich immer Prima!
Es wird einen immer zugehört - Man wird auch geholfen, wenn man was braucht.
Büros sind warm, im Sommer wird man mit Klima ggf. Ventilatoren besorgt.
Privat & beruflich wird einem immer zugehört!
Es gibt kein Unterschied zu den anderen - man wird immer gleich behandelt.
Verkaufen! :)