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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 15 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei HOLISTIC42 die Unternehmenskultur als sehr modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 22 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
HOLISTIC42
Branchendurchschnitt: IT

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
HOLISTIC42
Branchendurchschnitt: IT

Arbeitgeberkommentare zur Unternehmenskultur

Wir geben Arbeitgebern die Möglichkeit ihre Unternehmenskultur näher zu beschreiben, indem eine oder zwei von uns definierte Fragen beantwortet werden können.

Welche Aspekte Ihrer Unternehmenskultur sind Ihnen besonders wichtig?

Leon Drexel, Operations Manager
Leon DrexelOperations Manager

Uns sind Transparenz und offene Kommunikation auf Augenhöhe besonders wichtig. Da viele unserer Mitarbeitenden bei uns in das Berufsleben starten, legen wir zudem besonderen Wert auf unser Mentoring. Fachlich und persönlich unterstützen wir unsere Mitarbeitenden auf ihren ersten Schritten einer nac ...

Die meist gewählten Kulturfaktoren

15 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    87%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    87%

  • Flexibel sein

    Strategische RichtungModern

    80%

  • Einsatz wertschätzen

    FührungModern

    73%

  • Mitarbeitenden vertrauen

    FührungModern

    73%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Ich habe die Arbeitsatmosphäre innerhalb der Holistic42 immer als sehr angenehm empfunden. Egal ob regelmäßige Austauschtermine mit weiteren, beim Kunden eingesetzten Trainees und dem Mentor bzw. dem Vorgesetzten oder jeglicher Kontakt mit den Mitarbeitern des Unternehmens.

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5,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Ich hatte bereits beim Kennenlerngespräch ein sehr gutes Gefühl mit diesem Arbeitgeber. Kommunikation immer auf Augenhöhe. Während der Traineezeit steht Holistic42 den Trainees immer zur Seite. Nicht nur in Form von Schulungsangeboten, sondern als Ansprechpartner bei allen Möglichen Fragen und Hindernissen.

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5,0
Work-Life-Balance

Durch Homeoffice und Gleitzeit kann man sich seine Arbeitszeiten selber legen.

5,0
Kommunikation

Es wird immer mit offenen Karten gespielt. Die Kommunikation basiert auf Augenhöhe. Man kann seine Meinung offen kommunizieren ohne Sorge zu haben auf Gegenwind zu stoßen.

4,0
Interessante Aufgaben

Je nach Einsatz/Traineestelle unterschiedlich. Ich kann nur von meinen Erfahrungen reden, wenn man sich einbringt und kommuniziert, dass man sich mehr zutraut, dann kriegt man auch interessante Aufgaben

5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Immer sehr angenehm.

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