29 von 57 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
29 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
29 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Hierarchie, keine Kommunikation, keine Wertschätzung gegenüber seinen Mitarbeitern
Geld investieren um Konkurenzfähig zu bleiben ( Dokumentation, Alte Laptops)
Die schlechten Bewertungen sprechen für sich
Man wird jeden Monat mit Stunden überplant, leistet dann noch zusätzlich Überstunden
Eine Katastropfe
11 Woche kein Arbeutszeugnis, trotz mehrfachen Nachfragen
Es gibt keine Kommunikation
Pünktliche Bezahlung und meistens lief die Kommunikation auf menschlicher Ebene
Ignoranz und fehlende Kommunikation der Mitarbeiteranliegen und die schlechte Laune an den Mitarbeitenden rauszulassen.
Auf die Mitarbeiter eingehen und jeden gleich behandeln. Gibt Leute die dürfen fehlen wie weiß gott was und andere werden direkt rausgeworfen.
Es ist ansich angenehm, jedoch wird gerne gezickt, wenn etwas nicht läuft wie es soll.
Daher, dass ständig spontan etwas hin und her geschoben wurde, konnte man sein Privatleben kaum noch Planen.
Geld war gut, wenn es dann auch mal komplett war.
Man hat quasi nichts miteinander zu tun.
Auf fehlende Löhne, fragen etc. kam teilweise KEINE Antwort.
Teilweise standen aufeinmal Einsätze für den selben Tag drinnen, ohne, dass man bescheid bekam.
Es gibt definitiv Mitarbeiter die vorgezogen werden.
Ehrlichkeit
schnelle änderungen im Systeme
qualitativ gute mitarbeiter mehr in den Vordergrund nehmen
Hervorragend
Sehr gut
unumstritten
alle möglichkeiten offen
Zufriedenstellend
sehr geschätzt
Sehr angenehm
Respektvoll
Freundschaftlich
Akzeptael
Spitze
Angenehm
neue Herrausforderungen
Sehr angenehm
Sehr gut
Sehr gut
Sehr gut
Sehr gut
Gut
Der Franchisegeber sollte mehr ein Auge darauf haben, ebenso der MDK!
Unter den Kollegen außerhalb des Büros gut, Vorgesetzte toxisch, unverschämt, fordernd
Kollegen außerhalb des Büros gut
Reines Trauerspiel, O Selbstreflektion, ohne Respekt! Ein Coaching wäre angebracht.
Ich hatte das Gefühl, mit der Ehrlichkeit war es weit her
Kein Kommentar
Nahe zu alles.
Deutlich besser mit angestellten umgehen. Machtgehabe ablegen. Weniger drum rum reden, mehr machen. Ehrlicher sein.
Schauspiel!
Wenn’s Nach den Worten der Arbeitgebers geht , ist das die heiligste und tollste Firma der Welt. Wenn man 2/3 Monate dort gearbeitet hat stellt man die bittere Realität fest. Die kollegen, die ich gesprochen habe sind alle unzufrieden.
Es wird mit Flexibilität geworben, man kann sich seine Arbeitszeiten am Anfang aussuchen. Die Dispo macht mit dir aber was sie will und das obwohl bei Einstellung damit angegeben wird das es genügend Springerkräfte gibt. Du wirst wie ein Springer behandelt aber nicht danach bezahlt.
Kriegst den Betreuerschein aber sonst nichts.
Der Stundenlohn ist in der Branche gut, aber nützt dir auch nichts wenn dir kurzfristig Stunden gestrichen werden. Du läufst hinter deinem zustehenden Geld hinterher.
Das ist ihm egal, Hauptsache alles günstig und in seiner Tasche bleibt viel über.
Du hast nichts mit den Kollegen zu tun.
Neutral
Komplett toxisch und Machtgehabe
Klingt eigentlich gut nur leider macht der Arbeitgeber nicht das was er in seinem eigenen Vertrag schreibt. Viel Gerede nichts dahinter.
Es wird gesagt: Kommunikation ist das wichtigste. Wenn man aber spricht werden Worte gedreht und leere Versprechungen gegeben. Wenn ein Kunde absagt wird es der Betreuungskraft oft nicht mitgeteilt! Sie fährt umsonst zum Einsatz
Gibt es nicht. Der Arbeitgeber sagt häufig ziemlich heftige Aussagen, so dass die Angestellten sich wertlos fühlen.
Der Arbeitsbereich ist interessant und abwechslungsreich, bringt einen nur leider nicht viel , weil der Vorgesetzte durch sein Verhalten alles kaputt macht.
Ehrlichkeit und Offenheit
Keine Beanstandung bisher
Gemeinsam erzielte Erfolge öffentlich bekannt geben
Tolle Kollegen, die immer ein Ohr für Dich haben
Die Arbeit ist abwechslungsreich und macht Spaß
In unserem Arbeitsalltag achten wir konsequent auf Ressourcenschonung: durch sparsamen Wasser- und Energieverbrauch und ein nahezu papierloses Büro.
Gleichzeitig blicken wir über den Tellerrand hinaus: Derzeit planen wir eine aktive Beteiligung an einer Umwelt- oder Sozialinitiative, um unser Engagement auch außerhalb des Unternehmens weiter zu stärken.
Wir wachsen mit dir – und du mit uns. Jeder im Team hat die Chance, sich zu entwickeln und den nächsten Karriereschritt zu machen. Denn wenn wir gemeinsam besser werden, wächst auch deine Zukunftsperspektive.
Ist einer der Stärken bei uns in der Firma
Als einer der älteren Kollegen finde ich den Respekt der anderen Kollegen toll uns schätze es sehr
Ich kann mit meinem Vorgesetzten über alles sprechen und finden auch zusammen immer eine gute Lösung
Unsere Mitarbeitenden profitieren von einem modernen und angenehmen Arbeitsumfeld, flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten sowie einer fairen Vergütung mit Zusatzleistungen. Wir fördern aktiv Weiterbildung, legen großen Wert auf Gesundheit und Wohlbefinden und pflegen eine wertschätzende, offene Unternehmenskultur. Zudem bieten wir sichere Arbeitsplätze mit Raum für Mitgestaltung und Entwicklung.
Wie überall kann es mal zu Missverständnissen kommen, aber generell funktioniert die Kommunikation sehr gut
Im Durchschnitt sind die Gehälter akzeptabel und es gibt zusätzlich auch Sozialleistungen, die nicht selbstverständlich sind
Bei uns zählen Leistung, Eigeninitiative und Verlässlichkeit. Wer mitzieht, kann viel erreichen – wer sich hingegen zurücklehnt, wird bei uns nicht glücklich.
Der Alltag ist geprägt von spannenden Projekten und innovativer Produktentwicklung – klar, manchmal ist viel los, aber genau das macht es interessant.
Toller Zusammenhalt in allen Bereichen;immer ein offenes Ohr,wenn es mal“brennt“
Ich bin froh und glücklich,ein MA der Firma geworden zu sein
Sehr gut,da langjährige,erfahrene Kollegen im gesamten Team ,zuverläßig arbeiten und sich der Kunde drauf verlassen kann;welches sehr geschätzt wird
Da sorgt jeder MA selber für;wichtig ist,das die Arbeit erledigt wird und die Pat.versorgt sind
Besser geht’s nicht
Immer ein offenes Ohr;regelmäßige Kommunikation
Findet immer statt
Immer für einen da, egal ob beruflich oder auch privat. Schnell zu erreichen und immer respektabler Umgang!
Kleines Unternehmen, aber alle gehen respektvoll und nett miteinander um. Wenn man Hilfe braucht, sind sofort Kollegen da und helfen.
Es wird auf Wünsche eingegangen, wenn man nur Teilzeit arbeiten kann wegen der Familie, so stellt dies keine Probleme dar. Auch die Arbeitszeiten sind mit Kindergarten / Schule zu vereinbaren.
Jeder hilft jedem und es gibt nichts, was nicht zusammen gelöst werden kann.
Ein Kollege ist ein Kollege, da wird nicht auf das Alter geachtet, jeder wird gleich viel geschätzt, sollte aber jemand etwas nicht machen können, so wird die Aufgabe ein anderer übernehmen.
Alles sind per Du und nah. Die Vorgesetzten haben immer ein offenes Ohr und auch bei Stress ist dies nicht zu bemerken, wie lassen es nicht an den Angestellten raus.
Schickes neues Büro mit eigener Küche und WC, ein Chef sitzt im Nebenbüro schnell zu erreichen.
Man kann mit jedem über alles reden, ohne Bewertung über das gesagte. Einfach ehrlich sein zu können ist ein tolles Gefühl.
Auch als Angestellter hat man ein Mitspracherecht. Nicht bei allem, aber bei sehr viel!
Sehr vielschichtig und komplex, man muss sich schon mit der Materie auseinander setzen und konzentriert arbeiten.
Man fühlt sich dort wohl.
Gehalts Unterschiede
Wenn man sich direkt an die Chefin wendet, hört sie auch zu und versucht das Problem zu lösen.
Ist angenehm
Ist okay
Leider nicht vorhanden
Wird ermöglicht
Könnte besser sein, aber ist okay
Ist vorhanden
Ist auch gut
Nur wer redet den kann geholfen werden
Ist in Ordnung
Ist in Ordnung
Gut, aber manchmal muss man sich durch setzen.
Teamleitung ist korrekt
Zu wenig
So verdient kununu Geld.