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1 Bewertung von Mitarbeitern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Miese Bezahlung, schlechte Personalführung, Kleinhalten der Arbeitnehmer.

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das wenn man kein Problem damit hat sich ausbeuten zu lassen, den Job recht sicher hat.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Umgang mit Arbeitnehmern. Bezahlung, 24 Tage Urlaub und damit Minimum. Keine Weiterbildungsmöglichkeiten.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Transparenz, auch gegenüber den Arbeitnehmern. Faire Bezahlung, Weiterbildungsmöglichkeiten, besserer sozialer Umgang mit den Mitarbeitern z. B. : Weihnachtsfeier, Sommerfest etc. Mehr Urlaub bzw. Jährliche aufstockung des Urlaubes, 24 Tage sind echt wenig und das absolute Minimum.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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