kununu Prüfprozess
11 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
8 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Relativ viel Freiheit wie man seine Aufgaben erledigt. Mitbestimmung bei Rufbereitschaft.
Teilweise seltsame Arbeitsmethoden und altes Werkzeug.
Damals keine Flexibilität bei der Arbeitszeit.
Schlechte Zeitprotokollierung über Smartphone
Bessere Planung der Einsätze.
Sehr nette Kollegen.
Vertriebmitarbeiter manchmal hinterlistig und seltsam.
Damals war Fahrtzeit noch keine Arbeitszeit. Sehr schade. Sonst wäre ich noch da.
Einfach nur okay.
Ganz okay. Alles wichtige wurde vermittelt und kommuniziert
Gehalt wird verhandelt. Lieber hoch ansetzen anstatt sich im Nachgang zu ärgern.
Wenn man alles irgendwann gelernt hat besteht die Abwechslung in den unterschiedlichen Anlagen. Das war ganz angenehm.
Familiäre Arbeitsatmosphäre, Inhabergeführt, flache Hierarchie
Offenes Ohr für Anliegen, Kollegialität, Mitarbeiter-Events
Die zu unflexiblen Arbeitszeiten
Flexiblere Arbeitszeiten, nicht so star, ein Zeitkonto um ggfls. in der Woche 2 Stunden rauszuarbeiten um Freitags um 12 oder 13 Uhr Feierabend zumachen.
Leider zu unflexible
Nur einer der im Werkstatt arbeitet ist korrekt er hilft und gibt sein bestes. (Glatze/Vollbart)
Eigentlich alles
Tut das den Jugendlichen nicht an
Umfangreiche Einarbeitung, es wird viel in die Weiterbildung der Mitarbeiter investiert. Offene Kommunikation über alle Hierarchien. Work-Life-Balance. Mobile Arbeit.
Es gibt nichts zu meckern.
Hohe Qualität der Produkte und des Services
Top, die Eignung für die Position zählt. Viele neue Kollegen Ü50! Langjährige Mitarbeiter werden wertgeschätzt.
Globales agiles Unternehmen, spannende Themen
Da gibt es nichts zu meckern.
Familiär, man arbeitet zusammen
Hosch steht für Qualität
Mobile Arbeit oft möglich
Teamwork
klasse
Motivierende Führungskräfte!
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-Werkstatt sehr alt und dreckig
- Ausbilder
- Tätigkeit für die Azubis
- Werkzeuge sehr schlecht
- Arbeitsmaschinen sehr schlecht
- Büro Mitarbeiter werden besser behandelt so als wären sie bessere Menschen
Ich empfehle dringend dass man den Azubis dort mal zuhören sollte anstatt es zu ignorieren und sie runter zu machen. Die Azubis sollten anstatt 3,5 Jahre lang an der Bohrmaschine zustehen auch mal abwechslungsreichere Tätigkeiten ausüben. Ich meine es nur gut für die zukünftigen Azubis ich will das niemand dass erlebt was ich dort erlebt habe.
0 Sterne
Immer die selbe Tätigkeit
Azubis bekommen kein Respekt
Offene Kommunikation
Dedizierte Karrieremaßnahmen und transparentere Entwicklungsmöglichkeiten sind ausbaufähig.
Gibts schon seit 1975...
Schlechte Auswahl der Mitarbeiter seit 5 Jahren...
Besser auf eigene Leute hören..
So verdient kununu Geld.