Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei hotel aurelia die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 3 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
2 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Whatsapp Gruppe in der alles wesentliche kommuniziert wird.
Dadurch, dass ich immer Abends im Restaurant arbeiten musste war nicht viel Zeit um Abends noch etwas mit Freunden zu unternehmen.
Super faires Verhalten. Bei Uneinigkeit konnte man immer miteinander reden.
Sehr viel spontane Aufgaben sind entstanden, dadurch dass man viele unterschiedliche Kunden mit verschiedenen Interessen/Ansprüchen hat.
Sehr angenehme Atmosphäre, dadurch dass das Hotel sehr modern und schick eingerichtet ist.