13 Mitarbeiter:innen, die bei Hotel Europäischer Hof W.A.L. Berk eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 3,3 von 5 Punkten.
Eine ehrliche Bewertung des Europäischen Hofs
5,0
Empfohlen
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Hotelfachmann in Hamburg gemacht.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Europäische Hof setzt nicht nur auf Zufriedenheit während der Arbeit, sondern achtet das gesamte Wohlbefinden eines Mitarbeiters… Ganz viele Grüße an das Personalbüro! ein herziges , süßes, verständnisvolles Team ❤️ Love y’all
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
?
Arbeitsatmosphäre
Sehr lockere Atmosphäre die arbeiten nichtmal wie Arbeit anfühlen lässt.
Karrierechancen
Die Aufstiegschancen sind gewaltig… Im Europäischen Hof kann man sich vergleichsweise zu anderen Branchen schon nach wenigen Jahren hohe Positionen erarbeiten.
Ausbildungsvergütung
Man kann sich nicht beschweren!
Die Ausbilder
Super Ausbilder! haben immer ein offenes Ohr für Anliegen und bemühen sich stets den Auszubildenden in allen Herausforderungen, mit vollstem engagement zu unterstützen.
Spaßfaktor
Die Arbeit im Europäischen Hof macht besonders spaß, aufgrund der netten Mitarbeiter und der Flexibilität im Haus, dadurch dass es ein Privat Hotel ist
Aufgaben/Tätigkeiten
Die Aufgaben sind super vielfältig, somit ist für jeden etwas dabei.
Respekt
Alle Mitarbeiter sind super nett, humor- und verständnisvoll ! Der Respekt ist zu 100% gegeben, es ähnelt schon einer Familie.
Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.
Wie läuft deine Arbeitswoche?
Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.
Im Großen und Ganzen schlechte Erfahrungen
1,1
Nicht empfohlen
Ex-Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Hotelfachfrau im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Hamburg absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass es nah gelegen am Hauptbahnhof ist, ansonsten finde ich leider keine guten Argumente.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das man aufgrund von Hauptfarbe oder Herkunft schlechter behandelt wird.
Verbesserungsvorschläge
Die Auszubildenden besser zu behandeln, auch wenn sie keinen deutschen Hintergrund haben da man den Unterschied deutlich merkt.
Arbeitsatmosphäre
Sehr unangenehm, habe mich nie willkommen oder gut aufgehoben gefühlt
Spaßfaktor
Es hat mir absolut keinen Spaß gebracht zur Arbeit zu gehen, ich habe mich regelrecht gezwungen
Aufgaben/Tätigkeiten
Ich habe nur Aufgaben bekommen die andere nicht bekommen haben, musste oft nacheinander das Frühstücksbuffet wischen sowie alles andere, ich musste die Toiletten der Bauarbeiten reinigen, das heißt den Stuhl aus den Toiletten entfernen, dies musste kein anderer.
Variation
Ich musste jedes Mal genau das gleiche tun, habe nichts neues lernen dürfen
Respekt
Ich wurde schlechter behandelt als andere da sie mehr deutsch aussahen wie ich, dadurch wurde ich sehr benachteiligt. Auch andere Arbeiter wie zmb. Die die den Abwasch gemacht haben wurden nie nach dem Namen genannt sondern nur „Spüler“ gerufen, sie haben klare rassistische Aussagen getätigt und sich so verhalten, Vorallem im Service-Bereich.
vielen Dank, dass Du Deine Erfahrung offen mit uns teilst. Wir bedauern es sehr, dass Dir die Ausbildung in unserem Haus nicht gefallen hat. Über die von Dir aufgezeigten Rassismusvorwürfe sind wir zutiefst schockiert und nehmen diese sehr ernst. Wir wären Dir sehr dankbar, wenn Du diesbezüglich noch einmal persönlich mit uns ins Gespräch gehen würdest, damit wir die Situation gemeinsam aufarbeiten können. Gegenseitiger Respekt, Gleichbehandlung und Toleranz sind essentielle Unternehmenswerte, die wir im Hotel Europäischer Hof leben. Wir sind sehr stolz, ein so diverses und weltoffenes Team zu haben, dass verschiedenste Nationalitäten miteinander vereint. Jegliches Verhalten, das einem respektvollem Umgang miteinander widerstrebt, wird auch von unserer Seite aus als inakzeptabel geachtet und wird Disziplinarmaßnahmen nach sich ziehen.
Auch das Thema Ausbildung und Nachwuchsförderung nehmen wir im Haus sehr ernst. Alle unsere Auszubildenden bekommen ein umfängliches Onboarding-Programm mit Team-Event und haben einen festen Ansprechpartner an der Seite, der sie über den gesamten Ausbildungszeitraum begleitet und unterstützt. Durch regelmäßige interne & externe Schulungen gewährleisten wir zusätzliche Weiterbildungsmöglichkeiten. Wir sind ebenfalls stolz auf eine Vielzahl an Auszubildenden, die wir nach ihrer Ausbildung übernehmen konnten und die sich intern bereits in verschiedenen führenden Positionen weiterentwickeln konnten. Wir freuen uns daher über Deine Verbesserungsvorschläge oder eine konkrete Angabe, was Dir in puncto Ausbilder oder Karrierechancen nicht gefallen hat.
Über weiteren Austausch und Deine Rückmeldung sind wir sehr dankbar. Wir behandeln Dein Anliegen stets vertraulich. Melde Dich gerne per E-Mail direkt bei unserem General Manager unter: melanie.diessner@europaeischer-hof.de
Mit freundlichen Grüßen Das Hotel Europäischer Hof Hamburg
Mehrfachbewertung
Tolles Hotel und nette Kollegen
4,1
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Hotelfachfrau in Hamburg abgeschlossen und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Das gesamte Team ist super nett
Karrierechancen
Übernahmechancen sind sehr gut
Arbeitszeiten
Schichtarbeit und Arbeiten am Wochenende gehören dazu aber Wünsche wurden immer berücksichtigt
Ausbildungsvergütung
Könnte mehr sein
Die Ausbilder
Ich hatte immer einen Ansprechpartner
Spaßfaktor
Die Arbeit ist zwar anstrengend aber im Team macht es super viel Spaß
Aufgaben/Tätigkeiten
In manchen Abteilungen waren die Aufgaben ein bisschen eintönig
Liebe/r Ex-Auszubildende/r, vielen lieben Dank für Deine positive Bewertung! Die Ausbildung unseres Nachwuchses und stetige Weiterbildung liegen uns besonders am Herzen, weshalb wir uns umso mehr über Dein positives Feedback freuen. Vielen lieben Dank für Deine Motivation, weiter zu machen und uns auch darüber hinaus stetig weiterzuentwickeln und zu verbessern! Herzliche Grüße – Das Hotel Europäischer Hof Hamburg
Meine Ausbildung beim Europäischen Hof Hamburg
4,2
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Hotelfachfrau in Hamburg absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr Zentral
Verbesserungsvorschläge
Die Fahrkartenkosten übernehmen
Karrierechancen
Die Übernahmechancen sind sehr gut.
Arbeitszeiten
Die Arbeitszeiten sind halt immer unterschiedlich ist halt die Gastronomie. Wenn man Termine hat oder vielleicht an einem bestimmten Tag Früh oder Spätdienst braucht habe ich es noch nicht erlebt das es nicht möglich gemacht wurde.
Ausbildungsvergütung
Natürlich könnte der Betrieb etwas mehr bezahlen da ich zum Beispiel von Schulkollegen gehört habe das sie mehr bekommen. Aber im Moment ist ja eh durch Corona alles etwas anders. Wir haben einen Tarifvertrag als Azubi.
Die Ausbilder
Egal in welcher Abteilung man ist man hat immer einen Ansprechpartner der immer da ist. Durch Corona hat sich natürlich vieles geändert und man durfte sehr viel alleine arbeiten.
Spaßfaktor
Es kommt natürlich drauf an in welcher Abteilung man ist, aber die Stimmung so im Team und unter den Azubis ist echt mega.
Aufgaben/Tätigkeiten
Man lernt natürlich alles was dazu gehört. Dazu gehört dann auch mal Toiletten putzen und Kisten schleppen aber wer in der Gastronomie anfängt weiß das auch eigentlich.
Variation
Bei mir persönlich war es so das ich wirklich sehr lange im Housekeeping war dies lag aber auch an Corona, man hätte natürlich einige Sachen anders machen können, aber als es dann angesprochen wurde, wurde es auch direkt geändert. Ich war in vielen Abteilungen und habe sehr viel gelernt.
Respekt
Also die Stimmung so unter Kollegen ist echt super. Jeder hilft wo er kann es wird glaube ich auch in jeder Abteilung gelacht. Das ist für mich echt ein riesen Pluspunkt an dem Betrieb
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Hotelfachfrau im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Hamburg absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
In jeder Abteilung ist es sehr unterschiedlich und jeder ist individuell,jedoch sind alle sehr zuvorkommend man wird unterstützt ein wo man kann. Auch bei Privaten Problem kann man gut mit dem Arbeitgeber und oder auch Abteilungsleiter sprechen. Ich finde es gut, dass uns viel Vertrauen und Verantwortung uns gegeben wird, denn nur so kann man gut lernen.
Arbeitszeiten
Man weis worauf man sich eingelassen hat und wer da meckert ist selber schuld. Ein Beruf den man zur jeder Tageszeit lieben muss
Spaßfaktor
ist definitiv vorhanden, tolle Mitarbeiter und sehr unterhaltsam
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Koch in Hamburg absolviert.
Arbeitszeiten
Faire Arbeitszeiten Urlaubsanträge werden schnell bearbeitet und auf Freiwünsche wird wenn möglich eingegangen. Jede Viertelstunden, die man länger bleiben muss, bekommt man als Gutzeit zurück.
Ausbildungsvergütung
Gehalt wird pünktlich gezahlt. Ausbildungsvergütung in der Branche könnte allgemein etwas höher sein.
Die Ausbilder
Es wird sich von allen Zeit genommen Sachen zu erklären.
Aufgaben/Tätigkeiten
Es besteht die Möglichkeit an internen und externen (ZAK Kurse der Berufsschule/Walter und Margarete Müller Stiftung) Schulungen teilzunehmen.
Basierend auf 13 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Azubis wird Hotel Europäischer Hof W.A.L. Berk durchschnittlich mit 3.7 von 5 Punkten bewertet. der Bewertenden würden Hotel Europäischer Hof W.A.L. Berk als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Basierend auf 13 Bewertungen schätzen die Auszubildenden besonders die Faktoren Kollegenzusammenhalt an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Azubis auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 13 Bewertungen sind Auszubildende der Meinung, dass sich Hotel Europäischer Hof W.A.L. Berk als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.