Direkt gegenüber dem Hamburger Hauptbahnhof und mitten in der hanseatischen Innenstadt liegt eines der größten familiengeführten Privathotels Deutschlands, das Hotel Europäischer Hof Hamburg.
Das Traditionshaus besteht seit 1925 und bietet Platz für über 275 Zimmer. Im gemütlichen bayrischen Paulaner Wirtshaus, mit rund 120 Sitzplätzen, duftet es nach gutbürgerlicher Küche. Klassische Hamburger Fischgerichte ergänzen die Speisekarte.
Für die Zeit nach dem Business-Meeting oder der Sightseeing-Tour können Hotelgäste im eigenen 2.100 qm Spa- Wellness und Schwimmbadbereich entspannen. Im Schwimmbad lockt die exklusive 150m-lange Wasserrutsche. Der sich über 7 Etagen erstreckende Spa bietet viel Platz, um die Seele baumeln zu lassen und neue Energie zu tanken.
Nach einer Komplettsanierung des Spa- und Wellnessbereiches, eröffnen wir diesen ab dem 12.12.2023 wieder für unsere Gäste.
Als familiengeführtes Traditionshotel schlägt unser Herz für unser Team und unsere Gäste. Eine positive, familiäre Arbeitsatmosphäre und Kommunikation auf Augenhöhe sind uns besonders wichtig. Wir sind Gastgeber aus Leidenschaft und pflegen transparente Kommunikation. Trainings, Weiterbildungen und regelmäßige Schulungen fördern und fordern uns und gehören selbstverständlich zum regelmäßigen Programm.
Unsere Teammitglieder gelangen mit öffentlichen Verkehrsmitteln bis vor unsere Haustür.
Finde jetzt die passende Stelle bei uns und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns auf Dich!
Unsere Erfahrung zeigt - vom Azubi zum Front Office Manager, vom Reservierungsmitarbeiter*in zum Operations Manager, vom Empfangsmitarbeiter*in zum Director of Business Development - alles ist möglich!
Berufliche Perspektiven und Aufstiegschancen sind uns besonders wichtig – Wir freuen uns, Dein Talent zu fördern!
Untenstehend findest Du einige mögliche Perspektiven, die Dir z.B. nach Deiner Ausbildung oder Deinem Dualen Studium offen stehen:
Die „perfekte“ Position war noch nicht dabei? Kein Problem! Wir gehen gerne individuell auf Deine Wünsche und Stärken ein und gestalten mit Dir gemeinsam Deinen persönlichem Weg in unserem Unternehmen!
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 33 Mitarbeitern bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung
Rabatte
Kantine
Internetnutzung
Mitarbeiter-Events
Essenszulage
Coaching
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Gesundheits-Maßnahmen
Barrierefrei
Diensthandy
Homeoffice
Mitarbeiter-BeteiligungGrundleistungen:
Weitere Mitarbeitervorteile:
Zusätzliche Vorteile für unsere Auszubildenden:
... und viel Spannendes mehr!
Als privat geführtes Hotel legen wir großen Wert auf einen sehr guten Teamspirit. Zwischen 130 und 150 Kolleg*innen arbeiten im Hotel Europäischer Hof Hamburg mit Aus- und Weiterbildungschancen für optimale Aufstiegschancen.
Du bist motiviert, uns im Hotel Europäischer Hof tatkräftig zu unterstützen? Dann informiere ich gleich hier über unsere Benefits und offene Stellen.
Wir legen großen Wert auf Herzlichkeit, Kompetenz, Loyalität, Einsatzbereitschaft und kommunizieren immer auf Augenhöhe.
Wir haben Ziele, die wir nur gemeinsam erreichen können - als Team.
Für unsere diversen Berufsbilder innerhalb des Hotels gelten zwar unterschiedliche Anforderungen, doch egal ob Auszubildende*r, Servicekraft, Houskeeper*in oder administrative Führungskraft - Folgende Eigenschaften sind Schlüsselqualifikationen für eine erfolgreiche und angenehme Arbeit im Team:
und zu guter Letzt natürlich der
Du hast also Lust auf etwas Neues? Bist engagiert und hast Freude am Arbeiten im Team? Aber Du hast Deine Ausbildung in einer anderen Branche gemacht oder Dir fehlt eine Qualifikation?
Kein Problem! Gerne geben wir auch Quereinsteiger*innen eine Chance! Sprich uns einfach gerne an!
Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei Hotel Europäischer Hof W.A.L. Berk GmbH & Co. KG.
Unsere Teammitglieder gelangen mit den öffentlichen Verkehrsmitteln bis vor unsere Haustür.
Du findest unser - direkt am Hamburger Hauptbahnhof gelegenes Hotel - in der Kirchenallee 45, 20099 Hamburg.
Von hier aus erreichst Du ganz einfach alle S, U- Bahnlinien, sowie den Regional-/ Fernverkehr. Der ZOB ist ebenfalls fußläufig zu erreichen.
Integration der Mitarbeiter bei Veränderungen im Haus (Umbau) durch Meetings, Aushänge und Rundgänge. Mitarbeiter Weihnachtsfeier ! Diverse Vergünstigungen und kostenlose Leistungen innerhalb des Hauses. Kurze Entscheidungswege durch flache Hierarchie. Familiäres Arbeitsklima durch zahlreiche, langjährige Mitarbeiter und Übernahme von vielen Azubis. Das Haus engagiert sich an sozialen Projekten (zB Post mit Herz, oder die Zusammenarbeit mit Max Brian)
Vergünstigtes HVV-Profi Ticket, günstige Preise für Frühstück und Mittag-/Abendessen, Nichtraucher- und Raucherkantine, Arbeitskleidung, vergünstigte Tickets für diverse Hamburger Highlights (Musical, Theater, Stadt-&Hafenrundfahrt etc.)
Sehr Zentral
trotz der schlechte Arbeitsatmosphäre kann man was lernen.
In jeder Abteilung ist es sehr unterschiedlich und jeder ist individuell,jedoch sind alle sehr zuvorkommend man wird unterstützt ein wo man kann. Auch bei Privaten Problem kann man gut mit dem Arbeitgeber und oder auch Abteilungsleiter sprechen.
Ich finde es gut, dass uns viel Vertrauen und Verantwortung uns gegeben wird, denn nur so kann man gut lernen.
Unfaire Verteilung von Schichten.
Sehr unpfrofessionelles verhalten mit den Azubis und oftmals mit den Gästen.
nichts direkt am Arbeitgeber, eher halt die Branche generell (z.B. Bezahlung)
So gut wie alles
Ich hab lange Zeit dort gearbeitet und von Jahr zu Jahr gemerkt wie wenig der einzelne Mitarbeiter wert ist, es wird sehr viel verlangt, aber vom Arbeitgeber bekommt man ausser dem Gehalt leider garnichts, kein Danke, kein bemühen den Mitarbeiter glücklich zu stimmen, einfach nichts.
Nicht zu Empfehlen, hier ist nur noch der Name schön und glanzvoll.
Bonusprogramm-Möglichkeiten
Die Fahrkartenkosten übernehmen
besser mit den Azubis umgehen, mehr mitarbeiten einstellen zumindest im Bereich Gastronomie.
Es gibt so viele Sachen, man weiß nicht wo man anfangen soll
mehr Abwechslung wenn es um den Abteilungswechsel geht.
Der am besten bewertete Faktor von Hotel Europäischer Hof W.A.L. Berk ist Kollegenzusammenhalt mit 4,5 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Sehr viele langjährige Mitarbeiter, teils bis zu 35 Jahre im Betrieb.
starker Zusammenhalt, Mitarbeiter unterstützen sich gegenseitig
In den Abteilungen aber auch übergreifend findet man ein gutes Betriebsklima
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Hotel Europäischer Hof W.A.L. Berk ist Karriere/Weiterbildung mit 3,6 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Azubis ersetzen so manche Vollzeitkraft.
nicht wirklich vorhanden