15 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
15 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
13 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,0Weiterempfehlung: 87%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Tolles Hotel
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Immer ein offenes Ohr.
Hilfsbereit
Gehalt immer pünktlich
Arbeitsatmosphäre
Nette Kollegen
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Beurteilung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den Humor
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nicht ernst genommen zu werden
Verbesserungsvorschläge
Für Verpflegung kein Geld bezahlen zu müssen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Auch mit Ecken und Kanten ein wunderbarer Arbeitsplatz
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zusammenhalt der Mitarbeiter und Vorgesetzten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Traditionsimage
Verbesserungsvorschläge
Mehr Digitalisieren und mit der Zeit schneller mitgehen
Arbeitsatmosphäre
Freundschaftlich und entspannt
Work-Life-Balance
Saisonbedingt schwankend.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird gerade nachgebessert.
Kollegenzusammenhalt
Überragend.
Umgang mit älteren Kollegen
Rücksichts- und Respektvoll
Vorgesetztenverhalten
Herzlich, professionell
Arbeitsbedingungen
Sind soweit gut und verbessern sich stetig
Kommunikation
Kurz und direkt. Funktioniert meistens (Ausnahmen bestätigen die Regel ;))
Gleichberechtigung
Ausschließlich die Kompetenz zählt.
Interessante Aufgaben
Jeden Tag ein neues Abenteuer
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
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Bewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Gutes Arbeitsverhältnis unter den Kollegen
Image
Traditionshaus
Kollegenzusammenhalt
Zusammenhalt stimmt ,Teamwork unter den Kollegen
Interessante Aufgaben
Interessante Aufgabenbereiche ,Arbeit am Gast macht Spaß !
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Hotel Gude
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alles
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Super Team mit viel Herz
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zielführend und professionell. Offen und herzlich.
Arbeitsatmosphäre
Eine herzliche Arbeitsatmosphäre mit freundschaftlicher Hilfsbereitschaft
Image
Ändert sich gerade. Ist aber erfolgversprechend.
Work-Life-Balance
Es wird immer darauf geachtet, dass es dem Mitarbeiter gut geht und er sich wohl fühlt.
Karriere/Weiterbildung
Aufstiegsmöglichkeiten und interessante Angebote für Weiterbildung sind gegeben.
Gehalt/Sozialleistungen
Gute Bezahlung mit individueller Unterstützung, auch in Sachen Altersvorsorge
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Jeder arbeitet verantwortungsbewusst
Kollegenzusammenhalt
Unübertrefflich! Absoluter Verlass auf jeden einzelnen. Hand in Hand und reibungslos.
Umgang mit älteren Kollegen
Respektvoll
Vorgesetztenverhalten
Sehr angenehm, verständnisvoll, professionell
Arbeitsbedingungen
Auf ausreichend Pausen wird geachtet, sehr gute Teamarbeit
Kommunikation
Direkt, es gibt immer ein offenes Ohr für Probleme und Anregungen
Gleichberechtigung
Auch mit "kleinen" Einschränkungen wird man geschätzt.
Interessante Aufgaben
Gastfreundschaft pflegen, internationales Publikum erleben, Verantwortung tragen, Serviceorientierung, Organisation, gehobene Küche zelebrieren
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Ehrlichkeit
Auszubildende/rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r gemacht.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Nettigkeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das manche Positionen einfach nicht ernst genommen werden
Verbesserungsvorschläge
Arbeitskleidung
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Tolle Entwicklung, nette Kollegen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
sehr nettes Miteinander, auch wenn viel zu tun ist
Work-Life-Balance
Geregelte Arbeitszeiten, aber es gibt natürlich auch mal lange Tage. Die Überstunden werden abgefeiert.
Kollegenzusammenhalt
tolles Team
Vorgesetztenverhalten
Endlich frischer Wind. Sehr fair und motivierend
Kommunikation
Schon ganz gut. Aber könnte immer besser sein.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Flexibilität und Selbstbewusstsein
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Schnelle und unkomplizierte Hilfe
Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?
-
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Z.Z. Nix
Arbeitsatmosphäre
Ein Team
Image
In der Region und Arber hinaus TOP
Work-Life-Balance
Mach deine Arbeit vernünftig und du hast eine gute Arbeitsplattform
Karriere/Weiterbildung
Wer fragt bekommt auch eine passende Antwort
Gehalt/Sozialleistungen
Besser wie Tarieflohn
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorbildlich
Kollegenzusammenhalt
Bis auf einen ist alles sehr gut
Umgang mit älteren Kollegen
Respektvoll
Vorgesetztenverhalten
Jeder hat mal ihnen schlechten Tag
Arbeitsbedingungen
Unter Stress angespannt
Kommunikation
Zu gut, Informationen sind schnell am richtigen Ort
Gleichberechtigung
Unbedingt
Interessante Aufgaben
Jeden Tag auf ein neues
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Als Ausbildungsplatz nicht zu empfehlen
Ex-Auszubildende/rHat 2017 eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r abgeschlossen.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre war toxisch. Azubis wurden gemobbt; von Mit-Azubis habe ich sogar gehört, dass Vorgesetzte ihnen gegenüber handgreiflich geworden sind, d.h. ihnen auf die Hände geschlagen oder sie grob am Arm gepackt und herumgezerrt haben. Männliche Vorgesetzte machten gegenüber weiblichen Azubis anzügliche Kommentare. Die Kommunikation untereinander war miserabel. Statt wichtige Informationen weiterzugeben, wurde lieber gelästert. Dadurch, dass Informationen nicht weitergegeben wurden, entstanden Fehler, die dann beliebig auf irgend jemanden geschoben wurden, am besten auf jemanden, der sich nicht wehrt. Wenn Probleme von Azubis angesprochen wurden, reagierten die Vorgesetzten meist uneinsichtig und abwehrend. Ich persönlich konnte nur erreichen, dass sich aktives Mobbing mir gegenüber in passiv aggressive Lästereien hinter meinem Rücken verwandelte.
Karrierechancen
In der Hotellerie hat man eigentlich ganz gute Chancen, sich in unterschiedlichen Bereichen hochzuarbeiten. Im Hotel Gude sehe ich diese Möglichkeit nicht, da es ein kleines Familienhotel ist. Allerdings genießt es, soweit ich das mitbekommen habe, einen guten Ruf in Kassel und ist deswegen eventuell ein gutes Sprungbrett, um in anderen Hotels durchzustarten. Ich habe mich nach meiner Ausbildung aber für einen anderen Weg entschieden.
Arbeitszeiten
Es wurde erwartet, dass man eine viertel Stunde vor Schichtbeginn da war und man musste sich darauf einstellen, auch während der Berufsschulwoche an manchen Tagen nachmittags arbeiten zu müssen. Und dann kam es schon mal vor, dass man nach 8 Schulstunden noch 8 Stunden arbeiten musste. Die Dienstpläne wurden immer nur für die nächste Woche gemacht und sehr kurzfristig bekanntgegeben. In manchen Schichten musste man viele Überstunden machen.
Ausbildungsvergütung
War in Ordnung, allerdings wurden 50 Euro pro Monat fürs Personalessen und für Kaffe und Wasser abgezogen, egal ob man das in Anspruch nehmen wollte oder nicht.
Die Ausbilder
Bei einigen wenigen Vorgesetzten hatte ich das Gefühl, dass sie über ein breites Fachwissen verfügen, die meisten schienen jedoch wenig Ahnung vom Fach zu haben. So oder so ging es meist nicht darum, uns Azubis etwas beizubringen, sondern nur uns zu demütigen, so mein Eindruck.
Spaßfaktor
Die Arbeit an sich hätte bestimmt Spaß machen können bei einer besseren Arbeitsatmosphäre...
Aufgaben/Tätigkeiten
Als Hofa Azubi lernt man dort unterschiedliche Bereiche des Hotels kennen: Tagungsbereich, Service, Housekeeping, Rezeption, Roomservice,...
Die Arbeiten beinhalten viel Gästekontakt aber auch körperlich anstrengende Abeiten, wie. z.B. das Stellen von Tagungsräumen.
Variation
Die Aufgabenbereiche waren sehr vielseitig.
Respekt
Ich habe noch nie so einen respektlosen Umgang miteinander erlebt...
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 15 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Hotel Gude durchschnittlich mit 4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Hotels/Beherbergung (3,4 Punkte). 100% der Bewertenden würden Hotel Gude als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 15 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Kollegenzusammenhalt und Vorgesetztenverhalten den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 15 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Hotel Gude als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.