8 Bewertungen von Mitarbeitern
8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen.
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Jetzt Profil einrichten8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Hilfsbereit auch bei Privaten Problemen.
Chaotisch, Hört nicht richtig zu, p
Auf Probleme unter den Mitarbeitern besser eingehen und Lösungen suchen. Nicht alles auf einmal anfangen bzw früher mit Themen anfangen und nicht kurz vor knapp und dann wollen das es gleich fertig ist. Mitarbeiter mal persönlich loben gerne auch mal Gespräche übt 5 Augen suchen.
Umgang unter den Mitarbeitern ist super. Ausnahmen bestätigen die Regel.
Der Chef sollte besser zuhören und auf Probleme eingehen und Sie nicht runter spielen. Er sollte mal auf den Tisch hauen.
sehr tolles Team und nette Geschäftsleitung.
Faire Arbeitszeiten und es wird auf Freiwünsche eingegangen bei der Geslaltung des Dientplans.
Es werden Zuschläge bezahlt
-kostenlose Mahlzeiten und Getränke
-flexible Arbeitszeit
-immer pünktliche Lohnzahlung
-sehr hohes Verständnis für private Probleme
-fehlende Kommunikation und Absprachen
-mangeldes Lob
Familie und Job zsammenzubringen, gutes Betriebsklima,
es wird viel umstrukturiert zum positiven, es wird viel bewegt.
Kommunikatiion von Chef/ Mitarbeiter und Mitarbeiter/Chef
das man mit respekt behandelt wird und einem eine 40 stunden woche garantiert wird.
oftmals wird sich untereinander nicht richtig abgesprochen, das heißt meist a la minute nachproduzieren
in regelmäßigen abständen gibt es ein Mitarbeitermeeting, wo die letzten tage besprochen werden
mein chef hat einen sehr guten kontakt zu vielen anderen Gastronomen, von der Bodenständigen landküche bis hin zu spitzen Gastronomen
ich arbeite von 10 bis 14 Uhr plus 18 bis 22 Uhr und freitag und samstag nur von 15 bis 22 Uhr
eine normale ausbildungsvergütung, die jedoch mit bezahlten überstuden erhöhtwerden können
Die beiden ausbilder behandeln mich gerecht und bringen mir jeden tag neue sachen bei
durch sehr gute kontakte mit meinen kollegen habe ich viel spaß bei der arbeit
die beiden ausbilder bringen mir alles bei, sodass ich überall und auch bei allem mithelfen kann
die aufgabenbereiche wechseln regelmäßig, dadurch bleibt es imer abwechslungsreich
alle kollegen behandeln mich mit viel respekt
-gute bezahlung
-pünktlicher lohn
-gute arbeitszeiten
-nen chef den man nicht oft findet
-mangelnde kommunikation
-mangelnde diziplin / ordnung / arbeitsmoral der angestellten aber auch des chefs
-mangelde organisation
für mehr kommunikation sorgen / eine bessere organisation schaffen ect ect
- gutes Betriebsklima
- freundliche Kollegen
- Chef sehr mitarbeiterfreundlich
- verbesserungswürdige Kommunikation
-der Chef ist menschlich und ehr ein Kumpelthyp und lässt keinen Chef raushängen
-mangelnde Kuminikation was Arbeitsabläufe betrifft
-zu viele offene Baustellen was den ablauf des Geschäfts mit stört
-mehr für kuminikation sorgen und ein schritt auf den anderen machen und nicht 10 baustellen gleichzeitig haben