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Jetzt Profil vervollständigen61 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
51 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 7 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Bestärkend, Vertrauensvoll, nachsichtig
Lustig, harmonisch, gelassen
Aufstieg bei guten Leistungen nach der Ausbildung
Abteilungsleiter gehen auf Wünsche (frei) ein, Arbeitszeiten werden im allg. eingehalten
Immer pünktlich
Gutes Team, viel Humor
Man wird an sehr viele Stellen geführt, es werden aber auch Stärken gefördert
Bis auf einige Ausnahmen angemessen ausgeprägt
respektvolles, harmonisches Miteinander
Zuhause sein ist ein Gefühl, heißt es so schön... doch, wenn man einmal einen tieferen Einblick in den Alltag und das tägliche Geschäft bekommt, merkt man, dass dies mehr Schein als Sein ist. Jeder muss sich selbst ein Eindruck davon verschaffen, doch im Endeffekt ist man für die Inhaber auch nur ein Betriebsangehöriger welcher möglichst großen Umsatz erwirtschaften soll und kein Familienmitglied, so wie es immer nach außen getragen wird.
Das Ansehen der Familie und der Ruf steht über allem. Der Mitarbeiter soll sowohl während der Arbeitszeit (was Verständliche ist) aber auch außerhalb der Arbeitszeit den christlichen Werten und Normen entsprechen.
Wenn dies nicht eingehalten wird, ist es wiederum wie in einer echten Familie, man ist das schwarze Schaf und wird zu keiner "Familienfeier" mehr eingeladen.
Wenn man sich an die Spielregeln der Familie hält, hat man sicherlich eine gute Zeit, aber ob man das möchte, ist fraglich.
Hören immer zu und sind für neue Anregungen dankbar
Zu wenig Mitarbeiter Parkplätze ..
Mehr Weiterbildung
Alle sind immer sehr hilfsbereit
Leider zu wenig ....
Sehr freundlich und hilfsbereit
Klappt auch gut
Das man die Geschäftsführer jederzeit ansprechen kann. Der Zusammenhalt des Teams ist einmalig.
Das man in manchen Dingen einfach festgefahren ist und die Struktur fehlt. Oft lautet das Motto "das haben wir schon immer so gemacht"
In manchen Abteilungen sollte es mehr Struktur geben und Vorgänge noch besser definiert werden.
Die familiäre Atmosphäre, den Zusammenhalt
Gar nichts
Renovierung für den Kinderclub
Ticket plus Karte für Festangestellte, sowie RV Vorsorge, flexibel in den Berufsarten
Stark abteilungsabhängig
Vom Arbeitgeber unterstützte RV
Noch Luft nach oben
Renovierung des Kidsclubs
Sehr gutes Verhältnis zwischen den Mitarbeitern
Renovierung des Kidsclubs
Super
Zusammen ein team
Super kein problem
Tolle neue freunde
Die Atmosphäre im Haus und der Umgang der Mitarbeiter untereinander.
Zum Teil abteilungsabhängig.
So verdient kununu Geld.