22 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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22 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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22 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Toller Arbeitgeber mit unendlich vielen Möglichkeiten
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Schluchsee gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den offenen Austausch und fairen Umgang.
Die Türen sind immer offen für Ideen, Vorschläge und kreatives Denken
Karriere/Weiterbildung
Wir haben alle die Möglichkeit uns über Kurse und Schulungen weiterzubilden
Umgang mit älteren Kollegen
Hier arbeiten viele Generationen in allen Abteilungen gemeinsam
Interessante Aufgaben
Jede Menge neue Projekte, die viel Abwechslung bringen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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So wünscht man sich (s)einen Arbeitsplatz!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Schluchsee gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Gestaltungsfreiheit für die Ausübung meiner Aufgaben ist wirklich schon einzigartig. Das mir entgegengebrachte Vertrauen ist ein echter Antrieb, noch mehr noch besser zu machen. Die Rücksichtnahme auf eigene Interessen ist vorbildlich.
Verbesserungsvorschläge
Wie in so vielen Bereichen gibt es auch bei uns noch Luft nach oben. Aber der Weg ist erkennbar und es entwickelt sich gut.
Arbeitsatmosphäre
Geprägt vom Hotel-Alltag haben wir eine sehr angenehme Arbeitsatmosphäre.
Image
5-Sterne hat das Haus. Und darauf darf man auch als Mitarveiter stolz sein. Ich trage das Logo sehr gerne und erzähle mit Stolz, wo ich arbeite.
Work-Life-Balance
In der Hotellerie von Wotk-Life-Balance zu sprechen ist irgendwie komisch. Die Arbeit ist Teil unseres Lebens ubd wir geben eine Teil unseres Lebens für die Arbeit. Die Balance kann hier schwer definiert werden. Wir leben einfach, was wir lieben...
Karriere/Weiterbildung
Die Türeb stehen offen und Eigeninitiative wird gesehen, anerkannt ubd auch mal belohnt.
Gehalt/Benefits
Tolle "Goodies" wie das Nutzen der Sportgeräte, Mitarbeiterrabatte in vielen Bereichen und die Verpflegung "rund um die Uhr" sind nicht selbstverständlich und sollten unbedingt mal erwähnt werddn.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nachhaltigkeit wird nicht nur geprädigt sondern auch gelebt.
Kollegenzusammenhalt
Wenn es darauf ankommt..! Halten wir zusammen. Wie in einer Familie ist nicht immer alles "fein" - trotzdem wissen wir in den entscheidenden Momenten zusammenzuhalten und das "Wir" zu leben. Das motiviert...
Umgang mit älteren Kollegen
Von den "Alten" lernen, Traditionen zu pflegen und dadurch seine Arbeit für die Zukunft gestalten... Das Zusammenspiel der vielen Generationen und Nationen lässt jeden einzelnen wachsen und sich positiv entwickeln.
Vorgesetztenverhalten
Immer ein offenes Ohr, Ergebinis- und Lösungsorieniert und niemals einseitig. Als Mitarbeiter werden alle sehr ernst genommen. Danke.
Arbeitsbedingungen
Sehr gute Arbeitsbedingen lassen den Alltag effektiv gestalten.
Kommunikation
Zu viele Wege der Kommunikation lassen den 5. Stern noch nicht erscheinen. Ansonsten ist die Kommunikation sehr gut, klar und verständlich - in mehreren Sprachen...
Interessante Aufgaben
Vielfältig und umfangreich sind die Aufgaben in der Gästebetreuung. Das ist wie ein Antrieb - jeden Tag.
Gleichberechtigung
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Absolute Empfehlung!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Schluchsee gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Einfach toll!
Vorgesetztenverhalten
Die Direktion sowie die Abteilungsleitung haben jederzeit ein offenes Ohr und stehen einem stets unterstützend zur Seite.
Man fühlt sich wertgeschätzt und erhält regelmäßig Feedback, um sich so optimal persönlich sowie fachlich entwickeln zu können.
Interessante Aufgaben
Neben den spannenden Projekten gefällt mir die Zusammenarbeit mit den Abteilungen sehr.
Besonders schätze ich das Vertrauen, das mir entgegengebracht wird – das macht die Arbeit noch erfüllender und motivierender.
Image
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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"I like!"
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Schluchsee gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gut am Arbeitgeber finde ich vor allem die große Flexibilität und das echte Verständnis für die Bedürfnisse der Mitarbeitenden. Ein sehr schönes Beispiel dafür ist, dass Eltern ihre Kinder im Spatzenclub betreuen lassen können, wenn der Kindergarten einmal nicht zur Verfügung steht. Diese Unterstützung erleichtert die Vereinbarkeit von Familie und Beruf enorm.
Außerdem beeindruckt die Schnelligkeit, mit der neue Ideen und Verbesserungen umgesetzt werden. Man merkt, dass das Unternehmen offen für Veränderungen ist und aktiv daran arbeitet, sich weiterzuentwickeln. Auch geplante Neuerungen, wie zum Beispiel neue Uniformen, zeigen, dass kontinuierlich in das Arbeitsumfeld und das Erscheinungsbild investiert wird.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich aktuell nichts Wesentliches. Natürlich gibt es – wie in jeder Organisation – immer kleinere Punkte, die man im Laufe der Zeit noch optimieren kann. Insgesamt überwiegen jedoch ganz klar die positiven Aspekte.
Das Unternehmen zeigt eine große Offenheit für Feedback und Verbesserungen, wodurch Themen schnell aufgegriffen und gemeinsam Lösungen gefunden werden. Daher fühlt man sich als Mitarbeitender ernst genommen und gut eingebunden.
Verbesserungsvorschläge
Verbesserungsvorschläge gibt es nur wenige, da bereits vieles auf einem sehr hohen Niveau umgesetzt wird. Wichtig ist vor allem, den eingeschlagenen Weg konsequent weiterzugehen und die vielen positiven Entwicklungen – insbesondere im Bereich Kommunikation, Weiterbildung und Mitarbeiterbenefits – weiter auszubauen.
Auch die neuen Initiativen wie die VJZ Academy und die kontinuierliche Begleitung durch Kommunikationstrainings sind sehr wertvoll und sollten langfristig fortgeführt werden. Insgesamt zeigt das Unternehmen eine große Bereitschaft, sich stetig weiterzuentwickeln und auf die Bedürfnisse der Mitarbeitenden einzugehen.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre im Vier Jahreszeiten am Schluchsee ist wirklich außergewöhnlich positiv. Von Anfang an fühlt man sich als Teil eines Teams, in dem gegenseitiger Respekt, Wertschätzung und Hilfsbereitschaft großgeschrieben werden. Die Kolleginnen und Kollegen unterstützen sich gegenseitig, und auch in stressigeren Zeiten bleibt der Umgang miteinander freundlich und professionell.
Besonders hervorzuheben ist, dass ein offenes Ohr für Anliegen vorhanden ist und man sich mit seinen Ideen und Vorschlägen ernst genommen fühlt. Dadurch entsteht ein Umfeld, in dem man gerne arbeitet und sich auch persönlich weiterentwickeln kann. Insgesamt herrscht eine sehr angenehme, motivierende Stimmung, die den Arbeitsalltag deutlich bereichert.
Image
Das Image des Vier Jahreszeiten am Schluchsee ist sowohl intern als auch extern sehr positiv. Das Haus steht für Qualität, Professionalität und einen hohen Anspruch an Service und Gastfreundschaft. Mitarbeitende können stolz darauf sein, Teil eines so renommierten Hotels zu sein.
Auch als Arbeitgeber genießt das Unternehmen einen sehr guten Ruf. Durch die moderne Unternehmenskultur, die zahlreichen Benefits und den starken Teamgeist wird deutlich, dass hier viel Wert auf ein gutes Arbeitsumfeld gelegt wird. Dieses positive Image spiegelt sich sowohl im Umgang mit Gästen als auch im Miteinander der Mitarbeitenden wider.
Work-Life-Balance
Auf eine gute Work-Life-Balance wird im Vier Jahreszeiten am Schluchsee großen Wert gelegt. Dienstpläne werden frühzeitig erstellt und nach Möglichkeit auf persönliche Wünsche und Bedürfnisse Rücksicht genommen. Dadurch lassen sich Beruf und Privatleben gut miteinander vereinbaren.
Auch in arbeitsintensiveren Zeiten wird darauf geachtet, dass Ausgleich möglich ist und das Team langfristig motiviert und leistungsfähig bleibt. Dieses Verständnis für die Balance zwischen Arbeit und Freizeit trägt wesentlich zu einem positiven Arbeitsumfeld bei.
Karriere/Weiterbildung
Im Bereich Karriere und Weiterbildung wird im Vier Jahreszeiten am Schluchsee sehr viel investiert. Besonders hervorzuheben ist der Aufbau der eigenen VJZ Academy, die gezielt darauf ausgerichtet ist, Mitarbeitende fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.
Zusätzlich begleitet uns über das Jahr hinweg eine Kommunikationstrainerin, die wertvolle Impulse für den Arbeitsalltag und die Zusammenarbeit im Team gibt. Auch im Bereich Führungskräfteentwicklung wird aktiv gearbeitet, sodass Talente erkannt und gezielt gefördert werden. Insgesamt bietet das Unternehmen sehr gute Möglichkeiten, sich weiterzubilden und langfristig zu entwickeln.
Gehalt/Benefits
Darüber hinaus bietet das Vier Jahreszeiten am Schluchsee eine Vielzahl an zusätzlichen Vergünstigungen und Benefits, die das Gesamtpaket noch attraktiver machen. Mitarbeitende profitieren von Angeboten über Corporate Benefits, der kostenfreien Nutzung der Sportarena und des Schwimmbads sowie der Spielhalle „Zum Kuckuck“ für die ganze Familie.
Zusätzlich gibt es Rabatte auf die Food & Beverage Leistungen im Haus und in unseren Partnerhotels. Besonders lobenswert ist die Übernahme der Internatskosten für Auszubildende sowie die Möglichkeit, kostenlose Deutschkurse zu besuchen. Diese vielfältigen Angebote zeigen, dass das Unternehmen nicht nur finanziell, sondern auch in der persönlichen Weiterentwicklung und Freizeitgestaltung seine Mitarbeitenden unterstützt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Vier Jahreszeiten am Schluchsee legt großen Wert auf Umwelt- und Sozialbewusstsein. Nachhaltigkeit wird aktiv gefördert, sei es durch umweltfreundliche Arbeitsweisen, bewussten Ressourceneinsatz oder Initiativen zur Reduzierung des ökologischen Fußabdrucks.
Auch das soziale Engagement im Team und gegenüber der Gemeinschaft ist spürbar: Kolleginnen und Kollegen werden ermutigt, Verantwortung zu übernehmen und sich einzubringen. Dieses Bewusstsein für Umwelt und Gesellschaft schafft ein wertvolles, zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld, in dem man stolz ist, Teil des Teams zu sein.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt im Vier Jahreszeiten am Schluchsee ist wirklich bemerkenswert. Im Team unterstützt man sich gegenseitig, hilft einander auch in stressigen Situationen und zieht gemeinsam an einem Strang. Dadurch entsteht ein starkes Gemeinschaftsgefühl, das den Arbeitsalltag deutlich angenehmer macht.
Neue Kolleginnen und Kollegen werden sehr herzlich aufgenommen und schnell ins Team integriert. Man merkt, dass hier nicht nur zusammen gearbeitet, sondern auch miteinander gelacht wird. Dieser starke Zusammenhalt sorgt dafür, dass man sich am Arbeitsplatz wohlfühlt und gerne Teil des Teams ist.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umgang mit älteren Kolleginnen und Kollegen ist von großem Respekt und Wertschätzung geprägt. Ihre Erfahrung und ihr Wissen werden sehr geschätzt und spielen eine wichtige Rolle im Team.
Gleichzeitig herrscht ein generationenübergreifendes Miteinander, bei dem sich jüngere und erfahrene Mitarbeitende gegenseitig unterstützen und voneinander lernen. Dadurch entsteht ein sehr ausgewogenes und respektvolles Arbeitsumfeld, in dem sich alle Altersgruppen gleichermaßen willkommen und wertgeschätzt fühlen.
Vorgesetztenverhalten
Das Verhalten der Vorgesetzten ist sehr offen, wertschätzend und unterstützend. Man kann jederzeit mit Fragen, Ideen oder auch Herausforderungen auf sie zugehen und bekommt stets ein offenes Ohr. Diese Zugänglichkeit schafft Vertrauen und sorgt für eine sehr angenehme Zusammenarbeit.
Besonders positiv ist auch der Coaching-Ansatz: Statt nur Anweisungen zu geben, wird aktiv dabei unterstützt, sich weiterzuentwickeln und eigene Stärken auszubauen. Man fühlt sich ernst genommen, gefördert und motiviert, gemeinsam die bestmöglichen Ergebnisse zu erzielen.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen im Vier Jahreszeiten am Schluchsee sind hervorragend und sehr mitarbeiterorientiert. Es gibt höhenverstellbare Tische, die ergonomisches Arbeiten ermöglichen, sowie regelmäßige Gesundheitsangebote, einschließlich eines Gesundheitstags und Besuchen durch den Betriebsarzt. Dadurch wird das Wohlbefinden und die Gesundheit der Mitarbeitenden aktiv gefördert.
Zusätzlich wurden die Büroräume modernisiert und aufgewertet, sodass das Arbeitsumfeld angenehm und motivierend ist. Auch die Einführung von Systemen zur Vereinfachung der Arbeitsabläufe trägt dazu bei, effizient und stressfrei zu arbeiten. Insgesamt sorgen diese Maßnahmen für ein sehr positives und unterstützendes Arbeitsumfeld.
Kommunikation
Die Kommunikation im Unternehmen ist sehr gut organisiert und transparent. Wichtige Informationen werden zentral über Hotelkit geteilt, sodass alle jederzeit auf dem aktuellen Stand sind. Dadurch gehen kaum Informationen verloren und Abläufe funktionieren reibungslos.
Zusätzlich finden regelmäßig Team-Meetings statt, in denen aktuelle Themen besprochen werden und Raum für Fragen, Feedback und neue Ideen ist. Besonders positiv hervorzuheben ist auch die Unterstützung durch Deutschlands beste Trainerin im Bereich Kommunikation, die uns bereits im Jahr 2025 begleitet hat. Durch diese professionelle Begleitung hat sich die Kommunikationskultur im Team noch einmal spürbar weiterentwickelt. Insgesamt fühlt man sich gut informiert und ernst genommen.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung und Vielfalt werden im Vier Jahreszeiten am Schluchsee wirklich gelebt. Es spielt keine Rolle, ob man Mann oder Frau ist – alle werden gleichermaßen respektiert und wertgeschätzt.
Besonders beeindruckend ist die internationale Vielfalt im Team: Kolleginnen und Kollegen aus rund 35 verschiedenen Nationen arbeiten hier zusammen und bereichern den Arbeitsalltag mit unterschiedlichen Perspektiven und Kulturen. Auch Mitarbeitende mit Einschränkungen sind selbstverständlich Teil des Teams und werden integriert sowie unterstützt. Insgesamt herrscht ein sehr offenes, respektvolles und wertschätzendes Miteinander.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind abwechslungsreich und bieten viel Raum, sich aktiv einzubringen. Besonders positiv ist, dass man seinen eigenen Arbeitsplatz mitgestalten und weiterentwickeln kann. Ideen und Verbesserungsvorschläge sind ausdrücklich willkommen und werden ernst genommen.
Veränderungen können aktiv angestoßen werden, und man hat das Gefühl, wirklich etwas bewegen zu können. Durch die flachen Hierarchien sind Entscheidungswege kurz und der Austausch mit Führungskräften unkompliziert. Das schafft eine dynamische Arbeitsumgebung, in der Eigeninitiative geschätzt und gefördert wird.
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Nicht empfehlenswert im Bereich Kinderbetreuung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Schluchsee gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Bessere Kommunikation zwischen HR und der Direktion
Arbeitsatmosphäre
Wenn von einem erwartet wird, das man mehr als 10 drei bis sechsjährige Kinder alleine betreut (dazu können dann auch noch wesentlich ältere Mitarbeiterkinder kommen) mit ihnen alleine zum Mittagessen geht, dort das Essen eigentlich in der Küche abholen sollte und damit eine Verletzung der Aufsichtspflicht erwartet wird (denn ich kann die Kinder ja nicht in die Küche mitnehmen, also bleiben sie unbeaufsichtigt im Restaurant) und obendrauf noch erwartet wird, dass der Tisch ordentlich hinterlassen wird (Mir wurde von der Direktion gesagt das ich den Kindern Tischmanieren beibringen soll!) und dann noch nebenbei irgendwie gewickelt werden soll, kann man das nicht wirklich eine gute Arbeitsatmosphäre nennen.
On top wurde ich überwiegend nicht in dem Bereich eingeteilt, für den ich angestellt wurde, sondern statt Kinderbetreuung waren meine Aufgaben oft im Bereich Hallenaufsicht und Bändchen kontrollieren, dies kann dann schon auch frustrierend sein.
Es hat sich auch nicht richtig angefühlt, dass das Onboarding (ca. 2 Stunden) an meinem freien Tag gemacht wurde. (Aber vielleicht ist das in Deutschland normal, bei meinen früheren Anstellungen war das während der Arbeitszeit)
Kollegenzusammenhalt
Das war das einzig wirklich tolle - das Team war richtig gut
Vorgesetztenverhalten
Wie im Bereich Kommunikation geschrieben finde ich es schon sehr grenzwertig das mir einfach mitgeteilt wurde das Vereinbarungen, die bei der Einstellung getroffen wurden, egal sind. Auf Fragen zum Betreuung Schlüssel in der Kinderbetreuung wurde erst sehr ausweichend reagiert. Ich wurde dann selbst in der Mitarbeiterinfo fündig, aber die dort vorgegebenen Betreuungsschlüssel wurden meist einfach ignoriert. Als ich erklären wollte das seine Wünsch nicht so einfach umsetzbar sind, wurde ich gefragt, ob ich ihm jetzt erklären will wie er sein Hotel zu führen hat und ohne auf eine Antwort zu warten, wurde mir mitgeteilt das er wohl wisse wie das so mit der Kinderbetreuung läuft, da er ja selbst einen Sohn hat – was soll man da noch dazu sagen. Besonders da ich zu diesem Gespräch mit der Direktion gerufen wurde bezüglich einer Situation, bei die ich weder verantwortlich noch anwesend war, dies auch Mitgeteilt habe, aber es der Direktion wichtiger war seinen Punkt zu Platzieren.
Kommunikation
Es wurde von einem erwartet die gesamte Firmenkommunikation über eine App auf dem privaten Handy zu machen. Streng genommen schon ein no go, besonders da im Arbeitsvertrag steht, dass das private Handy nicht während der Arbeitszeit genutzt werden darf. On top habe ich dann noch ein negatives Feedback von Gästen erhalten das ich während der Arbeitszeit das Handy genutzt habe.
Auch wurden beim Vorstellungsgespräch mehrmals betont, das nur windelfreie Kinder kommen können bzw. die Eltern zum Wickeln kommen (ich habe diesbezüglich mehrmals nachgefragt). Aber in meiner 2. Woche wurde mir dann vom Direktor mitgeteilt das es ihm egal ist was beim Vorstellungsgespräch gesagt wurde, er möchte das gewickelt wird also wird gewickelt. Ich stelle hier nicht seine Entscheidung mit dem Wickeln in Frage, dies ist seine Entscheidung. Aber dann sollte dies auch so an HR kommuniziert werden, damit HR dies im Bewerbungsgespräch auch so kommunizieren kann und sich jeder vor einer etwaigen Anstellung entscheiden kann. (und nicht dann während eines Gespräches mit dem Direktor gesagt zu bekommen das man ja nicht bleiben muss, wenn man das nicht machen möchte – was soll man dazu noch sagen.)
Interessante Aufgaben
Leider war ich eben mehr Bändchen und Rutschsocken kontrollieren sowie Hallenaufsicht eingeteilt.
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Benefits
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Es gibt gute und schlechte Seiten.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Schluchsee gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
....
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlechtes kann man immer schreiben. Dann wird es zu persönlich.
Verbesserungsvorschläge
.... Überlege ich mir noch.
Arbeitsatmosphäre
Nah ja.
Manche Mitarbeiter/innen behandeln Mitarbeiter/innen wie Luft und ohne Respekt. (zB. Mal ein kleines Guten Morgen oder Hallo mach viel ;-) .)
Wir sind alle Menschen und leben auf ein Planeten.
Gebe 5 Sterne da es an Mitarbeiter/innen liegt und nicht am Arbeitgeber.
Image
Es wird immer besser! Weiter so!
Work-Life-Balance
.....
Karriere/Weiterbildung
Man kann nicht immer mehr verlangen und Mitarbeiter/in nichts dafür bieten. Manche haben so viel Arbeit, das nicht mal das gewürdigt wird. ....
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitgeber versucht es, klappt aber nicht überall. Manche Mitarbeiter/innen tanzen immer aus der Reihe. Sind halt Menschen und Umwelt steht nicht an erste Stelle.
Kollegenzusammenhalt
In machen bereichen Arbeitet jeder für sich, nicht überall ist zusammenhalt!
Aber der Arbeitgeber ist dran es zu verbessern. Deshalb gebe ich 5 Sterne sonst 4.
Umgang mit älteren Kollegen
....
Vorgesetztenverhalten
Finde manche Entscheidungen nicht in Ordnung (Arbeitsablauf, Arbeitsverteilung, Umgang mit dem Team und einzelne Mitarbeiter/innen), aber man kann darüber reden! Wenn es mal stattfindet. Vielleicht bessert sich das noch?
Arbeitsbedingungen
Wir immer wieder Verbessert!
Kommunikation
Ja. Leider ist es nicht immer perfekt. (Da hilft nicht mal das Hotelkit, wenn man keine Antwort bekommt.)
Gleichberechtigung
Da kann ich nicht 5 Sterne geben. Jeder wird anders behandelt. Leider.
Tendiere eher sogar aus 3 Sterne
Interessante Aufgaben
Manche Entscheidungen kann ich nicht verstehen, aber ich bin nur ein Arbeitnehmer/in.
Gehalt/Benefits
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Top-Arbeitgeber … und das in allen Belangen! Hier kümmert man sich um den Mitarbeiter! Vom Azubi bis zur Führungskraft!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Schluchsee gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolles Haus, sehr gute Führung und Möglichkeiten, sich zu entwickeln!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ein Arbeitsplatz zum wohlfühlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Schluchsee gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gut am Arbeitgeber finde ich das angenehme Arbeitsklima, den respektvollen Umgang im Team und die Wertschätzung, die man hier erfährt. Besonders schätze ich die offenen Kommunikationswege, die abwechslungsreichen Aufgaben und das echte Miteinander – man fühlt sich einfach wohl und willkommen.
Arbeitsatmosphäre
Im VJZ arbeiten Menschen aller Altersgruppen in einem motivierten Team zusammen. Es herrscht eine offene, wertschätzende Atmosphäre, in der ein freundschaftliches Miteinander gefördert wird. Das Verhältnis zwischen den Mitarbeitenden ist sehr kollegial – man kommt wirklich gerne zur Arbeit.
Image
Das VJZ genießt nach außen ein sehr gutes Image – sowohl in der Region als auch bei Gästen und Partner:innen. Die Wahrnehmung nach außen ist geprägt durch Qualität, Seriösität und Verlässlichkeit. Intern bestätigt sich dieses Bild: Ich bin stolz, Teil eines Hauses zu sein, das in der Öffentlichkeit so vertrauenswürdig wahrgenommen wird und hier tagtäglich Verantwortung übernimmt.
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance im VJZ ist insgesamt sehr gut. Auf persönliche Bedürfnisse und private Verpflichtungen wird Rücksicht genommen, und es gibt die Möglichkeit, Wünsche für freie Tage oder bestimmte Schichten einzubringen. So bleibt genug Zeit für das Privatleben neben dem Job.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umwelt- und Sozialbewusstsein werden im VJZ wirklich gelebt. Das Hotel setzt auf erneuerbare Energien, achtet auf Müllvermeidung und verwendet bevorzugt regionale Produkte. Auch soziale Verantwortung und ein respektvoller Umgang im Team haben einen hohen Stellenwert.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt unter den Kolleg:innen im VJZ ist wirklich bemerkenswert. Egal in welchem Bereich man arbeitet, es herrscht ein respektvoller und unterstützender Umgang miteinander.
Neue Mitarbeitende werden herzlich aufgenommen, und man hilft sich gegenseitig – auch abteilungsübergreifend. Durch das freundliche Miteinander macht die Arbeit nicht nur Spaß, sondern sorgt auch für ein angenehmes Arbeitsklima, in dem man sich wohlfühlen kann.
Vorgesetztenverhalten
Das Verhalten der Vorgesetzten im VJZ ist professionell und respektvoll. Anliegen und Fragen werden ernst genommen, und Feedback wird offen und konstruktiv gegeben. Die Führungskräfte haben immer ein offenes Ohr für die Mitarbeitenden und unterstützen, wo sie können. Entscheidungen werden nachvollziehbar kommuniziert, sodass man sich gut informiert und wertgeschätzt fühlt.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen im VJZ sind sehr gut. Die Arbeitsplätze sind gepflegt und sauber, und es wird auf ein angenehmes Umfeld geachtet. Auch Pausenräume und Rückzugsmöglichkeiten stehen zur Verfügung, sodass man sich in den Pausen gut erholen kann. Arbeitsmaterialien sind ausreichend vorhanden und werden regelmäßig überprüft und erneuert.
Kommunikation
Die interne Kommunikation im VJZ funktioniert dank digitaler Tools wie Hotelkit sehr zuverlässig. Informationen landen dort, wo sie hingehören, und jede:r hat die Möglichkeit, gezielt andere zu erreichen oder wichtige Themen nachzulesen. Über unser Mitarbeitenden-System werden Stempelzeiten minutengenau erfasst, und Wünsche wie Freitage oder bestimmte Dienste können unkompliziert eingetragen werden – in den meisten Fällen werden diese auch berücksichtigt. Insgesamt sorgt das für Transparenz und Fairness im Arbeitsalltag.
Gehalt/Benefits
Mit meinem Gehalt und den Sozialleistungen im VJZ bin ich sehr zufrieden. Die Vergütung ist fair und pünktlich, außerdem gibt es Personalverpflegung und verschiedene Vergünstigungen. Insgesamt fühle ich mich in diesem Bereich sehr wertgeschätzt.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung wird im VJZ großgeschrieben. Unabhängig von Alter, Geschlecht oder Herkunft werden alle Mitarbeitenden fair behandelt und haben die gleichen Chancen. Jede:r kann sich einbringen und weiterentwickeln – Wertschätzung und Respekt stehen dabei immer im Vordergrund.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben im VJZ sind abwechslungsreich und bieten immer wieder neue Herausforderungen. Kein Tag gleicht dem anderen, und man hat die Möglichkeit, sich in verschiedenen Bereichen einzubringen und dazuzulernen. Eigeninitiative wird geschätzt und oft gibt es die Chance, Verantwortung zu übernehmen oder eigene Ideen einzubringen. So bleibt der Arbeitsalltag spannend und motivierend.
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Es passiert viel Gutes!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Schluchsee gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Aktuell tut sich wirklich viel.
Es wurde eine neue Sportarena gebaut, die Mitarbeiter ebenfalls nutzen dürfen. Tolle neue Sportgeräte sowie Padel-Courts.
Die Wertschätzung der Mitarbeiter steigt und zeigt sich durch verschiedene Aspekte.
Für die nächsten Monate sind noch weitere Umbaumaßnahmen geplant und es stehen auch noch weitere Veränderungen an um den Arbeitsprozess moderner und effizienter zu gestalten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
die allgemeine Kommunikation zwischen den Mitarbeitern könnte noch besser werden.
Karriere/Weiterbildung
Wird gefördert und ist sogar erwünscht
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr gut, nette Mitarbeiter und können immer etwas erzählen und dabei helfen.
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Köchin in Schluchsee absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Schulungen
Verbesserungsvorschläge
Prämie für gute und schnellste Mitarbeiter geben.
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 22 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Hotel Vierjahreszeiten am Schluchsee durchschnittlich mit 4,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Hotels/Beherbergung (3,4 Punkte). 88% der Bewertenden würden Hotel Vierjahreszeiten am Schluchsee als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 22 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Karriere/Weiterbildung und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 22 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Hotel Vierjahreszeiten am Schluchsee als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.