60 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
60 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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60 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Hoffentlich gibt es bald ein Wiedersehen
Ex-Praktikant/inHat bis 2017 bei H&P Service Group GmbH in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Potenziale erkannt und gefördert werden. Ich werde mich nach Abschluss meines Studiums bei der H&P bewerben und hoffe darauf, dass ich bald wieder ein Teammitglied sein kann.
Karriere/Weiterbildung
jeder hat die gleichen Chancen
Interessante Aufgaben
viele abwechslungsreiche interessante Aufgaben.
Das Praktikum war für mich eine große Bereicherung.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Hohe Transparenz, viel Gestaltungsfreiraum und langfristige Perspektiven
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei H&P Service Group GmbH in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die H&P bietet die Möglichkeit sich mit seinen Ideen in den Prozess einzubringen. Flache Hierarchien ermöglichen eine offene Kommunikation und ein erfolgreiches Arbeiten.
Besonders hervorzuheben ist die hohe Transparenz und Innovationsfreudigkeit des Arbeitgebers.
Zusammenfassend kann ich die H&P als Arbeitgeber nur weiterempfehlen. Hier wird viel richtig gemacht und das Arbeiten macht Freude!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehr Schein als Sein
Ex-Praktikant/inHat bis 2017 bei H&P Service Group GmbH in Berlin gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es wurden im Bewerbungsgespräch viel Positives angepriesen aber leider sah die Realität (Umsetzung dessen) anders aus. Die Aufgaben sollten vielseitig und abwechslungsreich sein, waren aber sehr eintönig. Praktikanten mussten Aufgaben übernehmen, die nicht im Rahmen des Praktikums lagen.
Verbesserungsvorschläge
Empfehlung: Team- und Führungskräftetraining
Supervisionen einführen
Konfliktlösestrategien verfolgen
Kommunikationsformen verbessern
Arbeitsatmosphäre
Vertrauensbasis gegenüber Praktikanten nicht vorhanden.
Image
Benefits wie Teamsport, Teamaktivitäten und berufliche Weiterentwicklung werden hoch angepriesen aber nicht kontinuierlich umgesetzt.
Kollegenzusammenhalt
Die Praktikanten hielten zusammen. Die Berater auch. Auf der einen Seite die Berater, auf der anderen Praktikanten. Dies führte zu Spannungen und verschlechterte die Arbeitsatmoshäre. Oft haben Praktikanten Lästereien der Berater über Mitarbeiter oder Praktikanten mitanhören müssen.
Vorgesetztenverhalten
Schlechtes Konfliktmanagement
Läuft es beim Personalberater nicht gut wird die Verantwortung dafür auf den Praktikanten geschoben.
Kommunikation
Schlechte Kommunikationswege. Oft fühlt sich niemand zuständig oder es wird "Redeverbot" in den Büros ausgesprochen. Der Austausch unter den Praktikanten ist nicht gewollt. Aussage Personalberater: "Warum halten sich drei Praktikanten in einem Büro auf? Habt ihr nichts zu tun?"
Gleichberechtigung
Praktikanten übernehmen eine Vollzeitstelle aber werden als vollwärtige Arbeitskräfte nicht geschätzt.
Interessante Aufgaben
Es wird von vielseitigen Aufgaben gesprochen aber leider sind diese sehr eintönig und nicht abwechslungsreich. Unterschiedliche Stellenausschreibungen für Praktikanten aber alle machen die gleichen Aufgaben.
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
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Flexibler AG
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei H&P Service Group GmbH in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitszeit kann flexibel gestaltet werden und Home Office ist möglich.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Schönes Arbeitsklima, interessante Aufgaben
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei H&P Service Group GmbH in Berlin gearbeitet.
Work-Life-Balance
dank flexibler Arbeitszeiten, bekommt man Kinder und Job sehr gut unter einem Hut
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Prima Arbeitgeber, der viel Spielraum lässt, selbst mitzugestalten!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei H&P Service Group GmbH in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
interessantes, abwechslungsreiches Aufgabengebiet - selbst Junior Berater können schnell eigene Beratungsprojekte übernehmen - lockere dennoch professionelles Klima - viele interne Coachings (sowohl fachlich als auch gesundheitlich) - super zentrale Lage in Berlin-Mitte
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Super Praktikum mit großem Lernertrag!
Ex-Praktikant/inHat bis 2017 bei H&P Service Group GmbH in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gleich zu Beginn kann ich sagen, dass ich sehr zufrieden bin, mein Praktikum bei der H&P gemacht zu haben!
Als Praktikant hat man hier die Möglichkeit, den gesamten Prozess einer Personalberatung zu verstehen und daran aktiv mitzuwirken. Je länger man in dem Unternehmen tätig ist, desto größer wird der Verantwortungsbereich und man übernimmt auch selbstständig Projekte.
Ich hatte die Chance verschiedene Unternehmensbereiche kennen zu lernen und konnte so mein Wissen erweitern, was ja leider häufig bei anderen Praktika nicht der Fall ist.
Der Kollegenzusammenhalt zwischen den Praktikanten und den Festangestellten ist sehr positiv und wenn man Probleme oder Schwierigkeiten hat, wird man hier tatkräftig unterstützt.
Außerdem bietet die H&P auch über dem Praktikum hinaus weitere Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens.
Abschließend ist zu sagen, dass wenn man Interesse an Themen wie HR und Recruiting hat, man hier genau an dem richtigen Unternehmen ist.
Ich kann ein Praktikum nur weiterempfehlen!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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TOP Arbeitgeber - die beste Entscheidung!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei H&P Service Group GmbH in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Endlich ein Arbeitgeber, der hält was er verspricht!
Top Führungskräfte, top Kollegen, top Arbeitsbedingungen!
Arbeitsatmosphäre
Ich wurde vom ersten Tag an super aufgenommen und habe mich sehr schnell eingelebt. Bis heute komme ich jeden Tag gerne zur Arbeit, da hier eine sehr angenehme Atmosphäre herrscht. Alle begrüßen sich bereits morgens, niemand wird ausgelassen, es gibt keine Spannungen oder schlechte Stimmung! Für mich ist es wie ein zweites Zuhause geworden, das ich nicht missen möchte!
Work-Life-Balance
Die Arbeitsbedingungen sind wirklich super und Wünsche werden stets berücksichtigt - egal ob es um kurzfristige Urlaubsanträge oder andere Anliegen (Familie, Termine...) geht.
Kollegenzusammenhalt
Alle Kollegen gehen konstruktiv und offen miteinander um - bei Fragen wenden wir uns immer mal an den anderen und unterstützen uns gegenseitig. Ein Konkurrenzverhalten oder Ähnliches habe ich zu keinem einzigen Zeitpunkt erlebt!
Vorgesetztenverhalten
Die Führungskräfte haben immer ein offenes Ohr für ihre Mitarbeiter/ Kollegen. Alle Entscheidungen, Probleme und Ziele werden klar und offen kommuniziert.
Arbeitsbedingungen
Ich habe alles da, was ich benötige, um an meinem Arbeitsplatz vernünftig arbeiten zu können - wenn mir etwas fehlt, habe ich hilfsbereite Kollegen, die sich umgehend um mein Anliegen kümmern - einfach TOP!
Kommunikation
Es finden wöchentlich und regelmäßig Meetings statt, in denen die Mitarbeiter alle notwendigen Informationen erhalten, die sie benötigen. Die Kommunikation ist offen und klar.
Interessante Aufgaben
Es gibt hier, wie in jedem anderen Unternehmen auch, bestimmte Vorgaben und Aufgabenfelder, jedoch wird den Mitarbeitern sehr viel Freiraum für Kreativität und Eigeninitiative gewährt. So hat man zum Einen die Möglichkeit sich persönlich und fachlich zu entfalten und zum anderen wird es nie langweilig.
Ich kann mit meinen Ideen stets zu meinen Vorgesetzten gehen und mich aktiv in verschiedenen Bereichen einbringen.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Nach dem Praktikum übernommen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei H&P Service Group GmbH in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die H&P Service Group ist für mich ein idealer Arbeitgeber, es herscht ein ausgezeichnetes Betreibsklima. Kollegen untereinader haben immer ein offenes Ohr, für jedes Problem kann bei Bedarf zusammen eine Lösung gefunden werden.
Arbeitsatmosphäre
Die H&P ist ein Unternehmen, wo die Arbeitsatmosphäre GROß geschrieben wird!
Karriere/Weiterbildung
Ich habe bei der H&P mein Pflichtpraktikum während des Bachelorstudiums absolviert, die H&P ermöglicht mir jetzt nach abschluss meines Studiums noch meinen Master in der dualen Ausbildung bei ihnen zu machen! Somit sind der Karriere und Weiterbildungsmöglichkeiten kaum Grenzen gesetzt!!!
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist groß, jedem wird bei kleinen oder größeren Problem unter die Arme gegriffen. Es entsteht ein familiärer Zusammenhalt.
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Praktikum? Jederzeit wieder - bin begeistert!
Ex-Praktikant/inHat bis 2016 im Bereich Marketing / Produktmanagement bei H&P Service Group GmbH in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Top Team, Firmenklima sensationell, eigenverantwortliches Arbeiten, viel Lob, Dutz-Kultur untereinander im Team, gegenseitiges Motivieren, regelmäßige Schulungen, Wasser-Flatrate für alle Mitarbeiter, tolle Lage, schöne Räume, 1 a Zusammenhalt und herzliche Aufnahme von neuen Teammitgliedern
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich habe keinerlei Kritik
Arbeitsatmosphäre
Super Klima im gesamten Unternehmen. Jeder unterstützt Jeden, keiner wird ausgeschlossen. Im Gegenteil: faire Aufgabenteilungen und super herzliches Arbeiten im Team mit regelmäßigem Feedback und Lob zu den eigenen erledigten Aufgaben.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten werden immer eingehalten, keine unnötige Überstd. . Die Planung der Freizeitgestaltung kann deshalb optimal durchgeführt werden. Falls Schichten zeitlich nicht machbar sind, flexible Täusche jederzeit möglich. Urlaub wurde direkt genehmigt!
Kollegenzusammenhalt
So ein herzliches Team habe ich selten erlebt. Alle Kollegen sind hilfsbereit und unterstützen einen in jeglicher Hinsicht.
Vorgesetztenverhalten
Top Vorgesetztenverhalten und klare Strukturen im Unternehmen. Viel Spielraum eigene Ideen mit einzubringen. Das Schöne: Auch als Praktikant wird man ernst genommen und die eigenen Ideen werden wertgeschätzt, besprochen und realisiert.
Kommunikation
Regelmäßige Meetings im Team und mit anderen Praktikanten. Dadurch lernt man alle schnell kennen und erhält einen guten Überblick. Interne Schulungen werden ebenfalls regelmäßig durchgeführt. Dabei werden aktuelle Themenbereiche angesprochen und geschult. Gegenseitiges Freuen bei erfolgreichen Projekten motiviert immer wieder-top!
Gleichberechtigung
Kein Unterschied zwischen Männern und Frauen.
Interessante Aufgaben
Super abwechselnde Aufgaben. Es ist nie Langeweile aufgetreten. Von A bis Z alles im Marketing erlernen können. Die eigeneneue Ideen können hier verwirklicht werden.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Gehalt/Benefits
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.