Basierend auf Daten aus 13 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei HPC Hamburg Port Consulting die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 21 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Wir geben Arbeitgebern die Möglichkeit ihre Unternehmenskultur näher zu beschreiben, indem eine oder zwei von uns definierte Fragen beantwortet werden können.
Interkulturelle Kompetenz: In einer globalisierten Welt ist das Verständnis kultureller Unterschiede entscheidend. Unsere Experten sind nicht nur in mehreren Sprachen versiert, sondern bringen auch ein tiefes Verständnis für die kulturellen Besonderheiten unserer Kunden und Partner mit. Teamarbei ...
HPC steht für Weltoffenheit und Toleranz und fördert ein vorurteilsfreies Miteinander. Unser Unternehmen erkennt die Bedeutung von Nachhaltigkeit und Umweltbewusstsein an und will diese Ziele fest in unsere Unternehmensstrategie verankern. Wir wollen uns stärker dafür einsetzen, nachhaltige Lösunge ...
13 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Grundsätzlich gut, geprägt von einer Haltung gute Ergebnisse für den Kunden erhalten zu wollen.
Mit mobilem Arbeiten von zu Hause, der Möglichkeit, dass Reisezeit auch als Arbeit angesehen wird und man das Wochenende für sich hat (wenn nicht gerade eine Reise zu einem Kunden ansteht), passt das ganz gut.
Passt und macht Spaß. Man kann sich auf einander verlassen.
Bei Kommunikation gibt es meistens Spielraum nach oben. Wir haben regelmäßige Team-Meetings, indem das Management über die Entwicklung der Firma berichtet. Allerdings könnte das nach meinem Ermessen noch transparenter sein.
Jedes Projekt ist einzigartig und kommt mit spannenden Herausforderungen.
As a female in engineering, I’ve never experienced a culture this nice, trusting, and equal.