Ihr Unternehmen?
Ihr Unternehmen?
Jetzt Logo hochladenBasierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei HS Products Engineering die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 11 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Mitarbeiter für alles verantwortlich machen oder Auf Kosten anderer erfolgreich sein? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Gibt es, aber gehört wird man nicht, die Meetings sind eher für "dass hatte ich dir aber gesagt", "soll erfüllt" und fertig.
Solange jeder seine Sachen damit durchdrücken kann ist jeder best friend, aber wehe es steht was quer.
Wird nicht gern gesehen auch wenn intern daran gearbeitet wird es zu verbessern.
Kommt auf die Abteilung an, aber im großen und ganzen ist man weit vom Familiären Arbeitsumfeld entfernt.
Die Aufgaben sind stellenweise Zuviel und nicht zu bewältigen, interessant ist es trotzdem.
Das ist immer abhängig von der Auftragslage. Wenn wieder mal zu viele Projekte zusammenkommen ist das einzig gute nach 9Stunden der Feierabend.