9 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
9 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
8 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,2Weiterempfehlung: 89%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Eine sehr gute und tolle Beratung und job Findung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Kommunikation
Die Kombination ist sehr gut
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ich bin überaus zufrieden mit HSI.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Mitarbeiter waren immer sehr freundlich.
Kommunikation
HSI war immer für mich erreichbar und hat sich um jedes Anliegen schnell gekümmert.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Personaldienste haben keinen guten Ruf. Aber hier habe ich mich als Mensch sehr wohl gefühlt. Sehr zu empfehlen.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
meine Interessen standen im Vordergrund
Arbeitsatmosphäre
super Betreuung
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Interessante Aufgaben
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Fairer Arbeitgeber für Arbeitszeitkräfte
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- sind sehr bemüht, jeden passend zu vermitteln
- freundlicher und aufgeschlossener Umgamgston
- auf Wünsche der Arbeitnehmer wird eingegangen
Arbeitsatmosphäre
Die Mitarbeiter sind freundlich und kompetent. Es herrscht eine angenehme Atmosphäre.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeit liegt im normalen Rahmen, man kann vor der Einstellung auch festhalten, ob man für Schichtbetrieb bereit wäre, od nicht.
Karriere/Weiterbildung
Die Firma versucht ihre Arbeitszeitkräfte so zu vermitteln, dass sie von der entsprechenden Firma später auch übernommen werden (sofern das auch von der Arbeitskraft gewünscht ist)
Kollegenzusammenhalt
Die Mitarbeiter sind offen und transparent.
Kommunikation
Bei Fragen oder Problemen erreicht man leicht einen Ansprechpartner. Wichtige Dokumente oder Informationen werden schnell an einen weitergeleitet.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt wird pünktlich bezahlt und ist angemessen.
Interessante Aufgaben
Mag ein wenig abhängig davon sein, zu welcher Firma man weitervermittelt wird, es wird sich von Seiten der HSI aber erkundigt, ob die Arbeit der eigenen Vorstellung und Anforderungen gerecht wird.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Toller Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es wurden keine falschen Versprechungen gemacht. Ehrliches Team.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre bei hsi war für mich immer von Offenheit und freundlichen Beziehungen geprägt.
Work-Life-Balance
Aufgrund des Geschäftsmodells musste die Arbeitszeit immer dem Einsatz angepasst sein. Aber Urlaubswünsche wurden meist berücksichtigt.
Karriere/Weiterbildung
hsi hat durch seine Kundenkontakte die Möglichkeit, Einsätze mit guten Übernahmemöglichkeiten zu vermitteln. Auch ich erhielt dadurch einen guten Arbeitsplatz mit gutem Verdienst an den öffentlichen Dienst angelehnt.
Gehalt/Sozialleistungen
Der Lohn wurde immer ausgesprochen pünktlich überwiesen. Bei Bedarf bekam ich auch unproblematisch vorzeitig Abschläge. Der Tariflohn war nicht gerade hoch, je nach Einsatz erhielten aber wir übertarifliche Zuschläge. Es gibt auch vermögenswirksame Leistungen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Eltern mit schulpflichtigen Kindern wurden bei der Urlaubsplanung vorrangig behandelt.
Kollegenzusammenhalt
Hier kam es natürlich immer auf den jeweiligen Einsatz an.
Vorgesetztenverhalten
Die Mitarbeiter in der Niederlassung waren immer respektvoll uns gegenüber.
Kommunikation
Fragen wurden immer schnellstmöglich geklärt. Probleme im Arbeitsalltag wurden zügig behandelt. Telefonate waren freundlich und respektvoll.
Interessante Aufgaben
Auch hier ist zu erwähnen, dass die Aufgaben vom Kundenunternehmen bestimmt wurden. Als ich jedoch einmal nicht mehr zufrieden war, suchte hsi für mich zeitnah einen neuen Einsatz.
Image
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Alles gut gelaufen, haben uns gut verstanden
Ex-Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kommunikation über WhatsApp ist manchmal wirklich am einfachsten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zeitarbeit ist sicherlich nicht, wovon ich immer geträumt habe. Und überhaupt ist Zeitarbeit ein sehr fraglichen Konzept. Das ist aber eine politische Frage. Konkret in meinem Fall war es gut, weil ich die Möglichkeit hatte in einen Job zu kommen den mir ein "normaler" Arbeitgeber nicht ohne weiteres gegeben hätte. Für Leute die in andere Bereiche wechseln als es ihren Qualifikationen entspricht, ist Zeitarbeit tatsächlich ein Vorteil. Und wie gesagt, es war wirklich ein gutes Verhältnis. Das politische muss man politisch diskutieren.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre im Entleihbetrieb war fantastisch. Von der Atmosphäre bei hsi habe ich ja nicht viel mit bekommen. Aber bei allen Telefonaten und Kontakten war es immer nett und freundlich, manchmal auch lustig.
Image
Ist ja schon ein relativ bekanntes Unternehmen, so bin ich überhaupt drauf aufmerksam geworden.
Work-Life-Balance
Arbeitszeitkonto. Das meiste hab ich am Ende ausgezahlt bekommen. Man kann es aber auch abfeiern oder in kleinen Beträgen regelmäßig auszahlen lassen. Da gilt: Was der Kunde will wird gemacht und das ist der Entleihbetrieb. Genauso bei Urlaub.
Karriere/Weiterbildung
Wurde übernommen
Kollegenzusammenhalt
Zeitarbeit wie gesagt: Im Entleihbetrieb großartig, über hsi kann ich nicht viel sagen.
Vorgesetztenverhalten
Immer freundlich und nett. Da kann ich mich wirklich nicht beschweren.
Kommunikation
WhatsApp, Mail, Telefon, man konnte immer jemanden erreichen. Die Stundenscheine hab ich einfach gescannt und über WhatsApp geschickt. Hoffe das war okay, hat sich zumindest keiner beschwert und es gab auch keine Probleme
Gehalt/Sozialleistungen
Tariflohn
Interessante Aufgaben
Ich hab mir die langweilige Arbeit schön gemacht und mich gut eingearbeitet. Das wurde auch von allen Seiten so wahrgenommen.
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Nur Ärger mit hsi-Personal. 0 von 5 Sternen. Nicht zu empfehlen.
Ex-Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Zeitarbeitsfirma ist absolut unfähig. Da gehen Stundenzettel verloren, versprochene Rückrufe erfolgen nicht, es dauert WOCHEN, bis man die Arbeitgeberbescheinigung erhält, die dann auch noch falsch ausgefüllt ist. Hat man ein Anliegen, wird es nicht bearbeitet. Hat man Sorgen oder ist Unzufrieden mit der vermittelten Stelle, wird einem nicht weitergeholfen. Man ist ein beliebig austauschbares menschliches Wegwerfprodukt.
Verbesserungsvorschläge
- gegebene Versprechen sollten auch eingehalten werden
- es sollte sich um die Anliegen der Mitarbeiter gekümmert werden
- Arbeitsgeberbescheinigungen sollten unaufgefordert, zeitnah und korrekt ausgefüllt ans zuständige Arbeitsamt gesendet werden
- man sollte sich mal anschauen, unter was für unwürdigen Arbeitsbedingungen die Mitarbeiter in den vermittelten Firmen arbeiten müssen
Arbeitsatmosphäre
Sehr einseitig fordernd. Da wird einem wegen jeder Kleinigkeit teils mehrmals täglich hinterher telefoniert und gemailt und noch SMS oben drauf. Aber wehe man hat selber mal ein Anliegen. Dann kann man dutzendfach über Wochen hinweg anrufen und bekommt nicht mehr als leere Versprechen und nichts geschieht. Sobald man an eine Firma vermittelt wurde, wird sich nicht mehr um einen gekümmert. Und sobald die Firma, an die man ausgeliehen wurde, einen nicht mehr benötigt, wird man direkt auch von der Zeitarbeitsfirma gekündigt. Und nach ausgesprochener Kündigung wird man moralisch und emotional unter Druck gesetzt, dass man es der Zeitarbeitsfirma schuldig wäre, sich auch weiterhin (bis zum Ende des Arbeitsverhältnisses) bei den von der Zeitarbeitsfirma rausgesuchten Stellen vorzustellen. Das ist sehr kurios, da man nicht mal im Vorfeld erfährt, was das überhaupt für Stellen sind. Da sitzt man dann bei Firma X im Vorstellungsgespräch und muss sich erstmal erklären lassen, was hier überhaupt für eine Stelle angeboten wird. Unmöglich!
Karriere/Weiterbildung
Man bekommt nur solche niedrigen Hilfs- und Zuarbeiterjobs, dass man gar kein wirkliches Interesse daran habe kann, überhaupt dauerhaft übernommen zu werden. An Karriere oder gar Weiterbildung ist da gar nicht zu denken. Zumal man die ersten 1,5 Jahre ohnehin vertraglich an die Zeitarbeitsfirma gebunden bleibt. Kein Job für Menschen, die sich eine berufliche Perspektive und Weiterentwicklung wünschen.
Arbeitsbedingungen
Ich hatte nach einem viertel Jahr noch nicht mal eigene Arbeitskleidung, im Gegensatz zu allen anderen Mitarbeitern. Ich musste z.B. als Mann 3 Monate lang einen sehr stark verschmutzten Frauenkittel mit dickem gelben Dreckrand am Kragen einer länger erkrankten Kollegin tragen, damit ich überhaupt meine Arbeit ausüben konnte. Teilweise hatte ich nach einem halben Jahr noch nicht die für meine Arbeit benötigten Arbeitsgeräte, die sonst jeder Mitarbeiter bekommen hat. Man ist als Leiharbeiter ein Mitarbeiter zweiter Klasse.
Kommunikation
Hat man ein Anliegen, muss man mehrere Wochen jeden Tag teils mehrfach anrufen. Versprochene Rückrufe erfolgen grundsätzlich nicht. Es heißt zwar immer, man würde sich kümmern, nur kommt am Ende nichts bei rum außer lauwarmer Worte. Die Firma ist taub für die Anliegen Ihrer Mitarbeiter und ausschließlich auf Ihren Profit orientiert.
Weiterhin ist die Firma nicht in der Lage, einem vor einem angebotenen Vorstellungsgespräch mitzuteilen, um was für eine Stelle es überhaupt geht, also Aufgabenbereich, Arbeitszeiten, etc.. So kann man sich natürlich nicht wirklich auf das Vorstellungsgespräch vorbereiten und sitzt dann wie der letzte Mensch da und muss sich im Vorstellungsgespräch erklären lassen, worauf man sich eigentlich "beworben" hat.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist eher unterdurchschnittlich. Hinzu kommt, dass man keine volle 40h-Stelle bekommt. Gehaltserhöhungen gibt es keine. Überstunden (Zeitarbeitsstunden) werden nur auf ausdrückliches Verlangen ausgezahlt - man kommt sich vor, als würde man um einen wirklich großen Gefallen bitten müssen. Firmenboni gelten nicht für Zeitarbeiter und Weihnachtsgeld gibt es keins, selbst wenn die Firma an Ihre festen Mitarbeiter welches zahlt.
Gleichberechtigung
Als Leiharbeiter ist man ganz klar ganz unten in der Firmenhierarchie und dass bekommt man auch jeden Tag zu spüren.
Interessante Aufgaben
Interessante Aufgaben gibt es hier keine. Man erledigt den ganzen Tag die undankbarsten Hilfs- und Zuarbeiten, die jeder ungelernte Hauptschulabgänger problemlos erledigen könnte.
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Gutes Team mit Erfolg!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es wird auf Anfragen reagiert und es werden immer gemeinsame Lösungen gefunden.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts!!
Verbesserungsvorschläge
Man kann immer etwas besser machen. Vielleicht sollte man auch einander mehr zuhören.
Arbeitsatmosphäre
Offene und gute Zusammenarbeit mit allen Bereichen!
Vorgesetztenverhalten
Man kann offen reden und das ist für die konstruktive Zusammenarbeit sehr gut!
Interessante Aufgaben
Natürlich gibt es auch Routine!
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Bis jetzt immer zufrieden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 9 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird hsi personaldienste durchschnittlich mit 4,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,5 Punkte). 100% der Bewertenden würden hsi personaldienste als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 9 Bewertungen gefallen die Faktoren Vorgesetztenverhalten, Umgang mit älteren Kollegen und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 9 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich hsi personaldienste als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.