Familienfreundlicher Arbeitgeber
Arbeitsatmosphäre
Innerhalb der einzelnen Standort top Klima und der Chef hat immer ein offenes Ohr.
Kommunikation
Kommunikationswege stehen ständig bereit und auch ohne lange Terminvereinbarungen kann sich hier ausgetauscht werden. Grundsätzlich findet alle zwei Wochen eine Teamtime statt, in der alle Mitarbeiter über Neuerungen und Entwicklungen informiert werden. Hier werden auch gut gelaufene Dinge aber auch schlecht gelaufene Dinge offen angesprochen.
Kollegenzusammenhalt
Zumindest im jeweiligen Standort top, Standortübergreifend gibt es noch Verbesserungspotenzial.
Work-Life-Balance
Sehr variable Arbeitszeiten und dadurch auch sehr familienfreundlich.
Vorgesetztenverhalten
Zielsetzungen seitens der Geschäftsführung sind erreichbar und falls nicht ist Geschäftsführung bereit zum Gespräch Ziele anzupassen oder auch an der Erreichbarkeit von Zielen zu arbeiten und die entsprechenden Voraussetzungen hierfür zu schaffen.
Interessante Aufgaben
Aufgaben sind grundsätzlich schaff bar. Es gibt Zeiten in denen es stressiger ist und es gibt Zeiten in denen es weniger stressig ist. Aufgaben sind vielseitig und teilweise auch änderbar, je nach Interesse des Mitarbeiters.
Gleichberechtigung
Keine Ungleichbehandlung zwischen Männer und Frauen. Quer- und Wiedereinsteiger sind auch gern willkommen und haben gleich Möglichkeiten wie alle anderen Fachkräfte.
Umgang mit älteren Kollegen
Keine Unterscheidung zwischen ältere und jüngere Kollegen, allein der Mensch zählt.
Arbeitsbedingungen
Räumlichkeiten sind so, dass man sich wohlfühlen kann. Technische Ausstattung ist auf dem modernsten Stand. Sollte mal was fehlen, kann dies angesprochen werden und es wird Abhilfe geschaffen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird versucht die regionalen Unternehmen zu unterstützen, in dem man versucht dort Leistungen zu beziehen.
Gehalt/Sozialleistungen
Gute Gehälter sind bei guter Leistung möglich. Hinzu kommen perfekt angepasste Nettolohnbestandsteile und Gesundheitsförderleistungen, die seines gleichen suchen.
Image
Das Image einer Gruppe ist stets etwas anders als das Image der einzelnen Gesellschaften aber grundsätzlich wird alles versucht dem Image der Gruppe gerecht zu werden.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsmöglichkeiten stehen jedem offen. Aus- und Fortbildungen werden durch laufende und selbst wählbare Onlineseminare gewährleistet.