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HTI 
Cordes 
& 
Graefe 
KG
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49 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 3,3Weiterempfehlung: 63%
Score-Details

49 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Mehrfachbewertung

Familienunternehmen

4,8
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei hti cordes & graefe kg (Stuhr) in Stuhr gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr familiär

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Verbesserungsvorschläge

Schickere Büromöbel

Arbeitsatmosphäre

Toller Zusammenhalt der Kolleginnen und Kollegen

Work-Life-Balance

Ab Freitag Mittag Wochenende

Kollegenzusammenhalt

Klasse

Umgang mit älteren Kollegen

Top

Vorgesetztenverhalten

Top

Arbeitsbedingungen

Räume etwas in die Jahre gekommen aber top klimatisiert

Kommunikation

Sehr persönlich

Gleichberechtigung

Da wird kein Unterschied gemacht

Interessante Aufgaben

Wer sich einbringt hat viele Möglichkeiten


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Toller Arbeitgeber in der Region

4,5
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei hti cordes & graefe kg (Stuhr) in Stuhr gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Familienunternehmen, viele gemeinsame Events und Feiern

Verbesserungsvorschläge

gerne bei den Arbeitszeiten flexibler werden

Arbeitsatmosphäre

toller Kollegenzusammenhalt

Image

in der Branche sehr gut

Work-Life-Balance

mehr Homeoffice und Gleitzeit wäre toll

Karriere/Weiterbildung

wer etwas erreichen möchte, hat die Möglichkeit

Gehalt/Benefits

mehr geht immer :-)

Umwelt-/Sozialbewusstsein

viele Waren kommen aus Deutschland, wo gibt es das sonst noch

Umgang mit älteren Kollegen

sehr gut

Vorgesetztenverhalten

immer vorbildlich

Arbeitsbedingungen

Büro klimatisiert, top

Kommunikation

wird immer besser, neue Strukturen

Gleichberechtigung

da wird kein unterschied gemacht

Interessante Aufgaben

wenn man sich einbringt, viele Möglichkeiten


Kollegenzusammenhalt

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Man kann dort arbeiten, sollte es aber eher lassen.

2,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei HTI Cordes & Graefe KG in Stuhr gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Freitag früher Feierabend

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Falsche Personen in Führungspositionen, keine Entwicklung zur gesundheitlichen Verbesserung der Mitarbeiter.

Verbesserungsvorschläge

Neue Struktur der Arbeitsabläufe, besseres menschliche Miteinander, nicht nur auf Zahlen achten sondern die Gesundheit der Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Schlechte Stimmung

Image

Mehr Schein als sein, großes Unternehmen/große Gruppe, aber die Qualität der Arbeit lässt zu wünschen übrig.

Work-Life-Balance

Egal ob früh oder spätschicht, der Tag hat am Ende keine Zeit bzw man hat keine Kraft mehr.

Karriere/Weiterbildung

Es wird intern gefördert, aber viel Luft nach oben, da nicht jeder die chance erhält.

Gehalt/Benefits

Man bewegte sich immer nur knapp übern Mindestlohn

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umwelt ist denen egal, solange die Zahlen stimmen. Artikel aus China holen statt aus dem Nachbarland.

Kollegenzusammenhalt

Hinterrücks wird nur schlecht geredet

Umgang mit älteren Kollegen

Der Umgang mit den älteren Herren/Frauen ist super.

Vorgesetztenverhalten

Mitarbeiter werden nicht einbezogen, man delegiert nur statt die Probleme zu erkennen. Bevorzugen von bestimmten Personen.

Arbeitsbedingungen

Schlechtes Klima, brutal schwere Artikel, keine Vereinfachung der Kommissionierung

Kommunikation

Die Vorgesetzten sowie Ausbilder kommunizieren nicht miteinander und auch nicht zu Anderen

Gleichberechtigung

Frauen werden eher bevorzugt behandelt

Interessante Aufgaben

Vielfältige Aufgaben sofern man die Bereiche wechseln darf.

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Arbeitgeber-Kommentar

Timo ExnerAss. GL

Lieber Ex- Mitarbeiter,
vielen Dank für die Bewertung, auch wenn ich ein persönliches feedback sicher den besseren Weg finde.
Leider scheinen Sie etwas zu verwechseln, die HTI hat keine eigenen Logistikmitarbeiter angestellt, sie sollten dann ihre Wünsche und Hinweise (gerne persönlich) an IHREN Arbeitgeber richten.
Aber trotz allem möchte ich gerne ihre Bewertung aufnehmen, da sie hier eine Bewertung abgegeben haben, die ggf. unsere Unternehmensgruppe betrifft.
Schade das für sie einzig das frühe Wochenende positiv in Erinnerung bleibt, das ist nicht unser Anspruch. Im Bereich Gesundheit der Mitarbeiter haben wir von Sportprogramm bis
Betriebsarzt diverse Ansätze.
Zum Thema Umwelt und Artikel und Waren aus dem Ausland. Wir sind extrem Stolz das viele unserer Produkte die wir handeln, aus Deutschland stammen. Darüber hinaus kommt weiteres Material mindestens aus Europa. Ganz wenige Artikel (Stahlerzeugnisse) müssen aus wirtschaftlichen Gründen auch importiert werden, dass ist aber die Ausnahme. Daher kann ich diesen Einwand nicht stehen lassen.
Gerne biete ich an, dass wir uns zu ihren Themen persönlich austasuchen.

Wenn Motivation Urlaub macht und Führung nur auf dem Papier existiert

1,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei hti cordes & graefe kg (Stuhr) in Stuhr gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Als Mitarbeiter fühlt man sich als Nummer. Geht man kommt der nächste!

Verbesserungsvorschläge

Mehr auf seine Mitarbeiter eingehen. Mal bewusst zuhören was in den Abteilungen berichtet wird.

Arbeitsatmosphäre

sehr schlecht. Es wird viel über die Vorgesetzten und den Arbeitgeber an sich gelästert. Die Belegschaft ist sehr unzufrieden.

Image

Der schlecht Ruf eilt voraus!

Kollegenzusammenhalt

Leider ist jeder selbst sich der nächste

Kommunikation

Die Kommunikation innerhalb und auch Abteilungsübergreifend ist sehr schlecht. Das resultiert aus der generellen Unzufriedenheit der Mitarbeiter.


Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Vorgesetztenverhalten

Gehalt/Benefits

Gleichberechtigung

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Hat im Vertrieb gearbeitet

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei HTI Cordes & Graefe KG in Gütersloh gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Großes Vertrauen von der Geschäftsleitung, selbständiges Arbeiten.

Arbeitsatmosphäre

eine sehr gutes Team mit sehr guter interner Stimmung

Kollegenzusammenhalt

es wird sich gegenseitig immer unterstützt

Vorgesetztenverhalten

arbeiten selbständig mit großem Vertrauen der Vorgesetzten

Arbeitsbedingungen

Wir haben vernünftige gute Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Sehr gute Kommunikation

Gehalt/Benefits

gutes Gehalt, Urlaubs und Weihnachtsgeld

Gleichberechtigung

Jede und jeder wird gleichwertig selbstverständlich mit Respekt behandelt

Interessante Aufgaben

In unser Branche ist der Arbeitstag sehr vielfältig, jeder kann sich für Arbeitsprojekte einbringen


Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Mehrfachbewertung

Top Arbeitsplatz

4,8
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei HTI Cordes & Graefe KG in Gütersloh gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr gute kollegen und vorgesetzte jeder hilft wo er nur kann und man findet immer hilfe und Unterstützung bei problemen jeglicher art
Die arbeit ist immer sehr interessant und man lehrnen immer was neues dazu

Arbeitsatmosphäre

Ist sehr gut

Work-Life-Balance

Die Arbeitszeit sind recht ok
Und man kann fast immer relativ spontan termine bzw urlaub nehmen finde das gut so

Gehalt/Benefits

Man bekommt relativ gutes Gehalt besser als in üblichen Branchen und
Weinachstgeld , Urlaubsgeld und diverse Prämien

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen sind alle sehr gut drauf und man hilft sich wenn man kann

Kommunikation

Die Kommunikation funktioniert in meisten Fällen ganz gut


Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Stabil, familiär, zukunftsfähig

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei HTI Cordes & Graefe KG in Stuhr gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Vertrauensvolles Arbeiten

Karriere/Weiterbildung

Es gibt viele Möglichkeiten, sich sowohl fachlich als auch persönlich weiterzuentwickeln. Mitarbeiterakademie!

Kollegenzusammenhalt

Ich arbeite in einem tollen Team!

Vorgesetztenverhalten

Immer korrekt und fair

Kommunikation

Regelmäßiger Austausch Geschäftsführung, Führungskreis und Teams

Interessante Aufgaben

Abwechslung garantiert


Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Mehrfachbewertung

Regionaler Arbeitgeber, familiär

4,3
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei hti cordes & graefe kg (Stuhr) in Stuhr gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

viele Veranstaltungen
Familiär
viel Mitspracherecht

Arbeitsatmosphäre

Die Kollegen untereinander pflegen einen tolles miteinander

Work-Life-Balance

40 Std. Woche, individuell aber viel möglich

Karriere/Weiterbildung

eigene Akademie

Vorgesetztenverhalten

auf einem guten Weg

Arbeitsbedingungen

Großraumbüro, aber klimatisiert im Sommer, Schallschutz zwischen Teams

Kommunikation

auf einem guten Weg... wird immer besser

Gleichberechtigung

ob alt oder jung, alle dürfen sich einbringen

Interessante Aufgaben

viele Aufgaben sind möglich


Image

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

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Mit Herz geführtes Unternehmen

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei HTI Cordes & Graefe KG in Stuhr gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Betriebsklima gut; Kritik wird ernst genommen

Image

Wie manche über das Unternehmen reden passt nicht damit zusammen was alles für die Mitarbeiter getan wird.

Karriere/Weiterbildung

Jeder Mitarbeiter hat die Chance auf Weiterbildung. Man muss es nur wollen.

Kollegenzusammenhalt

In meinem Umfeld gehen wir offen und respektvoll miteinander um

Kommunikation

Wir leben: lieber mehr als zu wenig sprechen

Gleichberechtigung

Es geht um Leistung nicht um das Geschlecht

Interessante Aufgaben

Mein Aufgabenbereich ist spannend


Work-Life-Balance

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Das leid der Theoretiker…

2,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei HTI Cordes & Graefe KG in Gütersloh gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das immer mehr nach zahlen und Theorien gearbeitet wird,

Verbesserungsvorschläge

Mehr kommunizieren, nicht nach dem motto iwer kümmert sich schon.

Work-Life-Balance

40std Woche

Gehalt/Benefits

Ist schon okay. Kann aber mehr

Vorgesetztenverhalten

Keine gute Führung/vorbild

Kommunikation

Jeder macht sein Ding

Gleichberechtigung

2 Klassen Gesellschaft


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 50 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird HTI Cordes & Graefe durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 86% der Bewertenden würden HTI Cordes & Graefe als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 50 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Image den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 50 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich HTI Cordes & Graefe als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.