HTI 

Cordes 

& 

Graefe 

KG

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr familiär

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Verbesserungsvorschläge

Schickere Büromöbel

Arbeitsatmosphäre

Toller Zusammenhalt der Kolleginnen und Kollegen

Work-Life-Balance

Kollegenzusammenhalt

Klasse

Umgang mit älteren Kollegen

Top

Vorgesetztenverhalten

Top

Arbeitsbedingungen

Räume etwas in die Jahre gekommen aber top klimatisiert

Kommunikation

Sehr persönlich

Gleichberechtigung

Da wird kein Unterschied gemacht

Interessante Aufgaben

Wer sich einbringt hat viele Möglichkeiten

Gut am Arbeitgeber finde ich

Familienunternehmen, viele gemeinsame Events und Feiern

Verbesserungsvorschläge

gerne bei den Arbeitszeiten flexibler werden

Arbeitsatmosphäre

toller Kollegenzusammenhalt

Image

in der Branche sehr gut

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

wer etwas erreichen möchte, hat die Möglichkeit

Gehalt/Benefits

mehr geht immer :-)

Umwelt-/Sozialbewusstsein

viele Waren kommen aus Deutschland, wo gibt es das sonst noch

Umgang mit älteren Kollegen

sehr gut

Vorgesetztenverhalten

immer vorbildlich

Arbeitsbedingungen

Büro klimatisiert, top

Kommunikation

wird immer besser, neue Strukturen

Gleichberechtigung

da wird kein unterschied gemacht

Interessante Aufgaben

wenn man sich einbringt, viele Möglichkeiten

Gut am Arbeitgeber finde ich

Freitag früher Feierabend

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Falsche Personen in Führungspositionen, keine Entwicklung zur gesundheitlichen Verbesserung der Mitarbeiter.

Verbesserungsvorschläge

Neue Struktur der Arbeitsabläufe, besseres menschliche Miteinander, nicht nur auf Zahlen achten sondern die Gesundheit der Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Schlechte Stimmung

Image

Mehr Schein als sein, großes Unternehmen/große Gruppe, aber die Qualität der Arbeit lässt zu wünschen übrig.

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Es wird intern gefördert, aber viel Luft nach oben, da nicht jeder die chance erhält.

Gehalt/Benefits

Man bewegte sich immer nur knapp übern Mindestlohn

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umwelt ist denen egal, solange die Zahlen stimmen. Artikel aus China holen statt aus dem Nachbarland.

Kollegenzusammenhalt

Hinterrücks wird nur schlecht geredet

Umgang mit älteren Kollegen

Der Umgang mit den älteren Herren/Frauen ist super.

Vorgesetztenverhalten

Mitarbeiter werden nicht einbezogen, man delegiert nur statt die Probleme zu erkennen. Bevorzugen von bestimmten Personen.

Arbeitsbedingungen

Schlechtes Klima, brutal schwere Artikel, keine Vereinfachung der Kommissionierung

Kommunikation

Die Vorgesetzten sowie Ausbilder kommunizieren nicht miteinander und auch nicht zu Anderen

Gleichberechtigung

Frauen werden eher bevorzugt behandelt

Interessante Aufgaben

Vielfältige Aufgaben sofern man die Bereiche wechseln darf.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr gute kollegen und vorgesetzte jeder hilft wo er nur kann und man findet immer hilfe und Unterstützung bei problemen jeglicher art
Die arbeit ist immer sehr interessant und man lehrnen immer was neues dazu

Arbeitsatmosphäre

Ist sehr gut

Work-Life-Balance

Gehalt/Benefits

Man bekommt relativ gutes Gehalt besser als in üblichen Branchen und
Weinachstgeld , Urlaubsgeld und diverse Prämien

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen sind alle sehr gut drauf und man hilft sich wenn man kann

Kommunikation

Die Kommunikation funktioniert in meisten Fällen ganz gut

Gut am Arbeitgeber finde ich

viele Veranstaltungen
Familiär
viel Mitspracherecht

Arbeitsatmosphäre

Die Kollegen untereinander pflegen einen tolles miteinander

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

eigene Akademie

Vorgesetztenverhalten

auf einem guten Weg

Arbeitsbedingungen

Großraumbüro, aber klimatisiert im Sommer, Schallschutz zwischen Teams

Kommunikation

auf einem guten Weg... wird immer besser

Gleichberechtigung

ob alt oder jung, alle dürfen sich einbringen

Interessante Aufgaben

viele Aufgaben sind möglich

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das immer mehr nach zahlen und Theorien gearbeitet wird,

Verbesserungsvorschläge

Mehr kommunizieren, nicht nach dem motto iwer kümmert sich schon.

Work-Life-Balance

Gehalt/Benefits

Ist schon okay. Kann aber mehr

Vorgesetztenverhalten

Keine gute Führung/vorbild

Kommunikation

Jeder macht sein Ding

Gleichberechtigung

2 Klassen Gesellschaft

Gut am Arbeitgeber finde ich

Freie Arbeitseinteilung. Überstunden können abgefeiert werden, wann man möchte. Sehr gute Ausbildung mit hohen Übernahmechance. Festes Team, mit denen man auch persönliche Dinge besprechen kann.

Verbesserungsvorschläge

Das Büro muss schnellstmöglich komplett saniert werden. Auch die Arbeitsgeräte sollten einheitlich und aktuell sein. Home-Office ist hier eindeutig möglich und sollte eingeführt werden.

Arbeitsatmosphäre

Sehr veraltetes Büro, man versucht im Moment einiges am Arbeitsmaterial zu verbessern. Dies passiert aber sehr langsam

Work-Life-Balance

Gehalt/Benefits

Bezahlung nach Markt. Sehr gute und hohe Sonderzahlungen. Viele Kollegen würden lieber monatlich mehr bekommen, als extreme Sonderzahlungen. Das Jahresgehalt kann auch mal niedriger als im Vorjahr ausfallen, da die Sonderzahlungen mal geringer ausfallen.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen halten zusammen. Die Stimmung untereinander ist super. Auch bei externe Veranstaltungen sind viele Kollegen zusammen dabei.

Umgang mit älteren Kollegen

Die Wertschätzung von Mitarbeitern die jahrelang diese Firma mit aufgebaut haben, findet nicht wirklich statt.

Vorgesetztenverhalten

Teamleitung und Außendienst sind top, auf Augenhöhe und menschlich. Die Führung hat großteils die gleichen Floskeln.

Arbeitsbedingungen

Das Büro ist nicht mehr zeitgemäß. Einige Kollegen sind nicht mehr auf dem Stand der Zeit. Man hält an seinen jahrelangen Vorgehensweisen fest und ändert nur in langsamen Schritten Dinge.
Um neuer Geräte zu bekommen, muss man mehr als einmal fragen. Auch nach Bestätigung kann es noch Wochen dauern bis man ein neueres Gerät bekommt

Kommunikation

Jeden Freitag gibt es eine Runde mit der Geschäftsführung und den Außendienst. Leider kommen die Infos die dort besprochen werden nur zum Teil, oder gar nicht an den Einkauf und Innendienst.
Auch viele Gespräche laufen wie folgt über 3 Stationen: Geschäftsführung - Außendienst/Teamleitung - Innendienst

Gleichberechtigung

Entsorung und Versorgungsabteilungen sind großteils mit Männern besetzt. Industrie-, Einkauf und Angebotsabteilung sehr gemischt.

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreich wenn man die Aufgaben der Kunden annimmt. Täglich neue Aufgaben, durch die verschiedensten Kunden

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sichere Branche, gute Sozialleistungen, Familiär

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

40 Std. Woche, mobiles Arbeiten nur mit bitten und Fragen- ist nicht die Regel

Verbesserungsvorschläge

nicht die Anwesenheit belohnen. Die Arbeit/Ziele müssen erreicht werden, dann kann auch mit Gleitzeit oder ähnlich gearbeitet werden

Arbeitsatmosphäre

Guter Kollgen*innen Zusammenhalt

Work-Life-Balance

Gehalt/Benefits

Gute Sozialleistungen, Grundgehalt könnte verbessert werden

Vorgesetztenverhalten

Verbessert sich stetig

Arbeitsbedingungen

Werden laufend verbessert

Kommunikation

Transparent mit Zahlen und Entwicklung

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sicherer Arbeitsplatz

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Unflexibel bei Arbeitszeitmodellen. Jüngere Führungskräfte haben nicht wirklich etwas zu sagen

Verbesserungsvorschläge

jüngere Führungskräfte stärken und fördern

Work-Life-Balance

Gehalt/Benefits

da ist Luft nach oben

Vorgesetztenverhalten

Auf dem Weg... jüngere Führungskräfte weiter stärken

Gut am Arbeitgeber finde ich

Zukunftssicher - Mitarbeiterakademie - persönlich

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Eingefahrenes Konzept bei Arbeitszeit und Ort

Verbesserungsvorschläge

Mobiles Arbeiten nach Covid weiter anbieten, Gleitzeit einführen

Work-Life-Balance

Gehalt/Benefits

könnte besser

Vorgesetztenverhalten

unterschiedlich, neue, jüngere Vorgesetzte sind gut aufgestellt

Interessante Aufgaben

wer sich engagiert kann vielfältige Aufgaben bearbeiten