htp ist ein Arbeitgeber der bemüht ist dass es seinen Mitarbeitern gut geht.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sicherer Arbeitsplatz mit Entwicklungsmöglichkeiten. Vorwiegend faire Behandlung der Mitarbeiter.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Behandlung der Mitarbeiter sind von Abteilung zu Abteilung sehr unterschiedlich.
Verbesserungsvorschläge
Manche Regeln sollten abteilungsübergreifend für alle Mitarbeiter gelten. Z.B. Pausenzeiten, Raucherpausen, etc.
Arbeitsatmosphäre
Das Prinzip der offenen Türen. Und der Vorgesetzte hat immer ein offenes Ohr.
Kommunikation
Die Geschäftsführung informiert regelmäßig. Der Austausch von Informationen zwischen einzelnen Abteilungen hakt manchmal. Aber man versucht diesen Zustand ständig zu verbessern.
Kollegenzusammenhalt
Der Umgang unter den meisten Kollegen ist sehr gut. Natürlich gibt es vereinzelt Ausnahmen.
Work-Life-Balance
Das ist von Abteilung zu Abteilung unterschiedlich. In den meisten Abteilungen stimmt die Balance aber.
Vorgesetztenverhalten
Der Großteil der Vorgesetzten sind gerecht und diplomatisch. Leider gibt es auch hier Ausnahmen.
Interessante Aufgaben
Innerhalb der Abteilung sind die Arbeiten gerecht verteilt. Man arbeitet eigenständig und kann seinen Bereich weitestgehend selbst gestalten.
Gleichberechtigung
In diesem Bereich geht es sehr gerecht zu.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umgang mit älteren Kollegen ist sehr rücksichtsvoll. Es werden auch ältere Kollegen eingestellt. Allerdings nicht in jeder Abteilung.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind sehr gut. Technik immer auf dem neuesten Stand. Schreibtische an denen man auch stehend arbeiten kann. Hier wird viel investiert.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Schwer zu berurteilen. Auf jeden Fall wird der Müll getrennt.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist den Leistungen angemessen. Gehälter werden immer pünktlich gezahlt. Es gibt VWL oder betriebliche Altersversorgung.
Image
Die meisten Mitarbeiter reden gut über den Arbeitgeber. Natürlich gibt es auch hier Ausnahmen.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird regelmäßig gefördert.