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Hubert 
Schwarz 
& 
Cie. 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Vorstellungsgespräche

1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Chaotisches Bewerbungsgespräch, selbst-darstellerisches Auftreten der FK, lange Reaktionszeiten,

1,8
Bewerber/inHat sich 2014 als Sportwissenschaftker beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Die Firma macht auf den ersten Blick einen sehr guten Eindruck. Doch wenn man zwischen den Zeilen der Gesprächpartner hört, erhält man relativ schnell das Gefühl, dass hier alles zu schön dargestellt wird. Der Verlauf des Bewerbungsgesprächs bestätigte meinen Eindruck. Ein Wirrwarr aus den üblichen Standardfragen und spontanen Einfällen, häufige Störungen durch andere FK. Schließlich gipfelte der knapp 3 stündige Termin in einer ziemlichen Selbstdarstellung der Leitung.

Bewerbungsfragen

  • Standartfragen
  • Nur die Motivation wurde abgefragt.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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