Solides Unternehmen mit Entwicklungspotenzial
Gut am Arbeitgeber finde ich
Positiv hervorzuheben ist, dass endlich eine Arbeitszeiterfassung eingeführt wurde. Auch die angebotenen Benefits sind angenehm. Zudem besteht die Möglichkeit, an Seminaren teilzunehmen. Je nach Vorgesetzten wird zudem versucht, auf individuelle Bedürfnisse einzugehen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vorgesetzte reagieren häufig emotional auf Kritik oder Rückmeldungen, was die objektive Entscheidungsfindung beeinträchtigen kann.
Arbeitsatmosphäre
Insgesamt in Ordnung: Die meisten Kolleg*innen sind sehr freundlich und hilfsbereit. Allerdings ist der Druck, den die Geschäftsführung auf die Abteilungsleiter ausübt, deutlich spürbar und wirkt sich merklich auf Stimmung und Arbeitsatmosphäre aus.
Work-Life-Balance
„Nach außen wirkt die Work-Life-Balance hier gut, jedoch erschweren feste Arbeitszeiten und die lange Erreichbarkeit spontane Entscheidungen. Auch im Urlaub wird man gelegentlich kontaktiert, was die Erholung beeinträchtigt.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung ist möglich. Karriere nein.
Gehalt/Benefits
Verhandlungssache bei Einstellung, danach eher schwierig. Aber man erhält die jährlichen Tariferhöhungen.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist insgesamt gut, auch wenn es – wie überall – einige Einzelkämpfer gibt.
Umgang mit älteren Kollegen
Gut, wenn man eher zurückhaltend ist und seine Meinung selten offen äußert.
Vorgesetztenverhalten
Das Verhalten der Vorgesetzten lässt aus meiner Sicht Verbesserungspotenzial erkennen. Häufig wirken sie überlastet und gestresst, was sich gelegentlich auf die Stimmung im Team auswirkt. Gleichzeitig bleibt wenig Zeit und Energie, sich intensiv um die Mitarbeitenden zu kümmern. Probleme im Team werden teilweise nur oberflächlich gelöst oder als ‚daran muss man sich gewöhnen‘ abgetan. Ich denke, dass Teamleiter stärker entlastet werden könnten und Schulungen in Personalführung sowie Problemlösung hilfreich wären.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind grundsätzlich sehr gut, allerdings führen die Vielzahl an Programmen dazu, dass nahezu täglich technische Probleme auftreten. Hinzu kommen die wiederkehrenden Schwierigkeiten mit der Telefonanlage, die insbesondere im Home Office eine Herausforderung darstellen. All dies erschwert die Arbeit erheblich.
Kommunikation
Es gibt zwar viele offene Kommunikationswege, jedoch werden wichtige Themen teilweise auch verschwiegen, was die Transparenz beeinträchtigt.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung ist eher eingeschränkt; häufig hängt die Behandlung davon ab, ob man persönlich gemocht wird oder nicht.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind insgesamt interessant, und es gibt Möglichkeiten, neue Aufgaben und Verantwortung zu übernehmen – allerdings ohne zusätzliche Vergütung. Zudem besteht die Gelegenheit, an verschiedenen Projekten mitzuwirken.