36 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
36 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
28 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Huesker Synthetic GmbH Bewertungen
Huesker
Synthetic
GmbH
kununu Score: 3,9Weiterempfehlung: 78%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Innovatives Unternehmen, Mitarbeitermotivation hat noch Luft nach oben
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Huesker Synthetic GmbH in Gescher gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Zusatzleistungen wie Obst und Getränke. Die Feste wie Pättkesfahrt, Weihnachtsfeier und Betriebsfest sind immer sehr gut.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das teilweise mangelnde Vertrauen und das man in der Verwaltung die Überstunden nicht abbauen kann.
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation, Motivation und Wertschätzung können noch zulegen.
Man könnte ein Jobbike anbieten und sich was zur Unterstützung der hohen Fahrtkosten überlegen. Eventuell Anreize für Fahrgemeinschaften oder die Nutzung des Nahverkehrs schaffen.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr gut. Man kommt gerne zur Arbeit.
Image
Teils teils. Es gibt Mitarbeiter die Leben für die Firma, es gibt aber auch welche die alles kritischer sehen. Es wird sich bemüht dass das Image eingehalten wird, hier und da wird es aber auch aufpoliert.
Work-Life-Balance
Beim Urlaub wird immer versucht alles möglich zu machen, auch wenn es kurzfristig sein muss ist es so gut wie immer möglich.
Die Arbeitszeiten in unserer Abteilung sind relativ gut. Wenn es sein muss, werden auch mal Überstunden gemacht. Die Gleitzeit wird nur selten genutzt, hier herrscht Gruppenzwang. Man hat das Gefühl diese nicht nutzen zu können bzw. dürfen. Da gibt es noch Verbesserungspotenzial.
Familie wird hier groß geschrieben. Es ist jederzeit möglich sich in Problemsituationen/Besonderheiten, mit den Vorgesetzten und Kollegen so abzustimmen, dass man beides gut unter ein Hut bekommt. Auch hier ist die kollegiale Unterstützung unschlagbar und Gold wert.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt und Sonderzahlungen kommen immer pünktlich
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegialität in unserer Abteilung ist unschlagbar. Es wird sich gegenseitig unterstützt und die Meinungen untereinander werden sehr geschätzt. Das Verhältnis der Kollegen ist teilweise mehr als freundschaftlich. Ein super Team, was in schweren Zeiten dazu beigetragen hat nicht zu gehen.
Umgang mit älteren Kollegen
Es erscheint der Eindruck das es hier darauf ankommt in welcher Abteilung man ist. Im großen und ganzen werden ältere Kollegen geschätzt. Es werden aber nur sehr selten ältere Mitarbeiter eingestellt, da liegt der Fokus auf junge Mitarbeiter.
Vorgesetztenverhalten
Man wird eigentlich relativ gut mitgenommen. Es gibt Entscheidungen die man nur sehr schwer nachvollziehen kann. Im großen und ganzen wird sich aber bemüht das Team mitzunehmen. In weiten Teilen ist es ein Verhältnis auf gleicher Augenhöhe. Konstruktive Kritik wird diskutiert und gelegentlich auch umgesetzt oder es werden Kompromisse geschlossen. Aber auch hier gibt es was die Kommunikation und Entscheidungsfreiheit angeht noch sehr viel Luft nach oben.
Arbeitsbedingungen
Hier gibt es sehr viel Verbesserungspotenzial. Von Arbeitsgeräten bis hin zum Lärmpegel kann nahezu alles verbessert werden.
Kommunikation
Kommunikation hat sich gebessert. Es könnte aber noch besser werden. Es fehlen regelmäßige Mitarbeitergespräche und man hat den Eindruck das Sorgen oder Meinungen nicht ernst genommen werden.
Gleichberechtigung
Ob Wiedereinstieg oder Aufstiegschancen. Frauen sind hier absolut gleichberechtigt.
Interessante Aufgaben
Durch unsere große Produktpalette ist das Aufgabengebiet unglaublich interessant und sehr unterschiedlich. Leider sind wir als Entscheidungsträger stark eingeschränkt und werden an der kurzen Leine gehalten.
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Tradition trifft Moderne - toller Arbeitgeber im Münsterland
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Huesker Synthetic GmbH in Gescher gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Finanzielle Sicherheit, respektvolles Miteinander
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
wenig betriebliche Altersversorgung
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiterbeteiligung erhöhen (variable Vergütung)
Arbeitsatmosphäre
Harmonisches Miteinander
Image
160 Jahren Huesker Familie zeigt Konstanz in der Gesellschafterstruktur
Karriere/Weiterbildung
Mitarbeiterförderung von berufsbegleitendem Studium
Gehalt/Sozialleistungen
dem Standort angepasst
Umwelt-/Sozialbewusstsein
CO2-Footprint ist produktimmanent sehr gut, E-Autos im Fuhrpark ein wichtiger Schritt
Umgang mit älteren Kollegen
Alter egal, Leistung zählt
Vorgesetztenverhalten
Top, Leistungsorientiert aber respektvoll
Arbeitsbedingungen
Teilweise außerhalb Corona Zeiten sehr beengt
Kommunikation
Videos der Geschäftsführung und regelmäßige Betriebsveranstaltungen
Gleichberechtigung
die Führungskräfte achten sehr auf gleiches Miteinander
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Katastrophe, Menschen-handel auf höchstem Niveau
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Huesker Synthetic GmbH in Gescher absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Menschenrechte
Verbesserungsvorschläge
Alles
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Internationales Unternehmen mit regionalen Wurzeln und leidenschaftlichen Mitarbeitern
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Huesker Synthetic GmbH in Gescher gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolles Miteinander unter den Mitarbeitern. Es wird mittlerweile viel in das Thema Digitalisierung investiert. Mobiles arbeiten wird unterstützt.
Verbesserungsvorschläge
Die Kommunikation von der Geschäftsführung sollte verbessert werden und die Mitarbeiter mehr einbezogen werden. Es herrscht derzeit ein Arbeitnehmermarkt, deshalb sollte mehr Energie in die Mitarbeiter gesteckt werden, sodass die Mitarbeiter (vor allem die vielen langjährigen Mitarbeiter) gehalten und gefördert werden.
Arbeitsatmosphäre
sehr engagierte Mitarbeiter, die mit viel Leidenschaft dabei sind.
Image
International ein sehr angesehenes Unternehmen.
Work-Life-Balance
Sicherlich ausbaufähig, aber auf Grund des Fachkräftemangels derzeit schwierig umzusetzen.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird regelmäßig angeboten. Wenn man proaktiv anfragt, wird dies ebenfalls sehr geschätzt und unterstützt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Geotextilien werden für eine nachhaltige Bauweise verwendet. Bereits teilweiser Einsatz recycelter Rohstoffe. Sicherlich könnte das Umweltbewusstsein intern und nachhaltiges Denken in der täglichen Arbeit gefördert und eingefordert werden.
Kollegenzusammenhalt
Top
Vorgesetztenverhalten
Sehr unterschiedlich. Hier wäre sicherlich eine regelmäßigere Überprüfung durch die Geschäftsführung/ Personalabteilung hilfreich um rechtzeitig gegenzusteuern. Führungskräfte werden zwar regelmäßig gecoacht und weitergebildet, aber in der Umsetzung scheitert es dann teilweise.
Kommunikation
Unter den Mitarbeitern gut, zur Führungsebene sehr unterschiedlich.
Interessante Aufgaben
Es wird nie langweilig
Gehalt/Sozialleistungen
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Die Firma ist mit der Zeit unsozialer und nur gewinnorientiert geworden. Verbindung zwischen Mitarbeiter Führung schwach
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Design / Gestaltung bei Huesker Synthetic GmbH in Gescher gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeiter haben die Möglichkeiten gelegentlich sich weiter auszubilden.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Geschäftsführung hat seine Glaubwürdigkeit bei den Mitarbeitern verloren
Verbesserungsvorschläge
Die Firma soll sozialer sein und die alten Kollegen mehr Respekt geben, anstatt nur gewinnorientierte zu werden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man verkauft Asphaltbewehrung, die das Recycling von Asphalt schwerer macht.
Kollegenzusammenhalt
Es gibt viele Intrigen und Verschwörungen zwischen den Mitarbeitern, so dass das Arbeitsklima immer schlechter geworden ist.
Arbeitsbedingungen
Man arbeitet in künstlich belüfteten Räumen. Fenster dürfen aus Denkmalschutz Gründen nicht aufgemacht werden.
Kommunikation
Die Geschäftsführung hat sich von den Mitarbeitern abgesetzt. Daher ist der Kontakt kontraproduktiv geworden.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Top Unternehmen! wirklich empfehlenswert, es macht Spaß für dieses Unternehmen zu arbeiten!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Huesker Synthetic GmbH in Gescher gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Innerhalb meines Bereiches ist die Arbeitsatmosphäre sehr gut. Es wird bei Erfolgen gelobt. Bei Misserfolgen wird konstruktiv an dem Problem gearbeitet. Fainess und eine gewisse Vertrauensbasis ist definitiv vorhanden.
Image
Sehr gutes Image wenn man mit externen über das Unternehmen spricht.
Intern wird grundsätzlich auch sehr gut über das Unternehmen berichtet.
--> Premiumimage
Karriere/Weiterbildung
Man wird individuell gefördert mit internen als auch externen Schlungen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Dem Unternehmen sind die Themen Umwelt, Energie und soziales wichtig. Dies merk man als Arbeitnehmer auch.
Mit der ISO-Zertifizierung im Bereich Energie- und Umwelt wird dies bestätigt.
Kollegenzusammenhalt
Es wird ganz klar darauf geachtet, dass ein sog. "Wir-Gefühl" bzw. ein Team-Gedanke herrscht/etabliert ist. Man merkt, dass dies dem Unternehmen besonders wichtig ist.
Umgang mit älteren Kollegen
Was ich mitbekommen ist, dass der Umgang hier sehr wertschätzend ist. Es wird sehr individuell auf mögliche Probleme/ Einschränkungen eingegangen.
Arbeitsbedingungen
Je nach Arbeitsplatz sehr gut bis gut.
Höhenverstellbare Schreibtische, mehrere Monitore, gute Bestuhlung, gute Belüftung, Klimatisierung
Kommunikation
Vorbildliche Kommunikation. Insb. während der Corona-Pandemie wurden/werden die Mitarbeiter intensiv informiert. Die Kommunikation erfolgt über unterschiedlichste Kanäle.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind sehr individuell und interessant.
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Potential ohne Ende
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Huesker Synthetic GmbH in Gescher gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es steckt ein RIESEN Potential in den Möglichkeiten der Firma. Mit Abstand das beste Produktportfolio am Markt
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiten müssen mehr mit einbezogen werden. Kommunikation teilweise nicht vorhanden.
Kollegenzusammenhalt
In der Abteilung Top. Der tolle Zusammenhalt ist der Trumpf
Kommunikation
Vom Abteilungsleiter so gut wie keine Kommunikation, leider unterirdisch
Interessante Aufgaben
Tolle und abwechslungsreiche Aufgaben
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Solide
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Huesker Synthetic GmbH in Gescher gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Auf Mitarbeiter eingehen, mehr Kommunikation, Homeoffice ausweiten
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden unterstützt und sind gewünscht
Gehalt/Sozialleistungen
Urlaubs- und Weihnachtsgeld
(Tarif)
Vorgesetztenverhalten
Je nach Abteilung unterschiedlich
Kommunikation
In einigen Abteilungen sehr gut, in anderen unterirdisch und es wird nichts dagegen getan
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Gute Fierma
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Huesker Synthetic GmbH in Gescher gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Kostenlose Masken
Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?
Keine persönlichen Infos von Betriebsleiter oder Betriebsrat
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Kurzarbeit ohne zu kommen für 5 Stunden zu
Gehalt/Sozialleistungen
Könnte besser sein
Kollegenzusammenhalt
Viele Radfahrer u
Vorgesetztenverhalten
Jeder meint er hätte etwas zusagen
Kommunikation
Könnte besser sein
Gleichberechtigung
Bürokraten werden bevorzugt
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreich
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mittelständisches Familienunternehmen mit hohem Anspruch und sympatischem Auftritt
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Huesker Synthetic GmbH in Gescher gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr kollegiales Verhalten; lösungsorientierte Arbeitsweise; angenehme, ganz überwiegend sachliche Diskussionen (....Emotionen sind auch erlaubt....); schnelle Antworten; konstruktive Problemlösungsmentalität; wertschätzende Zusammenarbeit
Image
Sehr hohe Akzeptanz im Markt, ausgesprochen hohe Qualität der Produkte und gutes Marketing führt zu gutem Image und hoher Wertschätzung bei den Kunden.
Karriere/Weiterbildung
Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten, aktive Personalentwicklung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Starkes Bewußtsein und umfangreiche Aktivitäten im Hinblick auf Umweltschutz, was z.B. Betrieb, Produktion und Produkte angeht. Aktuelles Beispiel: Das Thema "Mikroplastik" wird aktiv in einer großen Fachgruppe diskutiert und bewertet, um die Auswirkungen von Produktion und Produkten auf die Umwelt zu bestimmen und zu minimieren oder sogar eliminieren.
Kollegenzusammenhalt
Keine Intrigen oder "Spielchen"; viele gut besuchte gemeinsame Aktionen und Events, worauf das Unternehmen großen Wert legt und einen hohen finanziellen und organisatorischen Aufwand betreibt; freund(schaft)liches Miteinander
Umgang mit älteren Kollegen
Ist vorbildlich, wobei die Altersstruktur eher zu "jünger" tendiert.
Arbeitsbedingungen
Die technische Ausrüstung der Büros ist sehr gut, in einigen wenigen Bereichen sollten Platzsituation und Ausstattung der Büros optimiert werden. Das ist aber in wachsenden Unternehmen nichts Besonderes.
Kommunikation
Die Informationen des Unternehmens an die Mitarbeiter werden ausführlich und auf verschiedenen Wegen verteilt. Das geschieht zeitnah, angemessen und klar und beeindruckt jemanden, der es auch schon anders erlebt hat.
Es gibt mehrere, permanent aktualisierte Infobildschirme, Infoboards, bei aktuellen Themen unternehmensweite Email-Infos, eine Kaffeepause mit der Geschäftsleitung, usw.
Interessante Aufgaben
Sehr vielfältiges Produktspektrum für die unterschiedlichsten Anwendungen.
Viele durchdachte Ideen und Vorschläge, die das Unternehmen in der Zukunft umsetzen könnte, führen zu interessanten und anspruchsvollen neuen Aufgaben.
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 37 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Huesker Synthetic durchschnittlich mit 3,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Textil (3,3 Punkte). 71% der Bewertenden würden Huesker Synthetic als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 37 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Image und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 37 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Huesker Synthetic als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.